Aufgaben
Du gestaltest die interne sowie externe Standortkommunikation, entwickelst innovative Formate und gewährleistest in Zusammenarbeit mit anderen Bosch-Bereichen einen reibungslosen Informationsfluss.
Du übernimmst die Organisation und Koordination von internen sowie externen Veranstaltungen und sorgst für einen professionellen und begeisternden Auftritt unseres Standorts.
Du begleitest den gesamten Employee Lifecycle, vom Onboarding über personelle Veränderungen bis zum Offboarding, und unterstützt bei Personalmarketing-Maßnahmen.
In enger Abstimmung mit den HR-Bereichen koordinierst und administrierst du personalrelevante Prozesse und unterstützt Führungskräfte sowie Mitarbeitende bei administrativen Personalthemen.
Du erstellst Auswertungen sowie Reports für das Personalcontrolling und das Standortmanagement und übernimmst allgemeine Office-Management-Aufgaben für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft.
Profil
Persönlichkeit und Arbeitsweise:
Du bist ein Organisationstalent mit einer proaktiven, selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise. Deine Kommunikationsstärke, Kreativität und Hilfsbereitschaft zeichnen dich aus und du arbeitest gerne im Team.
Erfahrungen und Know-how:
Du bringst erste Berufserfahrung in der Kommunikation, Personaladministration oder im Office Management mit und bist versiert im Umgang mit MS-Office.
Qualifikation / Begeisterung:
Dein Interesse an Personal- und Kommunikationsthemen treibt dich an und du hast Freude daran, ein positives Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten.
Ausbildung:
Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealweise mit Matura, oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Praxiserfahrung.
Arbeitszeit Vollzeit, 38,5h/Woche auf Leasingbasis
Dieses kann deutlich über dem Kollektivvertrag (Metallgewerbe) liegen und startet ab
44.350 EUR
brutto pro Jahr für 38,5h/Woche (kein All-In Vertrag). Hinzu kommen zusätzliche Benefits am Standort.
Benefits
Arbeitsmedizinische Vorsorge und Beratung
Flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office
Betriebliche Altersvorsorge ab dem 3. Jahr
Weiterbildungsangebote, Coaching und Mentoring
EEO Statement Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Darfend freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Beeinträchtigungen, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Ort Linz – Bosch Engineering Center in Linz, international angesehenes Kompetenzzentrum für die Entwicklung von Common Rail Injektoren für Nutzfahrzeuge.
#J-18808-Ljbffr
Du gestaltest die interne sowie externe Standortkommunikation, entwickelst innovative Formate und gewährleistest in Zusammenarbeit mit anderen Bosch-Bereichen einen reibungslosen Informationsfluss.
Du übernimmst die Organisation und Koordination von internen sowie externen Veranstaltungen und sorgst für einen professionellen und begeisternden Auftritt unseres Standorts.
Du begleitest den gesamten Employee Lifecycle, vom Onboarding über personelle Veränderungen bis zum Offboarding, und unterstützt bei Personalmarketing-Maßnahmen.
In enger Abstimmung mit den HR-Bereichen koordinierst und administrierst du personalrelevante Prozesse und unterstützt Führungskräfte sowie Mitarbeitende bei administrativen Personalthemen.
Du erstellst Auswertungen sowie Reports für das Personalcontrolling und das Standortmanagement und übernimmst allgemeine Office-Management-Aufgaben für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft.
Profil
Persönlichkeit und Arbeitsweise:
Du bist ein Organisationstalent mit einer proaktiven, selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise. Deine Kommunikationsstärke, Kreativität und Hilfsbereitschaft zeichnen dich aus und du arbeitest gerne im Team.
Erfahrungen und Know-how:
Du bringst erste Berufserfahrung in der Kommunikation, Personaladministration oder im Office Management mit und bist versiert im Umgang mit MS-Office.
Qualifikation / Begeisterung:
Dein Interesse an Personal- und Kommunikationsthemen treibt dich an und du hast Freude daran, ein positives Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten.
Ausbildung:
Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealweise mit Matura, oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Praxiserfahrung.
Arbeitszeit Vollzeit, 38,5h/Woche auf Leasingbasis
Dieses kann deutlich über dem Kollektivvertrag (Metallgewerbe) liegen und startet ab
44.350 EUR
brutto pro Jahr für 38,5h/Woche (kein All-In Vertrag). Hinzu kommen zusätzliche Benefits am Standort.
Benefits
Arbeitsmedizinische Vorsorge und Beratung
Flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office
Betriebliche Altersvorsorge ab dem 3. Jahr
Weiterbildungsangebote, Coaching und Mentoring
EEO Statement Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Darfend freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Beeinträchtigungen, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Ort Linz – Bosch Engineering Center in Linz, international angesehenes Kompetenzzentrum für die Entwicklung von Common Rail Injektoren für Nutzfahrzeuge.
#J-18808-Ljbffr
