Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Projekte von der Planung bis zur Lieferung und sorge für höchste Qualität.
- Unternehmen: BOS BUILDING GROUP, ein innovatives Unternehmen im Bauwesen.
- Vorteile: 35 Tage Urlaub, jährliche Leistungsprämie, Weiterbildung und modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Gebäude und schaffe echten Mehrwert für die Nutzer.
- Qualifikationen: Technischer Abschluss im Bauwesen und mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Projektleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
BOS BUILDING GROUP conçoit et réalise des bâtiments dans les secteurs administratifs, commerciaux, industriels, résidentiels (collectifs ou individuels), recherche et santé, centres sportifs et bâtiments publics. Nous intervenons sur de nouvelles constructions, des transformations ou rénovations comme un partenaire expérimenté et pleinement impliqué.
Au sein de BOS BUILDING GROUP, chaque ouvrage a une dimension stratégique : il doit être un créateur de valeur, durable et source de performance. Notre volonté est de construire pour le bien‑être des utilisateurs.
Nous recherchons un(e) chef(fe) de projet expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique.
PROFIL RECHERCHE- Vous êtes titulaire d’un diplôme technique dans le domaine du bâtiment.
- Vous justifiez d’une expérience confirmée d’au moins 5 ans dans la gestion de projets de construction.
- Doté(e) de solides compétences en communication, vous savez manager un ou plusieurs conducteurs(rices) de travaux.
- Votre sens de l’organisation et votre autonomie vous permettent de piloter vos projets avec rigueur et polyvalence, même dans les situations d’urgence.
- Vous maîtrisez les outils essentiels du métier : Pack Office, Messerli, MS Project.
- L’anglais est un atout.
- Responsable du chantier, entouré d’une équipe professionnelle, vous pilotez le projet de la conception à la livraison.
- Garant de la qualité et du respect des budgets, vous êtes l’interlocuteur principal du maître d’ouvrage, des partenaires et des entreprises, avec un objectif clair : la satisfaction client.
- Entretenir des relations constructives avec l’ensemble des intervenants (maître d’ouvrage, maître d’œuvre, organismes de contrôle, entreprises, riverains, mandataires, etc.).
- Développer un lien de confiance avec les clients.
- Accompagner le maître d’ouvrage dans la définition de son projet.
- Garantir la maîtrise budgétaire du chantier en réalisant les bilans mensuels.
- Etablir les situations mensuelles de travaux.
- Diriger et gérer la conduite du projet.
- Préparer et valider la préparation du chantier.
- Veiller au respect des délais et de la qualité de l’ouvrage.
- Proposer et mettre en œuvre des solutions d’optimisation pour atteindre les objectifs fixés.
- Réaliser et faire respecter le PHS (Plan d’Hygiène et de Sécurité).
- Coordonner les intervenants et les entreprises afin de garantir la bonne exécution du planning.
- Assurer une transmission claire et complète de l’information.
- Gérer les formalités administratives.
Nous vous offrons un cadre motivant : 35 jours de congés /an, Prime annuelle de performance, Téléphone professionnel, Parking, Formation continue, Espace de travail performant et collaboratif.
Chef(fe) de projet Arbeitgeber: BOS Manager Constructeur SA
BOS BUILDING GROUP est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où chaque projet contribue au bien-être des utilisateurs. Avec 35 jours de congés par an, une prime annuelle de performance et des opportunités de formation continue, nous soutenons le développement professionnel de nos employés tout en garantissant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rejoindre notre équipe, c'est participer à des projets significatifs dans un cadre motivant et innovant.
Kontaktdaten:
BOS Manager Constructeur SA Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chef(fe) de projet erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Erstellen deines Profils brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, die deine Erfahrungen als Projektleiter hervorheben.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Bauwesen! Teile in Gesprächen Beispiele von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef(fe) de projet mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, vergiss nicht, sie persönlich zu gestalten. Zeig uns, wer du bist und warum du perfekt zu BOS BUILDING GROUP passt. Ein bisschen Persönlichkeit macht den Unterschied!
Betone deine Erfahrungen:Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Projektleitung? Super! Hebe diese Erfahrungen hervor und erzähle uns von konkreten Projekten, die du geleitet hast. Das zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst.
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Informationen finden können!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BOS Manager Constructeur SA vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über BOS BUILDING GROUP und deren Projekte. Verstehe ihre Werte und Ziele, damit du im Interview zeigen kannst, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle kennst, sondern auch, wie du zur Unternehmensvision beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast, Budgets eingehalten hast und die Zufriedenheit der Kunden sichergestellt hast. Konkrete Beispiele machen deine Erfahrungen greifbarer.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da du in dieser Rolle viel kommunizieren musst, übe, klar und präzise zu sprechen. Überlege dir, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst, um zu zeigen, dass du ein effektiver Kommunikator bist, der auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrt.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen, die das Team sieht, oder wie der Erfolg in dieser Rolle gemessen wird.
