Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Rettungsdienst und plane Einsätze für ein reibungsloses Teamwork.
- Unternehmen: Engagiertes Team in einem dynamischen Rettungsdienstumfeld.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, 13. Monatsgehalt und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Starkes Team mit Weiterbildungsmöglichkeiten und tollen Mitarbeitervorteilen.
- Warum dieser Job: Gestalte den Rettungsdienst aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Notfallsanitäter/in mit Führungserfahrung und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
- Stellvertretender Wachleiter (Vollzeit) (m/w/x)
- Personal- und Einsatzplanung im Rettungsdienst
Sie übernehmen die zentrale Einsatz- und Dienstplanung für den Rettungsdienst und sorgen für eine zuverlässige Besetzung aller Rettungsmittel.
Dabei koordinieren Sie Dienstpläne, reagieren flexibel auf kurzfristige Änderungen und stehen als Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden zur Verfügung.
Durch Ihre strukturierte Planung tragen Sie maßgeblich zu einem reibungslosen Ablauf des Rettungsdienstbetriebes bei.
Neben dieser verantwortungsvollen Tätigkeit arbeiten Sie in einem Wechselmodell aus Wachdienstleitung und Einsatzdiensten.
In Ihrer Einsatzdienstwoche nehmen Sie regulär an der öffentlichen Rettung teil und fahren auf dem RTW-Schichten.
- Ihre Aufgaben
- Organisation und Sicherstellung eines reibungslosen Wachbetriebs sowie Koordination der täglichen Abläufe
- Ansprechpartner für Mitarbeitende bei organisatorischen, fachlichen und dienstlichen Fragestellungen
- Erstellung von Dienstplänen, Einarbeitung neuer Mitarbeitender sowie Organisation von Fortbildungen
- Nachweis der Einsatzbereitschaft von Fahrzeugen, medizinischem Material und Geräten
- Mitwirkung im Qualitätsmanagement sowie Kontrolle der Einsatzdokumentation und Umsetzung von Standards
- Aktive Teilnahme am Rettungsdienst mit Durchführung von Einsätzen sowie Zusammenarbeit mit der Leitstelle
- Ihr Profil
- Staatliche Anerkennung als Notfallsanitäter/in
- Erfahrungen als Führungskraft und Personalplanung
- Masernschutzimpfung
- Gültige Pflichtfortbildungen
- Polizeiliches Führungszeugnis
- Wünschenswert die Qualifikation als Praxisanleiter/in
- Führerschein Klasse C1
- Teamfähigkeit
- physisch und psychisch Belastbarkeit
- Kommunikationsstärke
- Verantwortungsbewusstsein
- Unser Angebot
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung
- 30 Tage Urlaub
- 13. Monatsgehalt
- Corporate Benefits
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Moderne Arbeitsstrukturen und kurze Entscheidungswege
- Ein motiviertes Team mit starkem Zusammenhalt
- Zulagen in der Einsatzwoche: 25% Nachtzulage 50% Sonntagszulage 60% Feiertagszulage
- Funktionspauschale für weitere Qualifikationen
- Attraktive Vergütung
Wir bieten Ihnen eine überdurchschnittliche Vergütung, die Ihrer Verantwortung entspricht – transparent, fair und leistungsgerecht.
Zuschläge
Ob Nacht-, Sonn- oder Feiertagsdienst: Unsere Zulagen sorgen dafür, dass Ihr Einsatz auch außerhalb der Regelzeiten angemessen honoriert wird.
Fortbildungen
Individuelle Fort- und Weiterbildungen stärken Ihre Fachkompetenz und eröffnen Ihnen neue Perspektiven für Ihre berufliche Entwicklung.
Corporate Benefits
Profitieren Sie von exklusiven Mitarbeiterrabatten bei zahlreichen Marken und Anbietern – als Wertschätzung für Ihren täglichen Einsatz.
Gutes Team
Ein starkes Team aus erfahrenen Kolleg: innen, das Zusammenhalt, Respekt und gegenseitige Unterstützung großschreibt, erwartet Sie.
Betriebliche Krankenzusatzversicherung (bei Vollzeit)
Bei Vollzeit Beschäftigung erhalten Sie eine Krankenzusatzversicherung – ohne Gesundheitsprüfung und mit Zusatzleistungen, die Ihre Absicherung verbessern.
#J-18808-Ljbffr
Stellvertretender Wachleiter (Vollzeit) (m/w/x) 44787 Bochum Arbeitgeber: BOS112 - Gruppe
Als Stellvertretender Wachleiter in Bochum profitieren Sie von einem motivierten Team, das Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung großschreibt. Wir bieten Ihnen nicht nur eine überdurchschnittliche Vergütung und attraktive Zulagen, sondern auch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern. Unsere modernen Arbeitsstrukturen und kurzen Entscheidungswege sorgen dafür, dass Sie in einem dynamischen Umfeld arbeiten, in dem Ihre Verantwortung wertgeschätzt wird.
