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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte und Trainings zur Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit der deutschen Industrie.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das agile Methoden in der Industrie vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld und teile dein Wissen mit anderen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung in agilen Methoden und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Du arbeitest eng mit Führungskräften und Stakeholdern zusammen, um nachhaltige Veränderungen zu bewirken.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Im Berufsalltag führst du Projekte sowie Trainings durch und sorgst mit deinem Beitrag dafür, dass die deutsche Industrie wieder wettbewerbsfähiger wird. Als Trusted Advisor begleitest du Kundenteams bei der Einführung und Skalierung agiler Methoden, vor Ort und remote.
Bei Bedarf übernimmst du als (Senior) Agile Coach oder RTE die Führung agiler Teams und berätst Führungskräfte sowie Stakeholder zur effektiven Implementierung agiler Arbeitsweisen und skalierbaren, agilen Arbeitsmodellen für Produktentwicklungs- oder Fertigungsprozesse sowie für die Softwareentwicklung.
Neben dem Learning on the Job entwickelst du dich ständig weiter und eignest dir zusätzlich neues Wissen an, welches du auch in regelmäßigen Publikationen teilst. Du baust deine fachliche Expertise rund um die agile Entwicklung, Fertigung physischer Produkte oder einem anderen Branchenthema auf.
Du pflegst und entwickelst tragfähige Kundenbeziehungen auf Entscheider:innen-Ebene, berätst zu strategischen Verbesserungsmöglichkeiten und verantwortest die Umsetzung von Maßnahmen zur nachhaltigen Veränderung. Deine Branchenkenntnisse und dein Wissen über agile Methoden vertiefst du kontinuierlich durch unsere Sparring- und Weiterbildungsformate und gibst dein Know-how gezielt an Kolleg:innen weiter.
Du bringst deine Markt- und Branchenkenntnisse aktiv in den Vertriebsprozess ein. Du erkennst Bedarfe bei bestehenden und potenziellen Kunden, entwickelst passgenaue Angebotsstrategien und trägst zur Geschäftsentwicklung bei. Durch deine Expertise überzeugst du Kunden von unseren Lösungen, erstellst Angebote und nimmst an Ausschreibungen teil und arbeitest eng mit dem Sales-Team zusammen, um neue Projekte zu gewinnen.
Senior Management Consultant (gn) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: borisgloger consulting GmbH
Kontaktperson:
borisgloger consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Management Consultant (gn) - [\'Vollzeit\']
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei uns oder in der Industrie arbeiten, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Agile Methoden vertiefen
Setze dich intensiv mit agilen Methoden auseinander, insbesondere mit Scrum und Kanban. Besuche Workshops oder Online-Kurse, um dein Wissen zu erweitern und praktische Erfahrungen zu sammeln, die du in Gesprächen einbringen kannst.
✨Branchenspezifisches Wissen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der deutschen Industrie. Zeige in Gesprächen, dass du die spezifischen Bedürfnisse und Probleme der Branche verstehst und Lösungen anbieten kannst.
✨Kundenbeziehungen pflegen
Übe, wie du tragfähige Beziehungen zu Kunden aufbaust. Simuliere Gespräche, in denen du deine Beratungsfähigkeiten unter Beweis stellst, und entwickle Strategien, um potenzielle Kunden von deinen Ideen zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Management Consultant (gn) - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Erwartungen des Unternehmens übereinstimmen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Senior Management Consultant eingeht. Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere im Bereich agile Methoden und Kundenberatung.
Betone deine Erfolge: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Erfolge in der Implementierung agiler Methoden oder in der Führung von Teams zeigen. Zahlen und Ergebnisse können hier besonders überzeugend sein.
Zeige deine Lernbereitschaft: Erwähne in deinem Lebenslauf und Anschreiben, wie du dich kontinuierlich weiterbildest und neues Wissen erwirbst. Dies ist besonders wichtig für die Rolle, da ständige Weiterentwicklung gefordert wird.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei borisgloger consulting GmbH vorbereitest
✨Verstehe die agile Methodik
Da die Rolle einen starken Fokus auf agile Methoden hat, solltest du dich intensiv mit diesen auseinandersetzen. Bereite Beispiele vor, wie du agile Praktiken in der Vergangenheit erfolgreich implementiert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Kundenbeziehungen betonen
In deiner Position wirst du viel mit Kunden arbeiten. Sei bereit, über deine Erfahrungen im Aufbau und in der Pflege von Kundenbeziehungen zu sprechen. Zeige, wie du Vertrauen aufbauen und strategische Verbesserungen vorschlagen kannst.
✨Bereite dich auf Rollenspiele vor
Da du als Trusted Advisor agierst, könnte es sein, dass du in einem Rollenspiel getestet wirst. Übe, wie du Führungskräfte und Stakeholder beraten würdest, um agile Arbeitsweisen effektiv zu implementieren.
✨Zeige kontinuierliches Lernen
Die Stelle erfordert ständige Weiterbildung. Teile Beispiele, wie du dich in der Vergangenheit weitergebildet hast und wie du dein Wissen mit anderen geteilt hast. Dies zeigt dein Engagement für persönliches Wachstum und Teamarbeit.
