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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und gestalte die digitale Supply Chain aktiv mit.
- Arbeitgeber: Wir sind bonprix, ein innovatives Unternehmen in der digitalen Fashionwelt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und eine offene Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Modebranche.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind ein betriebswirtschaftliches Studium und 5 Jahre Erfahrung im Supply Chain Bereich.
- Andere Informationen: Du solltest Spaß an Veränderungen haben und ein empathischer Teamleiter sein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
International. Digital. Nachhaltig. Wir haben große Ziele. In der Umsetzung sprühen unsere Teams vor positiver Energie und haben einen einzigartigen Gestaltungswillen. Lass uns gemeinsam etwas bewegen, den Status quo challengen und die Zukunft der digitalen Fashionwelt gestalten.
Als Teamleiter des Supply Chain Controllings verantwortest Du die Infrastruktur der gesamten Supply Chain bis zum Warehouse, um im integrierten Bereich von Beschaffung und Corporate Responsibility gute, zahlenbasierte Entscheidungen zu treffen.
Du baust aktiv unsere digitale Supply Chain aus und sorgst durch disziplinarische Führung eine Weiterentwicklung des Teams.
Mithilfe der Erstellung von Analysen, aussagekräftigen Reports, sowie managementorientierten Präsentationen triffst Du fundierte Handlungsempfehlungen. Zudem schaffst Du, einzelne Stränge besser miteinander zu verknüpfen und Richtung Corporate Responsibility und Qualität besser zu vernetzen.
Du führst ein Team von 7 Experten und stehst im Austausch mit internen Schnittstellen und anderen Steuerungsbereichen wie internationale Einkaufsbüros, Lieferanten und Transportpartnern.
Leiste einen wertvollen Beitrag in der Gestaltung der Supply Chain.
Wo bonprix ist, ist vorne. Dafür brauchen wir Menschen wie Dich, die im Kopf einfach weiter sind. Die agil denken und aus einem „geht nicht“ ein „geht doch“ machen. Idealerweise bringst Du dazu noch folgendes mit:
- Deine Ausbildung: Der Grundstein deines Profils ist ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine gleichwertige duale Ausbildung.
- Deine Erfahrung: Du verfügst über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Supply Chain Umfeld und idealerweise Führungserfahrung. Zudem hast Du Erfahrung im Aufbau von digitalen Supply Chains im internationalen Kontext.
- Deine Skills: Du besitzt eine Affinität für IT Systeme und bist sehr sicher im Umgang mit MS-Office (insb. Excel). Die Entwicklung neuer KPIs entlang der Supply Chain liegen Dir. Abschließend bringst Du sehr gute Englischkenntnisse mit.
- Deine Softskills: Du besitzt ein hohes Empathievermögen und kannst ein Team auch unter hohem Arbeitsdruck motivieren. Deine proaktive und adressatengerechte Kommunikation, Konfliktfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft zeichnen Dich zusätzlich aus. Zudem bist Du offen gegenüber Veränderungen und treibst diese mit an.
Und: Du hast Lust, Teil einer offenen, toleranten und bunten Unternehmenskultur zu werden und Deinen eigenen Beitrag dazu zu leisten.
Teamleiter Supply Chain Controlling (m/w/d) Arbeitgeber: bonprix
Kontaktperson:
bonprix HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Supply Chain Controlling (m/w/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Supply Chain Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei uns im Unternehmen tätig sind, und versuche, einen Austausch herzustellen.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Messen, Konferenzen oder Webinaren teil, die sich mit Supply Chain Management und digitalen Lösungen beschäftigen. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und dein Wissen über aktuelle Trends erweitern.
✨Fachliche Weiterbildung
Investiere in deine Weiterbildung, indem du Online-Kurse oder Zertifikate im Bereich Supply Chain Controlling und digitale Transformation absolvierst. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich ständig weiterzuentwickeln.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Informiere dich gründlich über unsere Unternehmenswerte und die spezifischen Herausforderungen im Supply Chain Bereich. Bereite Beispiele vor, die deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Supply Chain Controlling (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Position als Teamleiter Supply Chain Controlling.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle im Supply Chain Controlling wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im digitalen Supply Chain Management.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Softskills ein, wie Empathievermögen und Kommunikationsfähigkeit, und erläutere, wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei bonprix vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Vision und Mission des Unternehmens, insbesondere im Hinblick auf digitale und nachhaltige Ziele. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Umsetzung beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder digitale Supply Chains aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Da die Rolle stark auf Analysen und Reports fokussiert ist, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen mit der Erstellung von KPIs und Management-Präsentationen zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast.
✨Betone deine Softskills
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten, Empathie und Konfliktfähigkeit hervor. In einem Teamleiter-Interview ist es wichtig, dass du zeigst, wie du dein Team motivierst und auch unter Druck effektiv kommunizierst.
