Heilerziehungspfleger (m/w/d) KEIN Schicht-/Wochenenddienst - Bonner Werkstätten Lebenshilfe Bonn gGmbH

Über uns

Werden Sie Teil der Bonner Werkstätten als Pädagogische / Pflegerische Gruppenleitung (m/w/d) im heilpädagogischen Arbeitsbereich Vollzeit - 39h - OHNE Schicht und Wochenenddienst | Unbefristet | Bornheim-Hersel / Meckenheim.

Als führender Qualitätsanbieter von Teilhabeleistungen für Menschen mit Beeinträchtigung in der Region Bonn/Rhein-Sieg deckt der Unternehmensverbund Lebenshilfe Bonn verschiedene Bereiche ab: Frühförderung, Kindertagesstätten, Schulassistenz, Assistenz im familiären Kontext, Ambulant Unterstütztes Wohnen, Gemeinschaftliches Wohnen und in den Bonner Werkstätten die Teilhabe am Arbeitsleben sowie die Überleitung auf den ersten Arbeitsmarkt. Mit mehr als 1.000 Beschäftigten und der Begleitung von über 2.500 Menschen mit und ohne Beeinträchtigung ist das Gesamtunternehmen aktiver Gestalter im Sozialraum. Wir setzen uns dafür ein, Barrieren im Alltag und in den Köpfen abzubauen und verfolgen die Vision einer Gesellschaft, an der alle Menschen gleichberechtigt teilhaben.

Ihre Aufgaben:

• Sie betreuen, fördern und pflegen eine kleine Gruppe schwerstbehinderter Menschen, die eine besonders enge und spezialisierte Form der Begleitung mit einem hohen Pflegeanteil benötigen.
• Sie sind für die Anleitung und Unterstützung der Werkstattmitarbeiter*innen bei ihren Arbeitsaufgaben sowie bei allgemeinen lebenspraktischen Aufgabenstellungen und der sozialen Interaktion zuständig.
• Sie führen die notwendige pflegerische Aufgabe durch.
• Sie erstellen und setzen individuelle Förderpläne gemeinsam mit den Teamkolleg*innen und dem Sozialen Dienst um.
• Sie sind für die Dokumentation in Förder- und Entwicklungsplänen verantwortlich.
• Sie pflegen regelmäßigen Austausch mit Fachkolleg*innen, dem Sozialen Dienst, den Wohnheimen und den Angehörigen.

Ihr Profil:

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Arbeitspädagoge*in, Arbeitserzieher*in, Ergotherapeut*in, Heilpädagoge*in o.Ä. oder eine abgeschlossene Berufsausbildung (z. B. als Erzieher*in) mit einer abgeschlossenen Weiterbildung zur geprüften Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (g FAB) oder eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Krankenschwester oder Altenpfleger*in.
• Sie sind ein empathischer und offener Mensch, der unseren Werkstattmitarbeiter*innen mit Behinderung mit einer respektvollen Haltung begegnet.
• Sie sind gut organisiert, belastbar und zuverlässig, arbeiten selbständig und halten Qualitätsstandards ein.
• Sie beherrschen die deutsche Sprache fließend in Wort und Schrift und bringen Erfahrung im Umgang mit den Microsoft M365-Programmen mit.

Wir bieten:

• UNTERNEHMENSKULTUR: Eine von unserem Leitbild und unseren Kernwerten geprägte Unternehmenskultur. Ein Team von gut ausgebildeten und motivierten Kolleg*innen.
• FESTE ARBEITSZEITEN: Von Montag bis Freitag, ohne Schicht, Wochenend- und Feiertagsarbeit.
• VERGÜTUNG: In Anlehnung an den aktuellen TVöD-Su E S7 zzgl. Jahressonderzahlung sowie Su E-Zulage. Alle Zuschläge gemäß TVöD.
• ZUSATZLEISTUNGEN: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK). Vergünstigte Verpflegungsmöglichkeit durch unseren eigenen Küchenbetrieb.
• ZUSCHUSS: 30 % Zuschuss zum Monatsticket im ÖPNV (bis zu EUR 30 / Monat) inkl. Deutschlandticket (unabhängig vom Verkehrsverbund) und Fährbetrieb zur Arbeitsstätte.
• URLAUB: 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie 3 betriebliche Nicht-Arbeitstage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester.
• ENTWICKLUNG: Förderung Ihrer individuellen Kompetenzen durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot sowie 5 Tage Bildungsurlaub gemäß AWb G pro Jahr.
• GESUNDHEIT & GELDBEUTEL: Fahrrad-Leasing, Rabatte auf Mitgliedsbeiträge in Fitnessstudios sowie Fitness-Apps und Zugriff auf unsere attraktiven Mitarbeitenden-Angebote.

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