Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Produktentwicklungsprojekte von der Idee bis zur Umsetzung.
- Unternehmen: BORA, ein innovatives Unternehmen für Premium-Küchentechnologie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, kostenlose Snacks und moderne Arbeitsplätze.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und ein starkes Teamgefühl.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Küchentechnologie und arbeite in einem kreativen Team.
- Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder Maschinenbau und Erfahrung im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
BORA entwickelt und produziert Premium-Kücheneinbaugeräte mit intelligenten Technologien, hohem Designanspruch und echter Leidenschaft. Vom revolutionären Kochfeldabzug über den Profi-Dampfbackofen BORA X BO bis hin zu Kühl- und Gefriersystemen sowie Beleuchtung: Unser Portfolio wächst stetig – genauso wie unser Anspruch an Qualität, Perfektion und Innovation. In unserer Abteilung Technology entsteht das komplette Know-How unserer Küchengeräte. Teams von Spezialisten für Konstruktion, Metall und Kunststoff, Elektronik und Software entwickeln und modifizieren unsere Produkte. Sie tüfteln täglich, wie sie Kundenwünsche und Verbesserungsvorschläge unserer Mitarbeiter einfließen lassen können. Das technische Projektmanagement übernimmt dabei die zentrale Koordination und Steuerung der Entwicklungsprojekte – von der Idee bis zur Umsetzung. In unserem eigenen Versuchslabor werden Konzepte und Innovationen unter realen Bedingungen getestet und weiterentwickelt – hier wird die Physik täglich neu herausgefordert. So entstehen Innovationen auf höchstem Niveau.
Aufgaben:
- Sicherstellung der termin-, kosten- und qualitätstreuen Erfüllung von Produktentwicklungsprojekten
- Leitung von Produktentwicklungsprojekten von der Initialisierung bis zur Serienübergabe
- Aufbau einer zukunftsfähigen Produktroadmap gemeinsam mit Product Unit Lead und Technical Unit Lead zur Sicherstellung der Umsetzung der Unternehmensstrategie
- Gesamtverantwortung für die Planung, Durchführung und Kontrolle von Produktentwicklungsprojekten der Product Unit
- Aktives Risiko- und Stakeholdermanagement für die Projekte der Product Unit
- Projekt-Reporting an die Geschäftsleitung sowie an weitere Stakeholder
Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Maschinenbau/Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Vergleichbares
- Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement (vorzugsweise in Entwicklungsprojekten)
- Sehr gute Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden
- Fundierte EDV-Kenntnisse, gute Kenntnisse im MS-Projekt
- Strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Hohe Problemlösungskompetenz, Durchsetzungsfähigkeit und Belastbarkeit
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
Wir bieten:
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen
- Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen
- Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance
- Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge
- Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen
Projektmanager (m/w/d) R&D Arbeitgeber: BORA Gruppe Deutschland
BORA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in der innovativen Küchenbranche bietet, sondern auch individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen. Mit modernen, ergonomischen Arbeitsplätzen, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem starken Teamzusammenhalt schaffen wir eine gesunde Work-Life-Balance, während wir gemeinsam an der Spitze der Technologie und des Designs arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektmanager (m/w/d) R&D erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von BORA genau studierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des BORA-Teams zu werden. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, über deine bisherigen Projekte zu sprechen. Zeige konkrete Beispiele, wie du Herausforderungen im Projektmanagement gemeistert hast. Das gibt den Personalverantwortlichen einen Einblick in deine Problemlösungskompetenz.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager (m/w/d) R&D mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei BORA zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Projektmanagement. Nenne konkrete Beispiele, wie du Projekte erfolgreich geleitet hast und welche Methoden du dabei angewendet hast. Das macht deine Bewerbung greifbar!
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen klar und strukturiert sind. Eine gut aufbereitete Bewerbung zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Lass uns gemeinsam an innovativen Lösungen arbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BORA Gruppe Deutschland vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über BORA und ihre Produkte. Verstehe, wie das Unternehmen Innovationen in der Küchentechnologie vorantreibt. Zeige im Interview, dass du die Leidenschaft für Qualität und Design teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese zu erläutern. Betone deine Erfahrungen im Projektmanagement und wie du Herausforderungen gemeistert hast, um die Anforderungen der Produktentwicklung zu erfüllen.
✨Zeige deine Problemlösungskompetenz
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Problemlösung testen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Risiken identifiziert und gemanagt hast, und bringe Beispiele mit, die deine Durchsetzungsfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, wie du komplexe technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Sei bereit, deine Kommunikationsstrategien im Team und gegenüber Stakeholdern zu erläutern.
