PhD Thesis - Scalable and explainable End2End Driving Model (SEED)
PhD Thesis - Scalable and explainable End2End Driving Model (SEED)

PhD Thesis - Scalable and explainable End2End Driving Model (SEED)

Leonberg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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BOSC

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle ein skalierbares und erklärbares End-to-End-Fahrmodell für autonomes Fahren.
  • Arbeitgeber: Bosch, ein innovatives Unternehmen, das die Zukunft mit hochwertigen Technologien gestaltet.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Unterstützung bei der akademischen Entwicklung und praktische Anwendung deiner Forschung.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Fahrens und integriere deine Forschung in reale Produkte.
  • Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss in Elektrotechnik oder Informatik und fundierte Kenntnisse in Computer Vision und KI.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch. Die Robert Bosch GmbH freut sich auf eine Bewerbung!

Automated driving is one of the most significant technological challenges of our time. While traditional autonomous systems rely on modular pipelines, the industry is shifting toward end-to-end learning - a paradigm that scales massively but often acts as a "black box." We are seeking an excellent PhD candidate to bridge this gap. Your goal is to be the architect of a next-generation, modular, and scalable end-to-end driving model. You will explore how to join the benefits of two competing paradigms: the data-driven power of unified models and the safety-critical explainability of decomposed pipelines. This position offers a unique bridge between academic excellence and industrial application: alongside publishing your research at top-tier venues, you will have the opportunity to see your contributions integrated into the next generation of real-world ADAS products.

Ihr Beitrag zur Zukunft des Fahrens:

  • Master the State-of-the-Art: As part of your role you conduct a deep-dive analysis of current breakthroughs in end-to-end autonomous driving. You will investigate how to exploit large-scale datasets without relying on labeled data for every sub-task, identifying the next frontier of innovation.
  • Innovate and Develop: Furthermore, you will design and implement novel deep neural network architectures that prioritize both high-performance scaling and human-interpretable explainability.
  • Experiment and Validate: Through rigorous experiments on public benchmarks and our massive, Bosch-owned autonomous driving datasets, you will validate the performance and reliability of your models.
  • From Lab to Road: In close collaboration with expert project teams in deep learning and computer vision, you will brainstorm new ideas and have the unique opportunity to deploy your software on hardware, validating your research on real automotive driving systems.
  • Share Your Success: We support your academic growth. You will publish your findings and research outcomes at top-tier computer vision and machine learning journals and conferences.

Bildung: Masterabschluss in Elektrotechnik, Informatik oder ähnlichem mit ausgezeichneten Noten

Erfahrung und Wissen: detaillierte Kenntnisse in Computer Vision, 3D Vision, Machine Learning, Deep Learning, künstlicher Intelligenz (Transformer, Sparse und BEV Queries) und Erfahrung mit speziellen Entwicklungstools (TensorFlow, PyTorch, Python)

Persönlichkeit und Arbeitsweise: Sie zeigen ein hohes Maß an Begeisterung; Sie sind kreativ und arbeiten unabhängig mit exzellenter Aufgabenverwaltung; Teamgeist, Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft sind Ihre starken Eigenschaften

Begeisterung: Interesse an konzeptioneller Arbeit und methodenbasierter Gestaltung

Sprachen: fließend in Englisch und Deutsch, schriftlich und mündlich

Das endgültige Thema hängt von Ihrer Universität ab. Start: nach vorheriger Vereinbarung

Diversity und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

PhD Thesis - Scalable and explainable End2End Driving Model (SEED) Arbeitgeber: BOSC

Die Robert Bosch GmbH ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit bietet, an innovativen Technologien im Bereich des automatisierten Fahrens zu arbeiten, sondern auch eine inspirierende und unterstützende Arbeitsumgebung schafft. Hier haben Sie die Chance, Ihre akademischen Erkenntnisse in die Praxis umzusetzen und aktiv zur Entwicklung zukunftsweisender Produkte beizutragen, während Sie gleichzeitig von einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung profitieren. Bei Bosch fördern wir Vielfalt und Inklusion und heißen alle Bewerbungen willkommen, um gemeinsam die Zukunft zu gestalten.
BOSC

Kontaktperson:

BOSC HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: PhD Thesis - Scalable and explainable End2End Driving Model (SEED)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bei Bosch sind. Oft erfährt man über offene Stellen und Insider-Infos, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen vorbereitest. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und verstehe die Herausforderungen, die Bosch im Bereich autonomes Fahren hat.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Idee hast, die zu Bosch passt, zögere nicht, sie anzusprechen. Das zeigt Initiative und kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: PhD Thesis - Scalable and explainable End2End Driving Model (SEED)

Computer Vision
3D Vision
Machine Learning
Deep Learning
Artificial Intelligence
Transformer
Sparse Queries
BEV Queries
TensorFlow
PyTorch
Python
Task-Management
Team Spirit
Creativity
Independent Work

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben!: Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir genau an, was Bosch macht und wie dein Beitrag dazu passen könnte. Zeig uns, dass du die Branche verstehst und weißt, wo du ansetzen kannst!

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Teile deine Leidenschaft für das Thema und erzähle uns, warum du der perfekte Kandidat für diese spannende Herausforderung bist.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um deine Gedanken zu gliedern, und achte auf eine logische Reihenfolge. So wird es für uns einfacher, deine Argumente nachzuvollziehen.

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere offizielle Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BOSC vorbereitest

Verstehe die Technologien

Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Bereich autonomes Fahren vertraut. Lies aktuelle Forschungsarbeiten und Artikel über End-to-End-Modelle und deren Herausforderungen. So kannst du im Interview gezielt auf deine Kenntnisse eingehen und zeigen, dass du die Materie wirklich verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in Computer Vision, maschinellem Lernen und Deep Learning demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du innovative Lösungen entwickelt hast.

Zeige Teamgeist

Bosch legt großen Wert auf Zusammenarbeit. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deinen Teamgeist und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.

Fragen stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, den Projekten und den Herausforderungen, die das Team bewältigt. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, herauszufinden, ob Bosch der richtige Ort für dich ist.

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