Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die zentrale Schnittstelle zwischen IT und Fachbereichen im Bahnumfeld.
- Unternehmen: Zuverlässiges, wachsendes Schweizer Unternehmen mit Fokus auf maßgeschneiderte IT-Lösungen.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und Unterstützung bei Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Starker Teamzusammenhalt und große Entscheidungsfreiräume für selbstständiges Arbeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme verantwortungsvolle Aufgaben und gestalte innovative Lösungen im Transportbereich.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Business Analyst und Kenntnisse in Geschäftsprozessanalyse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sie sind eine analytisch starke, strukturierte Persönlichkeit mit ausgeprägter Schnittstellenkompetenz zwischen Business und IT im Bahnbereich/ Transportation. Sie denken prozessorientiert, handeln lösungsfokussiert und behalten auch in komplexen Umfeldern des Bahnbetriebs den Überblick. Sie kommunizieren souverän auf allen Ebenen und treiben Themen eigenständig und mit Weitblick voran.
Für unsere Kundin suchen wir eine:n Senior Business Analyst Transportation (w/m/d) für den bRAUM BERN.
Ihre Aufgaben
- Zentrale Schnittstelle zwischen IT und Fachbereichen im Bahnumfeld/ Transportation
- Analyse, Bewertung und Optimierung bestehender Geschäftsprozesse
- Identifikation von Schwachstellen und Effizienzpotenzialen in IT- und Sachmittelprozessen
- Analyse und Validierung von Geschäftsdaten zur Sicherstellung eines stabilen Bahnbetriebs
- Konzeption, Dokumentation und Abstimmung fachlicher und technischer Anforderungen
- Kommunikation von Anforderungen an Stakeholder und Entwicklungsteams
- Übergreifende Weiterentwicklung fachlicher Themen und Impulsgebung im Unternehmen
- Konzeption und Durchführung und Begleitung von Proof of Concepts
- Im Projekt die Rolle als Proxy-PO oder Epic Owner im SAFe-Umfeld übernehmen
- Abgeschlossenes Studium (Wirtschaftsinformatik, BWL, Informatik o. ä.)
- Mehrjährige Erfahrung (mind. 5 Jahre) als Business Analyst und fundierte Erfahrung in Geschäftsprozessanalyse Requirements Engineering (z. B. IREB oder CBAP-Zertifizierung)
- Branchenerfahrung bei Bahnen/ Transportation ist gewünscht
- Erste Führungserfahrung auf Team- und Projektebene
- Praxis in BPMN, UML sowie modellbasierter Arbeitsweise
- Kompetenz in der Analyse & Modellierung von Daten, z. B. durch Anwendung von BI-Tools (Snowflake, Azure Data Factory, GIS, etc.) in der Datenanalyse (SQL, Python, Erfahrung im SAFe-Umfeld (z. B. Proxy PO, Epic Owner)
- Kenntnisse in IT-Architektur (z. B. TOGAF, ISAQB) und Erfahrung in Testfallerstellung, PoCs und Einsatz von KI-Tools und Einsatz von Low-Code Programming Tools
- Begeisterung für komplexe Fragestellungen, eine aussergewöhnlich schnelle Auffassungsgabe
- Strukturierte, belastbare und selbstständige Arbeitsweise mit hoher Leistungsbereitschaft
- Souveränes Agieren auf operativer (z. B. Definition Produktschnittstellen anhand von Inputdatenstrukturen) strategischer Ebene (Präsentation von End-to-End-Sollprozessen) und adressatengerechten Vermittlung komplexer Sachverhalte
- Bereitschaft für mehrjährige Kundenprojekteinsätze (3+ Jahre)
- Sehr gute Deutsch- (C2) und Englischkenntnisse (C1)
Benefits
- Zuverlässiges, kontinuierlich wachsendes Schweizer Unternehmen
- Fokus auf massgeschneiderte und anspruchsvolle IT-Lösungen
- Aktive Förderung der Mitarbeitenden
- Hoher Stellenwert von Qualifikation und Fachkompetenz
- Arbeitsklima geprägt von Anerkennung und Vertrauen
- Anspruchsvolle und verantwortungsvolle Aufgaben
- Attraktive Anstellungsbedingungen
- Grosse Entscheidungsfreiräume für selbstständiges Arbeiten
- Starker Teamzusammenhalt und positiver Spirit
- Unterstützung bei fachlicher und persönlicher Weiterbildung
Wenn Sie mehr über dieses attraktive Angebot erfahren möchten, dann senden Sie uns Ihre Unterlagen oder wenden sich für erste Fragen direkt an Marc Meier.
Senior Business Analyst:in Transportation Arbeitgeber: Bornhauser People's Management AG
Unsere Kundin ist ein zuverlässiges und kontinuierlich wachsendes Schweizer Unternehmen, das sich auf maßgeschneiderte IT-Lösungen spezialisiert hat. Mit einem starken Fokus auf die Förderung der Mitarbeitenden und einem Arbeitsklima, das von Anerkennung und Vertrauen geprägt ist, bietet sie nicht nur anspruchsvolle Aufgaben, sondern auch große Entscheidungsfreiräume für selbstständiges Arbeiten. Die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung sowie ein starker Teamzusammenhalt machen dieses Unternehmen zu einem hervorragenden Arbeitgeber im Raum Bern.
Kontaktdaten:
Bornhauser People's Management AG Recruiting-Team
