Projektmitarbeiter der Geschäftsführung (all genders) Vollzeit in München
Projektmitarbeiter der Geschäftsführung (all genders) Vollzeit in München

Projektmitarbeiter der Geschäftsführung (all genders) Vollzeit in München

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Geschäftsführung bei strategischen Projekten und Analysen.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in München mit flachen Hierarchien.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens und setze deine Ideen um.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung in Projektmanagement.
  • Andere Informationen: Dynamisches Team mit viel Raum für persönliche Entfaltung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Direkt an der Spitze mitgestalten. Als Projektmitarbeiter:in der Geschäftsführung bist Du nah dran an strategischen Entscheidungen, übernimmst Verantwortung in interdisziplinären Projekten und agierst als zentrale Schnittstelle im Unternehmen. Wenn Du Lust auf anspruchsvolle Aufgaben mit direktem Impact hast, bist Du bei uns genau richtig.

Deine Aufgaben

  • Du unterstützt die Geschäftsführung aktiv bei der strategischen Planung und Koordination vielfältiger, interdisziplinärer Projekte
  • Du führst umfassende Analysen durch und erstellst fundierte Entscheidungsvorlagen sowie zielgerichtete Präsentationen für verschiedene Stakeholder
  • Du bist verantwortlich für die Vorbereitung und strukturierte Nachbereitung von strategischen, abteilungsübergreifenden Sitzungen und Workshops
  • Du übernimmst eine zentrale Schnittstellenfunktion und fungierst als wichtiger Ansprechpartner für alle Bereiche, die eng mit der Geschäftsführung zusammenarbeiten

Dein Profil

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Fach – idealerweise mit Schwerpunkt Marketing oder Touristik
  • Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit
  • Du besitzt ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und eine hohe Problemlösungskompetenz
  • Du überzeugst mit Teamgeist, Kommunikationsstärke, sozialer Kompetenz und Durchsetzungsvermögen
  • Du verfügst über sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insb. Excel & PowerPoint) sowie über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was Dich erwartet

  • Arbeitsumfeld & Organisation: Du arbeitest gerne in unserem Büro am Standort München und schätzt den persönlichen Austausch im Team. Ergänzend kannst du einen Tag pro Woche im Homeoffice arbeiten. Deine Arbeitszeit gestaltest du eigenverantwortlich im Rahmen unserer betrieblichen Anforderungen
  • Workation: Nach Absprache sind bis zu 4 Wochen EU-Workation pro Jahr möglich. Wenn du dich für Fuerteventura entscheidest, unterstützen wir dich zusätzlich mit Flug, Unterkunft und Mietwagen
  • Gestaltungsfreiheit & Verantwortung: Bei uns übernimmst du Verantwortung, bringst deine Ideen aktiv ein und arbeitest in einem Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und ohne starre Prozesse
  • Moderner Standort: Freu dich auf einen ergonomischen Arbeitsplatz in München mit höhenverstellbarem Schreibtisch, viel Grün durch Pflanzen sowie einer offenen Atmosphäre und kurzen Entscheidungswegen
  • Attraktive Benefits: Monatliche Einzahlung auf deine MitarbeiterCARD, Zuschüsse für Mobilfunk & Internet, Bike-Leasing, Auto-Abo, Altersvorsorge & mehr

Bitte beachte: Das Bewerbungsverfahren wird zentral über die ValueNet Group koordiniert. Die ausgeschriebene Stelle gehört zur BONAGO, die Teil der ValueNet Group* ist.

Gemeinsam Vielfalt leben

Bei BONAGO fördern wir aktiv Vielfalt und Chancengleichheit. Wir laden Menschen aller Hintergründe ein, sich zu bewerben – unabhängig von Hautfarbe, Nationalität, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter oder Behinderung. Denn Vielfalt bereichert unser Team und schafft Raum für Innovation und gemeinsame Erfolge.

Werte, die verbinden

Nachhaltigkeit ist für BONAGO mehr als ein Wort – sie ist fester Bestandteil unseres Handelns, unserer Produkte und Dienstleistungen. Begeisterung, Vertrauen, Mut und Verantwortung prägen unsere Kultur. Wir setzen uns aktiv für ein inklusives Umfeld ein, das die Individualität jedes Einzelnen respektiert und unsere gemeinsamen Ziele stärkt.

Kontakt

Franziska Fendt

Talent Acquisition Specialist

Tel:

Mail:

Weitere Details zur Unternehmensgruppe

  • ValueNet Group – Unsere Unternehmensgruppe umfasst:
  • ValueNet HR & Digital GmbH
  • ValueNet HR IT Solutions SLU, S.COM
  • Steinsee Gastro & Event GmbH & Co. KG
  • BONAGO Incentive Marketing Group GmbH
  • encorePeople GmbH
  • daydreams Deutschland GmbH & Co. KG

Über uns

Unsere Mission

Wir als Belohnungsexperten arbeiten jeden Tag daran, erfolgreiche Innovationen für die Belohnung von Kunden und Mitarbeitern hervorzubringen. Aktuelle internationale Trends sind für uns ebenso wichtig wie unser großes Know-How im Incentive-Bereich. In Zusammenarbeit mit Marketing, Vertrieb, Service und Produktmanagement hören wir unseren Kunden gut zu, um ihnen die besten zielerfüllenden Lösungen bieten zu können.

Unser Herz schlägt für professionelle Motivationslösungen und jeder bei BONAGO – vom Gründer bis zum Praktikanten – ist mit Leidenschaft dabei. Sei doch auch ein Teil davon!

Wen wir suchen

Für unser Team suchen wir kreative, engagierte und motivierte Menschen, die Herausforderungen lieben und intelligente, außergewöhnliche Ideen gern mit uns umsetzen. Wenn du ein großes Interesse an Neuem mitbringst, maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen und Karriere bei einem Gutscheinexperten wie BONAGO machen möchtest, dann bist du bei uns genau richtig. Dafür bieten wir dir spannende Aufgaben kombiniert mit überdurchschnittlichen Chancen für deine berufliche Weiterentwicklung – in einem stark wachsenden Unternehmen.

Mach Karriere bei BONAGO, den Belohnungsexperten für passende, zielerfüllende Belohnungslösungen für Marketing, Vertrieb und Personal!

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Projektmitarbeiter der Geschäftsführung (all genders) Vollzeit in München Arbeitgeber: BONAGO Incentive Marketing Group

Die BONAGO Incentive Marketing Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in München ein dynamisches und inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Hier hast Du die Möglichkeit, aktiv an strategischen Entscheidungen mitzuwirken und Deine Fähigkeiten in interdisziplinären Projekten weiterzuentwickeln. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, einem offenen Austausch und flexiblen Arbeitsmodellen fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und bietet zahlreiche Chancen für persönliches Wachstum.
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Kontaktperson:

BONAGO Incentive Marketing Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektmitarbeiter der Geschäftsführung (all genders) Vollzeit in München

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder kann direkt Empfehlungen aussprechen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeig, dass du wirklich interessiert bist!

Tipp Nummer 3

Präsentiere dich authentisch! Sei du selbst und zeige deine Persönlichkeit. Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der ins Team passt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmitarbeiter der Geschäftsführung (all genders) Vollzeit in München

Analytisches Denkvermögen
Problemlösungskompetenz
Teamgeist
Kommunikationsstärke
Soziale Kompetenz
Durchsetzungsvermögen
MS-Office-Kenntnisse
Projektmanagement
Strategische Planung
Präsentationsfähigkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Entscheidungsvorlagen erstellen
Sitzungen und Workshops vorbereiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen, nicht nur deinen Lebenslauf.

Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Anschreiben und Lebenslauf auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit der Position als Projektmitarbeiter:in der Geschäftsführung zu tun haben.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle nötigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BONAGO Incentive Marketing Group vorbereitest

Verstehe die Unternehmensstrategie

Informiere dich gründlich über die strategischen Ziele und Projekte des Unternehmens. Wenn du während des Interviews zeigen kannst, dass du die Vision und Mission des Unternehmens verstehst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.

Präsentiere dich professionell

Achte auf ein angemessenes Outfit und eine positive Körpersprache. Ein selbstbewusstes Auftreten kann den Unterschied machen und zeigt, dass du die Verantwortung und die zentrale Schnittstellenfunktion ernst nimmst.

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