Regulatory Program Analyst

Die Gelegenheit: Als Experte für Verteidigungsmissionen inspiriert Sie Ihr einzigartiger Hintergrund, größer zu denken, weiter zu pushen und Fragen zu stellen, die andere nicht stellen. Wir benötigen Ihr umfangreiches Wissen über Organisationen und Prozesse sowie Ihre Beratungskompetenz, um Teams zu leiten, während sie einige der komplexesten Probleme unserer Kunden lösen.

Als Regulatory Program Analyst bringen Sie Ihre detailorientierte Expertenanalyse und Unterstützungserfahrung ein, um mit Vordenkern im DoW an Prüfungsprojekten und -prozessen zusammenzuarbeiten. Sie nutzen Ihre Fähigkeiten und Ihr Fachwissen, um den Kunden bei programmatischen Prozessen zu unterstützen, einschließlich auditbezogener administrativer Unterstützung, der Vorbereitung von Kommandobriefe, der Erstellung und Verteilung von Schulungsinformationen, der Verwaltung von Berichtsprozessen und der Verfolgung von Zielen und Prioritäten für das Kommando. Arbeiten Sie mit uns zusammen, um dem Kunden bei der Sammlung von Informationen aus allen Quellen, intern und extern, durch Analyse und Überprüfung zu helfen, um sich selbst zu sehen und Prozesse zu verbessern. Entwickeln Sie Ihre Karriere weiter, während Sie missionale Lösungen schaffen, die wichtig sind. Schließen Sie sich uns an. Die Welt kann nicht warten.

Sie haben:

• 6+ Jahre Erfahrung in der Unterstützung von Audits, Überprüfungen von Betriebsprozessen und Bewertungen
• 3+ Jahre Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Inspector General oder internen Überprüfungen zur Einhaltung, einschließlich Audits, Inspektionen und Analysen
• Erfahrung im Datenmanagement, in der Verfolgung von Prozessen oder in der Pflege betrieblicher Informationen in Kommando-Systemen wie dem Task Management Tool, ETMS2 oder SharePoint
• Geheimhaltungsfreigabe
• Bachelor-Abschluss

Schön, wenn Sie haben:

• Erfahrung in der Entwicklung von Visualisierungstools zur Vorbereitung von Führungskräften auf interne und externe Meetings mit Stakeholdern
• Erfahrung im Entwurf und in der Bearbeitung von Executive Summaries, Informationspapieren und anderen Dokumenten zu wichtigen Themen zur Vorbereitung von Führungskräften auf Executive-Level DoW, externe Agenturen und internationale Meetings
• Erfahrung in der Zusammenarbeit als Teil einer gemeinsamen oder kombinierten Streitmacht und der Koordination mit höheren Hauptquartieren, Verbündeten und Partnerorganisationen
• TS/SCI-Freigabe
• Master-Abschluss

Vergütung: Bei Booz Allen feiern wir Ihre Beiträge, bieten Ihnen Möglichkeiten und Wahlmöglichkeiten und unterstützen Ihr gesamtes Wohlbefinden. Unsere Angebote umfassen Gesundheits-, Lebens-, Invaliditäts-, Finanz- und Altersvorsorgeleistungen sowie bezahlten Urlaub, berufliche Entwicklung, Studienhilfe, Programme zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und Betreuung von Angehörigen. Unser Anerkennungsprogramm würdigt Mitarbeiter für außergewöhnliche Leistungen und überlegene Demonstration unserer Werte. Vollzeit- und Teilzeitmitarbeiter, die regelmäßig mindestens 20 Stunden pro Woche arbeiten, sind berechtigt, an den Leistungsprogrammen von Booz Allen teilzunehmen. Personen, die die Schwelle nicht erreichen, sind nur für ausgewählte Angebote berechtigt, jedoch nicht für Gesundheitsleistungen.

Das Gehalt bei Booz Allen wird durch verschiedene Faktoren bestimmt, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Standort, die individuelle Kombination aus Ausbildung, Wissen, Fähigkeiten, Kompetenzen und Erfahrungen sowie vertragsbezogene Erschwinglichkeit und organisatorische Anforderungen. Die geschätzte Vergütungsbandbreite für diese Position liegt zwischen 61.900,00 und 141.000,00 USD (jährlich). Die angezeigte Schätzung stellt die typische Gehaltsspanne für diese Position dar und ist nur ein Bestandteil des gesamten Vergütungspakets von Booz Allen für Mitarbeiter.

Identitätsüberprüfung: Im Rahmen des Einstellungsprozesses werden wir Sie bitten, einen Identitätsverifizierungsprozess abzuschließen, der fortschrittliche Biometrie und künstliche Intelligenz nutzt, um Authentizität sicherzustellen und Identitätsbetrug zu verhindern. Sie werden erwartet, während Interviews und Bewertungen vor der Kamera zu sein. Wir behalten uns das Recht vor, Ihr Bild zur Überprüfung Ihrer Identität und zur Verhinderung von Betrug aufzunehmen.

Kandidaten-AI-Nutzungsrichtlinie: KI ist Teil unserer täglichen Arbeit bei Booz Allen, und wir setzen uns für den verantwortungsvollen und ethischen Einsatz von KI-Tools ein. Wir möchten jedoch sicherstellen, dass der Auswahlprozess fair ist und auf Ihren eigenen Fähigkeiten und Kenntnissen basiert. Im Rahmen dieses Engagements ist die Verwendung von künstlicher Intelligenz (KI) oder anderen Tools zur Unterstützung von Antworten während Interviews (ob persönlich oder virtuell) untersagt, es sei denn, die Genehmigung wird ausdrücklich erteilt.

Arbeitsmodell: Unsere menschenzentrierte Kultur priorisiert die Vorteile der Zusammenarbeit, unabhängig davon, ob sie persönlich oder virtuell erfolgt. Um Engagement und effektive Kommunikation zu unterstützen, wird von Mitarbeitern, die virtuell arbeiten, allgemein erwartet, dass sie während Besprechungen ihre Kameras eingeschaltet haben.

Remote: Wenn diese Position als remote aufgeführt ist, kann es dennoch Gelegenheiten geben, bei denen Sie persönlich in einer Booz Allen- oder Kundenanlage arbeiten müssen.

Hybrid: Wenn diese Position als hybrid aufgeführt ist, wird von Ihnen erwartet, dass Sie häufig von einer Booz Allen-Anlage aus arbeiten, in Übereinstimmung mit den Erwartungen der Führung und den Anforderungen der Rolle. Möglicherweise müssen Sie auch von oder in eine Kundenanlage arbeiten oder diese besuchen.

Vor Ort: Wenn diese Position als vor Ort aufgeführt ist, wird die Arbeit hauptsächlich in einem Büro von Booz Allen oder einer Kundenanlage durchgeführt, wo Mitarbeiter direkt mit Kollegen und Kunden zusammenarbeiten, wie es die Rolle erfordert.

Engagement für Nichtdiskriminierung: Alle qualifizierten Bewerber erhalten eine Berücksichtigung für die Beschäftigung, ohne Rücksicht auf Behinderung, Status als geschützter Veteran oder einen anderen Status, der durch geltendes Bundes-, Landes-, lokale oder internationale Gesetze geschützt ist.