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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil eines Trainee-Programms in Softwareentwicklung und Management bei Bosch.
- Arbeitgeber: Bosch verbessert weltweit die Lebensqualität durch innovative Technologien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote und kreative Freiräume warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erlebe internationale Projekte und entwickle deine Führungskompetenzen in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Master oder Diplom in technischen Fächern, Erfahrung in Softwareentwicklung und gute Englischkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Das Programm umfasst 4-6 Stationen in Deutschland und eine internationale Einsatzerfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Company Description
Do you want to transform your ideas into useful and meaningful technologies? Whether in the field of Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology, or Energy and Building Technology – with us, you improve the quality of life for people all over the world. Welcome to Bosch.
Robert Bosch GmbH is looking forward to your application!
Job Description
In 18-24 months, you will go through various stations in Germany and abroad, taking on responsible tasks in the areas of application, software services, software and function development (requirements engineering, function development, validation and verification, virtualization, big data, and artificial intelligence), embedded in the topic of control units for all powertrains. You will work on global projects with technically fascinating and challenging products of the Bosch Group. Have you already gained initial experience in the development of (embedded) software, algorithms, big data, or machine learning? Then together with you, we will lay the foundation for your future as a manager at Bosch. This is what awaits you:
Flexible start date and an unlimited employment contract Individual program design with diverse further training opportunities Trainee program consisting of 4-6 stations throughout Germany in various areas An international assignment is an integral part of the program Intensive involvement in day-to-day business and projects Targeted preparation for global leadership tasks with a personal career mentor
Qualifications
- Personality: You have an above-average Master\’s or Diploma degree, preferably with a PhD or initial work experience. You have a strong leadership ambition and possess an entrepreneurial mindset. Flexibility, initiative, and intercultural competence are some of your key traits.
- Background: Your educational background lies in fields such as Technical Computer Science (with a focus on Embedded Systems), Engineering (with a focus on Computer Science, AI, or Control Engineering), Physics, or other Natural Sciences.
- Experience and Expertise: You have knowledge in Embedded Software Development (C++, C, Python, and/or Matlab) as well as experience in algorithm development. You are familiar with Big Data and/or Cloud-based systems. Additionally, you have gained international experience through at least a 3-month stay abroad and have relevant industry internships. You possess excellent English language skills and proficiency in German.
Additional Information
Award Fair Training Program 2024
Our benefits for you:
- Flexible and mobile working: We offer you flexible working (time) models.
- Health and sports: A wide range of health and sports activities awaits you here.
- Childcare: Use our placement service for childcare offers.
- Employee discounts: Bosch employees benefit from various discounts.
- Freedom for creativity: We offer you freedom for creative work.
- Company social counseling and care: Use our company social counseling on site including the online counseling options as well as our mediation service for care services.
Our application process for the Junior Managers Program includes multiple steps:
a Recorded Video Interview, Assessment Center and a Final Interview.
Do you have questions about the application process?
Claudia Mertens-Baaij (Human Resources)
Telephone: 0711 811 7200
#J-18808-Ljbffr
Kontaktperson:
Bosch Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Managers Program - Research & Development Software and Application - Trainee Program (m/[...]
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Trainees oder aktuellen Mitarbeitern von Bosch, um mehr über das Unternehmen und das Trainee-Programm zu erfahren. Diese persönlichen Einblicke können dir helfen, dich besser auf die Interviews vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Video-Interview vor, indem du häufige Fragen zu deiner Motivation und deinen Erfahrungen im Bereich Softwareentwicklung übst. Achte darauf, deine Leidenschaft für Technologie und Innovation klar zu kommunizieren.
✨Tipp Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends in der Softwareentwicklung, insbesondere in den Bereichen Big Data und Künstliche Intelligenz. Zeige während des Auswahlprozesses, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie sie bei Bosch angewendet werden könnten.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, deine interkulturellen Kompetenzen zu demonstrieren. Da internationale Einsätze Teil des Programms sind, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du in einem multikulturellen Umfeld arbeiten kannst und welche Erfahrungen du bereits im Ausland gesammelt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Managers Program - Research & Development Software and Application - Trainee Program (m/[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über Bosch und deren Werte. Verstehe, wie deine Ideen und Erfahrungen in die Mission des Unternehmens passen, um dies in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Entwicklung von (Embedded) Software, Algorithmen oder Big Data hervor. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich für das Trainee-Programm qualifizieren.
Gestalte ein überzeugendes Motivationsschreiben: Erkläre, warum du dich für das Junior Managers Program interessierst und wie deine Karriereziele mit den Möglichkeiten bei Bosch übereinstimmen. Sei konkret und authentisch.
Bereite dich auf das Video-Interview vor: Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen und präsentiere deine Motivation klar und selbstbewusst. Achte auf deine Körpersprache und den Hintergrund während des Interviews.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bosch Group vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position im Bereich Forschung und Entwicklung von Software und Anwendungen angesiedelt ist, solltest du dich auf technische Fragen zu Embedded Software, Algorithmen und Big Data vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Die Rolle erfordert eine starke Führungsambition. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Initiative ergriffen hast oder in Teamprojekten Verantwortung übernommen hast. Dies wird deine Eignung für das Trainee-Programm unterstreichen.
✨Interkulturelle Kompetenz betonen
Da internationale Einsätze Teil des Programms sind, ist es wichtig, deine interkulturellen Erfahrungen hervorzuheben. Sprich über deine Zeit im Ausland und wie diese Erfahrungen deine Sichtweise erweitert haben und dich auf die Arbeit in einem globalen Umfeld vorbereitet haben.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten von Bosch vor. Dies zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt. Fragen zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder Teamdynamik sind hier besonders relevant.
