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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Freundlicher Service und Unterstützung im Restaurantbetrieb.
- Arbeitgeber: BonnGout – ein leidenschaftliches Restaurant im Herzen von Bonn.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Urlaubsgeld, Fitnessstudio-Mitgliedschaft und attraktive Vergünstigungen.
- Andere Informationen: Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem familiären Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Gastfreundschaft zum Strahlen.
- Gewünschte Qualifikationen: Offene Persönlichkeit, Teamplayer und Leidenschaft für den Service.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Über uns: Im BonnGout wird mit Liebe gekocht. Direkt am Remigiusplatz liegt unser Restaurant in der Bonner Innenstadt. Regional, frisch und mit Leidenschaft fürs Handwerk. Für einen Unterschied den man schmeckt.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine freundliche und zuverlässige Servicekraft (w/m/d) in Vollzeit, Teilzeit oder auf Minijob-Basis, die mit Herz Gastgeber:in sein möchte und unsere Gäste mit einem Lächeln empfängt.
- Durchführung eines korrekten Service unter Einhaltung unserer Standards
- Vertrautheit mit den Getränke- und Speisekarten des Restaurants
- Verantwortlich für die fachgerechte Vorbereitung einer Service Station
- Einhaltung der Qualitätsstandards sowie der Hygiene bzw. HACCP-Richtlinien
- Die ehrliche Leidenschaft dafür, der perfekte Gastgeber für unsere Gäste zu sein
- Eine offene und herzliche Persönlichkeit, für den/die es kein Problem ist, auf Menschen zuzugehen
- Ein gutes Gespür für Details und für die Bedürfnisse unserer Gäste
- Du bist ein absoluter Teamplayer und packst an, wenn es nötig ist
Wir bieten:
- Ein dynamisches, passioniertes Team mit einem familiären und loyalen Miteinander
- Interne Schulungen, um Dein Fachwissen auszubauen
- Die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung, die zu Deinem Leben passt
- Arbeitszeiterfassung und Freiheit in der Urlaubsplanung
- Eine tarifliche und leistungsgerechte Vergütung mit einem prall gefüllten Benefit-Paket
- Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit
- Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket oder ein vergünstigtes Parkticket
- Gestellte, hochwertige Arbeitskleidung
- Kostenfreie Fitnessstudio-Mitgliedschaft in den Standorten der Visiolife-Gruppe sowie zahlreiche Gesundheitsangebote - von Gesundheitstagen bis zu Impfangeboten
- Attraktive Vergünstigungen in den zur Gruppe gehörigen Gastronomien und Hotels
- Mitarbeiterevents
- Wiederkehrende MA werben MA Programme mit attraktiven Prämien i.H.v. bis zu 2.000 EUR
- JobRad Leasing nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit
- Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (20% Zuschuss statt der gesetzlichen 15%)
- Eine starke, wachstumsorientierte, lokal verwurzelte Unternehmensgruppe im Hintergrund
- Gruppenweite Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Leckeres Essen in unserem Betrieb
Servicekraft (w/m/d) – Vollzeit, Teilzeit oder Minijob Arbeitgeber: Bonngout Gastro-Betrieb
Kontaktperson:
Bonngout Gastro-Betrieb HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicekraft (w/m/d) – Vollzeit, Teilzeit oder Minijob
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicekraft interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unser Restaurant, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze soziale Medien oder Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Gastronomie in Kontakt zu treten. Vielleicht kennt jemand jemanden, der gerade nach einer freundlichen Servicekraft sucht – und das könnte deine Chance sein!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Speisen und Getränke, damit du im Gespräch glänzen kannst. Zeige, dass du die Leidenschaft für gutes Essen und Service teilst – das wird uns beeindrucken!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Persönlichkeit durchscheinen zu lassen – wir suchen nach herzlichen Gastgeber:innen, die unser Team bereichern!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicekraft (w/m/d) – Vollzeit, Teilzeit oder Minijob
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig in deiner Bewerbung deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Gastronomie. Ein bisschen Herz und Humor schadet nie!
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Zeig dein Interesse: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserem Restaurant? Das zeigt uns, dass du wirklich motiviert bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Das ist der einfachste Weg! Dort findest du alle Infos und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht bald im Team zu haben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bonngout Gastro-Betrieb vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich über das Restaurant BonnGout und seine Speisekarten. Wenn du die Gerichte und Getränke kennst, kannst du im Interview zeigen, dass du wirklich Interesse hast und bereit bist, die Gäste bestens zu bedienen.
✨Zeige deine Persönlichkeit!
Als Servicekraft ist es wichtig, eine offene und herzliche Ausstrahlung zu haben. Übe, wie du dich vorstellen würdest und wie du mit Gästen interagieren möchtest. Ein Lächeln kann Wunder wirken!
✨Teamplayer sein!
Betone im Gespräch, dass du ein Teamplayer bist. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du im Team gearbeitet hast und wie du dazu beigetragen hast, die Arbeit effizienter zu gestalten. Das zeigt, dass du gut ins Team von BonnGout passt.
✨Fragen stellen!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den internen Schulungen oder den Mitarbeiterevents – das zeigt, dass du langfristig denken möchtest.