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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und verbessere Cloud-Umgebungen, entwickle innovative Lösungen und unterstütze dein Team.
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen mit einer menschenzentrierten Kultur und Fokus auf Karriereentwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen, berufliche Weiterbildung und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Cloud-Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Cloud-Entwicklung und starke Automatisierungsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Exzellente Wachstumschancen in einem innovativen und unterstützenden Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 91000 - 205000 € pro Jahr.
Ihr Wachstum ist uns wichtig – erkunden Sie unsere Karriereentwicklungsmöglichkeiten.
BE EMPOWERED TO SUCCEED Verbinden Sie sich mit anderen in unserer menschenorientierten Kultur und steigern Sie unsere kollektive Kreativität.
SUPPORT YOUR WELLBEING Erfahren Sie, wie wir Sie unterstützen, während Sie ein ausgewogenes und erfülltes Leben anstreben.
YOUR CANDIDATE JOURNEY Entdecken Sie, was Sie während Ihrer Reise als Kandidat bei uns erwartet.
Die Gelegenheit Verwalten, administrieren, unterstützen und verbessern Sie Cloud-Umgebungen, um kontinuierliche Verbesserungen und schnelle Problemlösungen sicherzustellen. Wenden Sie fortgeschrittene Fähigkeiten, umfangreiche technische Expertise und Branchenkenntnisse an. Entwickeln Sie innovative Lösungen für komplexe Probleme, arbeiten Sie unabhängig und betreuen sowie beaufsichtigen Sie Teammitglieder.
Qualifikationen
- Über 5 Jahre Erfahrung im Cloud Engineering.
- Über 5 Jahre Erfahrung in der Gestaltung, Entwicklung, Operationalisierung und Wartung von Systemen in einer sicheren Unternehmensumgebung.
- Erfahrung mit AWS oder Azure Cloud-Diensten in einer sicheren Unternehmensumgebung.
- Starke Skript- und Automatisierungsfähigkeiten (Python, Bash, Ansible, PowerShell).
- Erfahrung mit Infrastructure as Code (YAML, Terraform, CloudFormation, CDK).
- Erfahrung mit CI/CD- und DevSecOps-Pipelines zur Unterstützung von Build-, Test-, Bereitstellungs- und Wartungsaktivitäten.
- Erfahrung in der Unterstützung von RMF, ATO, cATO, kontinuierlicher Überwachung, STIG-Implementierung, IL4/IL5-Autorisierung oder Schwachstellenbehebung in einer DoD- oder regulierten Umgebung.
- Geheime Sicherheitsfreigabe.
- Abschluss eines Bachelor-Studiums.
- Fähigkeit, die CompTIA Security+ DoD 8140-Zertifizierung innerhalb von 6 Monaten nach Beginn zu erwerben.
Nice to Have
- Erfahrung mit OCI oder GCP.
- Erfahrung mit Containerisierungs- und Orchestrierungstools (Kubernetes, Docker, Helm).
- Erfahrung mit GitOps oder Pipeline-Tools (Argo CD, Flux, Jenkins, GitLab, Platform One, Party Bus, Iron Bank).
- Erfahrung mit Observability- oder Plattformüberwachungstools (Grafana, Elastic, cloud-native Überwachungsdienste).
- Erfahrung in der Unterstützung hybrider Cloud-, OCONUS- oder bereitgestellter Umgebungen (NIPR, SIPR, Tactical Edge).
- Erfahrung in der Unterstützung von Armee-, gemeinsamen oder Koalitions-Missionssystemen.
- TS/SCI-Sicherheitsfreigabe.
Sicherheitsfreigabe Bewerber, die ausgewählt werden, unterliegen einer Sicherheitsuntersuchung und müssen möglicherweise die Eignungskriterien für den Zugang zu klassifizierten Informationen erfüllen; eine geheime Sicherheitsfreigabe ist erforderlich.
Vergütung und Leistungen Vorgesehene Vergütungsrange: 99.000,00 bis 225.000,00 USD jährlich. Diese Spanne ist ein Bestandteil des Gesamtvergütungspakets von Booz Allen. Zu den Leistungen gehören Gesundheits-, Lebens-, Invaliditäts-, Finanz- und Altersvorsorgeleistungen, bezahlter Urlaub, berufliche Entwicklung, Studienhilfe, Programme zur Work-Life-Balance und Betreuung von Angehörigen. Für Details besuchen Sie die Booz Allen-Karriereseite und die Seite mit Mitarbeiterleistungen.
Chancengleichheit Alle qualifizierten Bewerber erhalten ohne Rücksicht auf Behinderung, Status als geschützter Veteran oder einen anderen durch geltendes Bundes-, Landes-, Kommunal- oder internationales Recht geschützten Status Berücksichtigung für eine Anstellung.
Cloud Engineer Arbeitgeber: Booz Allen Hamilton
Kontaktperson:
Booz Allen Hamilton HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Cloud Engineer
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Cloud-Engineers und Fachleuten in der Branche in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und lerne von anderen – das kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür zu bekommen!
✨Sei bereit für technische Interviews
Bereite dich auf technische Fragen und praktische Tests vor, die deine Fähigkeiten in Cloud-Technologien und Automatisierung prüfen. Übe mit Coding-Challenges oder Simulationen, um sicherzustellen, dass du im Interview glänzen kannst!
✨Zeige deine Projekte
Habe eine Sammlung deiner besten Projekte bereit, die deine Fähigkeiten in Cloud Engineering demonstrieren. Ob es sich um persönliche Projekte oder Beiträge zu Open-Source handelt, zeige, was du kannst und wie du Probleme kreativ gelöst hast!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält und du alle Informationen über den Bewerbungsprozess und die Unternehmenskultur erhältst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Cloud Engineer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserer Kultur passen.
Betone deine Fähigkeiten: Stell sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen klar und präzise darstellst. Zeig uns, wie du mit Cloud-Technologien gearbeitet hast und welche Lösungen du entwickelt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung strukturiert und übersichtlich. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Booz Allen Hamilton vorbereitest
✨Verstehe die Cloud-Technologien
Mach dich mit den spezifischen Cloud-Diensten wie AWS oder Azure vertraut. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Verwaltung und Optimierung von Cloud-Umgebungen zu sprechen und konkrete Beispiele für Probleme, die du gelöst hast, zu nennen.
✨Zeige deine Automatisierungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in Skripting und Automatisierung zu demonstrieren. Erkläre, wie du Tools wie Python, Bash oder Ansible verwendet hast, um Prozesse zu optimieren und Effizienz zu steigern.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Infrastruktur als Code und CI/CD-Pipelines. Übe, wie du deine Ansätze zur Implementierung von Sicherheitsstandards und zur Überwachung von Systemen erklären kannst, insbesondere in regulierten Umgebungen.
✨Kulturelle Passung betonen
Da das Unternehmen eine menschenzentrierte Kultur hat, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du im Team arbeitest und andere unterstützt. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teammitglieder betreut oder innovative Lösungen entwickelt hast.