Global Export Control Officer (w/m/div.) (Gehalt: ~121.000 EUR p.a.*) - befristet auf 12 Monate (118000.00 EUR pro Jahr)
Global Export Control Officer (w/m/div.) (Gehalt: ~121.000 EUR p.a.*) - befristet auf 12 Monate (118000.00 EUR pro Jahr)

Global Export Control Officer (w/m/div.) (Gehalt: ~121.000 EUR p.a.*) - befristet auf 12 Monate (118000.00 EUR pro Jahr)

Karlsruhe Befristet 118000 - 121000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Bosch Gruppe

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Überwache Exportkontrollen und entwickle Strategien zur Risikominimierung.
  • Arbeitgeber: Bosch, ein innovatives Unternehmen mit globaler Reichweite.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Gesundheitsangebote.
  • Andere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte internationale Handelsvorgaben und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung im Außenhandelsrecht erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 118000 - 121000 € pro Jahr.

Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.

Als Global Export Control Officer (ECO) bist du das Gesicht der Exportkontrolle für unsere Geschäftsbereiche und trägst maßgeblich zur rechtssicheren und effizienten Umsetzung internationaler Handelsvorgaben und globaler Standards bei. Dabei liegt das Weisungsrecht für die divisionale Governance bei dir. In dieser Rolle arbeitest du eng mit dem weltweiten ECO-Netzwerk sowie mit Governance-, Prozess- und Fachverantwortlichen zusammen und berätst in diversen Fragen zur Exportkontrolle.

Du überwachst die Geschäftsaktivitäten, erkennst potenzielle Risiken und entwickelst proaktiv angemessene Maßnahmen zur Risikominimierung. Dabei stellst du die Einhaltung von Exportkontrollvorschriften durch die Implementierung und Umsetzung globaler und nationaler Gesetze und Richtlinien für Bosch sicher. Außerdem bietest du strategischen Input zur Exportkontrolle und berätst im Hinblick auf exportkontrollrechtliche Anforderungen. Darüber hinaus koordinierst du interne und externe Audits.

Auch die Steuerung des Blockierungs- und Freigabeprozesses für kontrollierte und sensible Exporte einschließlich der Beantragung von Ausfuhrgenehmigungen liegt in deiner Verantwortung. Nicht zuletzt führst du regelmäßig Schulungen und Awareness-Maßnahmen durch, um das Bewusstsein für Exportkontrollthemen unternehmensweit zu stärken.

Ausbildung: abgeschlossenes Hochschulstudium in (Wirtschafts-)recht, Betriebswirtschaft oder eines vergleichbaren Studienganges

Erfahrungen und Know-how: nachgewiesene Kenntnisse der Ausfuhrkontrolle und Berufserfahrung im Außenhandelsrecht; Vertrautheit mit ERP-Systemen und gute IT-Kenntnisse (SAP, etc.)

Persönlichkeit und Arbeitsweise: du bist ein selbstbewusster und zuverlässiger Teamplayer mit einer ausgezeichneten hierarchieübergreifenden Kommunikation und zwischenmenschlichen Fähigkeiten; du bringst einen funktionsübergreifenden Teamgeist und eine ausgeprägte Compliance-Mentalität mit; mit interkultureller Erfahrung arbeitest du strukturiert, qualitäts- und ergebnisorientiert, ergänzt durch starke analytische Fähigkeiten.

Arbeitsalltag: wir arbeiten flexibel und mobil, 2-3 Tage pro Woche sind wir gemeinsam vor Ort.

Sprachen: fließendes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.

Global Export Control Officer (w/m/div.) (Gehalt: ~121.000 EUR p.a.*) - befristet auf 12 Monate (118000.00 EUR pro Jahr) Arbeitgeber: Bosch Gruppe

Die Robert Bosch GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt von ca. 121.000 EUR pro Jahr bietet, sondern auch eine flexible Arbeitskultur, die es ermöglicht, Arbeit und Privatleben in Einklang zu bringen. In Karlsruhe profitieren Sie von einem inspirierenden Arbeitsumfeld, das Raum für Kreativität und persönliche Entwicklung lässt, sowie von umfangreichen Gesundheits- und Sportangeboten. Zudem fördert Bosch aktiv die Weiterbildung seiner Mitarbeiter und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Entfaltung in einem internationalen Netzwerk.
Bosch Gruppe

Kontaktperson:

Bosch Gruppe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Global Export Control Officer (w/m/div.) (Gehalt: ~121.000 EUR p.a.*) - befristet auf 12 Monate (118000.00 EUR pro Jahr)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Wir bei StudySmarter wissen, dass persönliche Kontakte oft der Schlüssel sind, um die richtige Stelle zu finden.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir unterstützen dich dabei, deine Initiative zu zeigen!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die spezifische Rolle, für die du dich bewirbst. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Bei StudySmarter helfen wir dir, dich optimal vorzubereiten!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Global Export Control Officer (w/m/div.) (Gehalt: ~121.000 EUR p.a.*) - befristet auf 12 Monate (118000.00 EUR pro Jahr)

Kenntnisse der Ausfuhrkontrolle
Berufserfahrung im Außenhandelsrecht
Vertrautheit mit ERP-Systemen
gute IT-Kenntnisse (SAP, etc.)
hierarchieübergreifende Kommunikation
zwischenmenschliche Fähigkeiten
funktionsübergreifender Teamgeist
Compliance-Mentalität
interkulturelle Erfahrung
analytische Fähigkeiten
Risikomanagement
Schulung und Awareness-Maßnahmen
Einhaltung von Exportkontrollvorschriften
strategischer Input zur Exportkontrolle

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und deinem Lebenslauf. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du die perfekte Wahl für die Rolle des Global Export Control Officers bist.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bosch Gruppe vorbereitest

Verstehe die Exportkontrollvorschriften

Mach dich mit den spezifischen Exportkontrollvorschriften und -gesetzen vertraut, die für die Robert Bosch GmbH relevant sind. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Vorschriften verstehst und bereit bist, sie in der Praxis anzuwenden.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse im Außenhandelsrecht und deine Fähigkeit zur Risikominimierung verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.

Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Frage nach den Herausforderungen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den größten Herausforderungen, die das Unternehmen im Bereich Exportkontrolle sieht. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung beizutragen.

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