Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Kochfeldabzugssysteme und optimiere Nutzererfahrungen.
- Unternehmen: BORA – Premium-Kücheneinbaugeräte mit Leidenschaft für Design und Technologie.
- Vorteile: Flexibles Arbeitszeitmodell, kostenlose Snacks und Mittagessen sowie moderne Arbeitsplätze.
- Weitere Informationen: Karrierechancen und Teamzusammenhalt durch gemeinsame sportliche Erlebnisse.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Küchentechnologie und arbeite in einem kreativen Team.
- Qualifikationen: Studium in Lebensmitteltechnologie oder Mechatronik, Erfahrung in der Entwicklung von Abzugssystemen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
BORA entwickelt und produziert Premium-Kücheneinbaugeräte mit intelligenten Technologien, hohem Designanspruch und echter Leidenschaft. Vom revolutionären Kochfeldabzug über den Profi-Dampfbackofen BORA X BO bis hin zu Kühl- und Gefriersystemen sowie Beleuchtung: Unser Portfolio wächst stetig – genauso wie unser Anspruch an Qualität, Perfektion und Innovation.
In unserer Abteilung Technology entsteht das komplette Know-How unserer Küchengeräte. Teams von Spezialisten für Konstruktion, Metall und Kunststoff, Elektronik und Software entwickeln und modifizieren unsere Produkte. Sie tüfteln täglich, wie sie Kundenwünsche und Verbesserungsvorschläge unserer Mitarbeiter einfließen lassen können. Das technische Projektmanagement übernimmt dabei die zentrale Koordination und Steuerung der Entwicklungsprojekte – von der Idee bis zur Umsetzung. In unserem eigenen Versuchslabor werden Konzepte und Innovationen unter realen Bedingungen getestet und weiterentwickelt – hier wird die Physik täglich neu herausgefordert. So entstehen Innovationen auf höchstem Niveau.
Die folgenden Informationen sollen potenziellen Bewerbern ein besseres Verständnis der Anforderungen für diese Stelle vermitteln:
- Entwicklung und Weiterentwicklung von Funktions- und Systemkonzepten für Kochfeldabzugssysteme unter Berücksichtigung von Luftführung, Heiztechnologien und Nutzerbedienung
- Bewertung und Weiterentwicklung von Heiz- und Induktionstechnologien im Zusammenspiel mit Abzugssystemen
- Entwicklung und Validierung neuer Gerätefunktionen und Regelstrategien (z. B. adaptive Abzugsleistung, sensorbasierte Steuerung, intelligente Heizenergieregelung)
- Optimierung von Bedienkonzepten im Hinblick auf Nutzerverständnis, Komfort und Funktionalität
- Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Entwicklungsteams sowie externen Technologiepartnern
- Beobachtung von Technologietrends, Normen und Marktanforderungen im Bereich Kochfeldabzug und Haushaltsgeräte
Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Lebensmitteltechnologie, Gerätetechnik, Mechatronik oder vergleichbar, idealerweise mit Schwerpunkt Thermodynamik, Strömungsmechanik, Heiz-/Induktionstechnologien oder Produktentwicklung
- Erfahrung in der anwendungstechnischen Entwicklung von Kochfeldabzugssystemen wünschenswert
- Praxis in Versuchsplanung und Validierung, inklusive Messdatenauswertung und Prototypentests in Labor- oder Küchenumgebungen
- Nutzerzentriertes Denken bei der Entwicklung von Bedienkonzepten hinsichtlich Komfort, Verständlichkeit und Funktionalität
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
Wir bieten:
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen
- Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen
- Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance
- Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge
- Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen
Aus rechtlichen Gründen sind wir verpflichtet, das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position anzugeben, das bei einer 40h/Woche bei 2.633,77€ brutto pro Monat liegt. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an unserer attraktiven, leistungsorientierten Gehaltsstruktur und liegt je nach Qualifikation deutlich darüber.
Anwendungsingenieur (m/w/d) Kochfeldabzugssysteme in Innsbruck Arbeitgeber: BORA Gruppe Österreich
BORA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur moderne und ergonomische Arbeitsplätze bietet, sondern auch individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen in einem innovativen Umfeld. Die Unternehmenskultur fördert Teamzusammenhalt und gemeinsame sportliche Erlebnisse, während flexible Arbeitszeitmodelle eine gesunde Work-Life-Balance unterstützen. Mit einem klaren Fokus auf Qualität und Innovation in der Küchenbranche ist BORA der ideale Ort für Fachkräfte, die ihre Leidenschaft für Technik und Design in einem dynamischen Team einbringen möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Anwendungsingenieur (m/w/d) Kochfeldabzugssysteme in Innsbruck erhalten könntest
✨Branchenspezifische Netzwerke nutzen
Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie BORA Gruppe Österreich auf dich aufmerksam zu machen.
✨Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch BORA Gruppe Österreich, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von BORA Gruppe Österreich für aktuelle Angebote!
✨Technische Communities und Foren aktiv nutzen
Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie BORA Gruppe Österreich zu landen.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Habe keine Scheu, dich direkt bei BORA Gruppe Österreich über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Anwendungsingenieur (m/w/d) Kochfeldabzugssysteme in Innsbruck mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.
Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei BORA Gruppe Österreich arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BORA Gruppe Österreich vorbereitet
✨Verstehe die technischen Spezifikationen
Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Kenne die Trends in der Branche
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.
