Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Rohrleitungsbauprojekte und gestalte aktiv den Geschäftsbereich mit.
- Unternehmen: Zukunftssicheres Unternehmen im Rohrleitungs- und Infrastrukturbau mit offener Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, unbefristeter Vertrag und 30+2 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle innovative Projekte in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Rohrleitungsbau und Führungskompetenz sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Für ein etabliertes und zukunftssicheres Unternehmen im Rohrleitungs- und Infrastrukturbau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Rohrleitungsbau als verantwortliche Fachaufsicht nach DVGW GW 301 (m/w/d).
Du verfügst über fundierte Erfahrung im Rohrleitungsbau und möchtest neben der technischen Verantwortung auch ein Geschäftsfeld aktiv mitgestalten und weiterentwickeln? Dann bietet dir diese Position eine langfristige Perspektive mit viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum.
Aufgaben
- Eigenständige Planung und Steuerung von Rohrleitungsbauprojekten
- Begleitung der Projekte von der Ausschreibung und Kalkulation über die Planung und Bauausführung bis zur Aufmaßerstellung und Abrechnung
- Führung und Motivation von rund 10 kaufmännischen und gewerblichen Mitarbeitenden
- Verantwortliche Fachaufsicht nach DVGW GW 301 für Gas und Wasser G3/W3
- Übernahme der Schweißfachaufsicht für Kunststoff (PE), idealerweise zusätzlich für Stahl
- Sicherstellung der regelmäßigen und erfolgreichen DVGW-Zertifizierung
- Überwachung der technischen, wirtschaftlichen und qualitativen Projektziele
- Sicherstellung der Einhaltung von Baurichtlinien sowie Qualitäts-, Umwelt- und Sicherheitsstandards
- Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
- Gewinnung neuer Kunden und Projekte
- Sicherstellung einer nachhaltigen und wirtschaftlich erfolgreichen Auftragsstruktur
- Aktive Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs Rohrleitungsbau
Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung bzw. Qualifizierung, beispielsweise als staatlich geprüfter Netzmeister im Rohrleitungsbau Gas/Wasser, geprüfter Polier Tiefbau oder staatlich geprüfter Techniker/Meister
- Fundierte technische und kaufmännische Erfahrung im Rohrleitungsbau
- Qualifikation bzw. entsprechende Voraussetzungen zur Übernahme der verantwortlichen Fachaufsicht nach DVGW GW 301 G3/W3
- Nachgewiesene Kenntnisse im Bereich Schweißarbeiten an Guss-/Stahl-, PE- und PVC-Rohren
- Idealerweise Kenntnisse bzw. Qualifikationen nach GW 331 und GW 350
- Erste Führungserfahrung oder die Bereitschaft, den nächsten Schritt in eine Führungsposition zu gehen
- Unternehmerisches und wirtschaftliches Denken
- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Mitarbeitern, Kunden und Geschäftspartnern
- Führerschein Klasse B; weitere Führerscheinklassen sind von Vorteil
Benefits
- Attraktives Jahresgehalt von ca. 80.000–100.000 € brutto, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Verantwortungsvolle Führungsposition mit hohem Gestaltungsspielraum
- Möglichkeit, den Geschäftsbereich Rohrleitungsbau aktiv weiterzuentwickeln
- 30 + 2 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge mit zusätzlichem Arbeitgeberzuschuss von 20 %
- Fachspezifische Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Moderne und zeitgemäße IT-Ausstattung
- Langfristige Perspektive in einem markt- und krisensicheren Unternehmen
- Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
- Bike-Leasing und attraktive Mitarbeiterrabatte
- Weitere attraktive Zusatzleistungen
Deine Kontaktaufnahme wird selbstverständlich diskret und vertraulich behandelt.
Dein Ansprechpartner: Gianluca Bongers
Telefon: +49 160 90328926
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Leiter Rohrleitungsbau / Verantwortliche Fachaufsicht GW 301 (m/w/d) Arbeitgeber: Bongers Recruiting
Als etabliertes und modernes Bauunternehmen bieten wir dir als Bauleiter (m/w/d) im Straßen-, Kanal- und Tiefbau ein zukunftssicheres Arbeitsumfeld mit unbefristetem Vertrag und einem attraktiven Gehalt. Unsere Unternehmenskultur fördert eigenverantwortliches Arbeiten, moderne Technologien und kurze Entscheidungswege, während individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten dir helfen, deine Karriere voranzutreiben. Genieße zudem die Vorteile eines Dienstwagens zur privaten Nutzung und ein angenehmes Betriebsklima, das langfristige berufliche Perspektiven eröffnet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter Rohrleitungsbau / Verantwortliche Fachaufsicht GW 301 (m/w/d) erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Rohrleitungsbau / Verantwortliche Fachaufsicht GW 301 (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Bongers Recruiting auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Bongers Recruiting sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Bongers Recruiting zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bongers Recruiting vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
