Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Hochbauprojekte und koordiniere den gesamten Bauablauf.
- Unternehmen: Bonava, ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit Fokus auf Kundenbedürfnisse.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Dienstwagen und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Attraktives Arbeitsumfeld mit Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum für Eigeninitiative.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wohnens und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung in der Bauleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Wir sind Bonava. In fünf Regionen in Deutschland bauen wir mehr als nur Häuser und Wohnungen. Dabei legen wir größten Wert auf ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden, Partner und Mitarbeitenden. Dieses Verständnis bildet das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Denn wir wissen: Erfolgreiche Projekte entstehen nur, wenn wir gemeinsam an einem Strang ziehen. Bis heute haben wir konzernweit über 40.000 Häuser und Wohnungen in Deutschland, Schweden, Finnland, Estland, Lettland und Litauen gebaut.
Ihre Aufgaben:
- Leitung von Hochbauprojekten im Siedlungs- und Geschosswohnungsbau: Vom Erdbau bis zur Übergabe
- Organisation und Koordination des Bauablaufs: In enger Abstimmung mit Projektleitung, Planung, Einkauf und Kalkulation
- Qualitätssicherung: Kontrolle und Abnahme der Leistungen von Nachunternehmern
- Kostenmanagement: Überwachung und Steuerung der Baukosten zur Sicherstellung des wirtschaftlichen Erfolgs
- Kommunikation: Zusammenarbeit mit Behörden, internen Fachbereichen und externen Partnern, insbesondere Sachverständigen, Gutachtern und Kunden
- Arbeitsschutz: Verantwortung für die Einhaltung und Durchsetzung der Arbeitsschutzstandards
- Mitglied des Projektteams: Aktive Mitarbeit im interdisziplinären Projektteam
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbar: Alternativ Ausbildung zum geprüften Polier, Bautechniker oder Meister (m/w/d) im Hochbau
- Mehrjährige Berufserfahrung: In der Bauleitung von Hochbauprojekten, idealerweise im Wohnungsbau
- Kaufmännisches Verständnis: Eigenverantwortliche, wirtschaftliche Denkweise
- Organisationstalent: Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Digitale Kompetenz: Sicherer Umgang mit MS Office und bauspezifischer Software
- Persönliche Stärken: Teamfähigkeit, Kommunikationsgeschick und Hands-on-Mentalität
Was wir Ihnen bieten:
- Sicherheit & Perspektive: Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- Überdurchschnittliches Gesamtpaket: Bezahlung nach Tarif, 30 Tage Urlaub plus frei am 24.12. und 31.12., Dienstwagen, bezuschusstes Jobticket, JobBike, anteiliges 13. Monatseinkommen und Urlaubsgeld
- Attraktives Arbeitsumfeld: Hochwertiges Equipment, interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gesundheit & Wohlbefinden: Mental Health Coaching für Mitarbeitende und Familienangehörige, Fitnesszuschuss
- Wertschätzung & Mitgestaltung: Du-Kultur, strukturiertes Onboarding, kurze Entscheidungswege und Raum für Eigeninitiative
Kontakt:
Bei Fragen können Sie sich gerne an Laura Kraeplin wenden.
Bauleiter / Polier Hochbau Arbeitgeber: Bonava Deutschland GmbH
Bonava ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur Sicherheit und Perspektive durch unbefristete Arbeitsverträge bietet, sondern auch ein überdurchschnittliches Gesamtpaket mit attraktiven Zusatzleistungen wie einem Dienstwagen und einem bezuschussten Jobticket. Unsere offene Du-Kultur fördert eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und Eigeninitiative geschätzt werden, während interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten die persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen. Mit einem klaren Fokus auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden und einer starken Gemeinschaftsorientierung sind wir stolz darauf, ein bedeutender Akteur im Hochbau zu sein.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bauleiter / Polier Hochbau erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Bauindustrie in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Erfahrungen – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Bauleiter und Poliere recherchierst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und authentisch rüberkommst, wenn es darauf ankommt.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Hochbau! Sprich über Projekte, die dir am Herzen liegen, und erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich etwas bewegen willst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, dein Profil aktuell zu halten – das macht einen guten Eindruck!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter / Polier Hochbau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bonava Deutschland GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Bonava. Sie legen großen Wert auf Teamarbeit und das Verständnis für die Bedürfnisse ihrer Kunden. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zum Team beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Erfahrungen in der Organisation und Koordination von Bauabläufen sowie deine Erfolge im Kostenmanagement.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit verschiedenen Partnern und Behörden eine wichtige Rolle spielt, solltest du im Interview deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst.
✨Sei bereit für technische Fragen
Erwarte technische Fragen zu deinem Fachwissen im Hochbau und zu den spezifischen Softwaretools, die du verwendest. Stelle sicher, dass du mit MS Office und bauspezifischer Software vertraut bist und bereit bist, deine Kenntnisse zu demonstrieren.
