In unserer Abteilung Technology entsteht das komplette Know-How unserer Küchengeräte. Teams von Spezialisten für Konstruktion, Metall und Kunststoff, Elektronik und Software entwickeln und modifizieren unsere Produkte. Sie tüfteln täglich, wie sie Kundenwünsche und Verbesserungsvorschläge unserer Mitarbeiter einfließen lassen können. Das technische Projektmanagement übernimmt dabei die zentrale Koordination und Steuerung der Entwicklungsprojekte – von der Idee bis zur Umsetzung. In unserem eigenen Versuchslabor werden Konzepte und Innovationen unter realen Bedingungen getestet und weiterentwickelt – hier wird die Physik täglich neu herausgefordert. So entstehen Innovationen auf höchstem Niveau.Erstellung von Teststrategien, Testplänen und Testfällen für Software (Unit-, Integrations- und Systemtests)Testen von Embedded Software auf der Zielhardware und SimulatorenZentraler Ansprechpartner und Nachverfolgung der Bugs in den ProjektenSicherstellung der Einhaltung relevanter Normen und Standards (Safety, CRA, Wireless)Durchführung der Risikoanalysen als Basis der SoftwarefreigabenKontinuierliche Optimierung von QA-Prozessen, Testumgebungen und ToolsEnge Zusammenarbeit mit dem Requirements & Architecture Team bei der Entwicklung testbarer Anforderungen und Architekturen (Design for Test Ansatz)Abgeschlossenes Studium der Informatik, Mathematik, Mechatronik oder VergleichbaresErfahrung im Testen von Embedded‑Software und Verständnis von Mikrocontrollern, Treibern und EchtzeitsystemenKenntnisse in Programmiersprachen wie C/C++ sowie idealerweise Python für TestautomatisierungFundierte Kenntnisse in CI/CD-Umgebungen (z. B. Azure Dev Ops, Git Hub Actions, Git Lab, Jenkins)Kenntnisse in Testautomatisierung, Testframeworks und QualitätssicherungsmethodenAusgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-MentalitätSehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von VorteilIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten und KarrierechancenModerne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und MitarbeiterduschenFlexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-BalanceKostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die BergeTeamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen ErlebnissenAus rechtlichen Gründen sind wir verpflichtet, das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position anzugeben, das bei einer 40h/Woche bei 2.633,77 € brutto pro Monat liegt. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an unserer attraktiven, leistungsorientierten Gehaltsstruktur und liegt je nach Qualifikation deutlich darüber.
Software Testing Engineer (M/W/D) Embedded Systeme - €2.633,8 Pro Monat Arbeitgeber: BORA Vertriebs GmbH & Co KG
Die BORA Vertriebs GmbH & Co KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Niederndorf nicht nur moderne und ergonomische Arbeitsplätze bietet, sondern auch individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen. Die offene und teamorientierte Unternehmenskultur fördert den Zusammenhalt und ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Ideen in einem innovativen Umfeld einzubringen und weiterzuentwickeln, während flexible Arbeitszeitmodelle eine gesunde Work-Life-Balance unterstützen.
Kontaktdaten:
BORA Vertriebs GmbH & Co KG Recruiting-Team
