PreMaster Programm | Strategischer Einkauf Sensorik

PreMaster Programm | Strategischer Einkauf Sensorik

Kusterdingen Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Bosch Gruppe

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte innovative Beschaffungsprozesse und übernehme Verantwortung für eigene Projekte.
  • Unternehmen: Bosch Sensortec GmbH - ein global agierendes Unternehmen mit Fokus auf Technologie.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, Gesundheitsangebote, Mitarbeiterrabatte und kreative Freiräume.
  • Weitere Informationen: Dynamisches, internationales Team mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Kombiniere Praxis und Studium im PreMaster Programm und forme die Zukunft des Einkaufs.
  • Qualifikationen: Bachelor in Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar, Interesse an kaufmännischen Prozessen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch. Die Bosch Sensortec GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!

Du hast den Bachelor in der Tasche und willst praktisch loslegen? Du willst aber auch den Master? Entweder? Oder? – Beides! Bei uns findest du die optimale Lösung: Mit unserem PreMaster Programm im Bereich Einkauf bringen wir dich mit Praxis zum Mastertitel. Das heißt: du lernst bei uns on the job kennen, was du später im Studium wissenschaftlich vertiefst.

Werde Teil unseres dynamischen, international aufgestellten Einkaufsteams und gestalte aktiv die Beschaffungsprozesse von morgen. In einer hybriden Arbeitsweise zwischen Deutschland und Taiwan übernimmst du Verantwortung für eigene Projekte und entwickelst Lösungen entlang der gesamten Supply Chain:

  • Du übernimmst Ownership für dein eigenes Projekt (beispielsweise die Automatisierung von Bestellprozessen) und treibst dieses aktiv von der Idee bis zur Umsetzung voran.
  • Du verantwortest Preisverhandlungen und Vertragsgestaltung mit internationalen Lieferanten und setzt dabei deine Verhandlungsstärke gezielt ein.
  • Du analysierst Märkte und Lieferanten, erstellst Business Reviews und leitest daraus klare Handlungsempfehlungen für Entscheidungen ab.
  • Du übernimmst Verantwortung im strategischen Supply Chain Management, bewertest Risiken entlang von Rohmaterialien und Lieferketten und stellst die Einhaltung von CSR‑Vorgaben sicher.
  • Du unterstützt beim RFQ‑Prozess – von der Anfrage bis zur technischen und kaufmännischen Angebotsbewertung – und entwickelst nachhaltige, globale Lieferantenbeziehungen.
  • Du gestaltest aktiv die Zukunft unseres Einkaufs: Supply-Chain-Strategien, Risikoanalysen sowie Digitalisierungsthemen (KI, Power BI, Prozesse) liegen in deiner Hand.

Persönlichkeit: Teamplayer, kommunikationsstark, vielseitig interessiert (technisch, kommerziell und prozessual).

Arbeitsweise: Analytische und selbstständige Vorgehensweise; Freude an der Arbeit in einem internationalen Team; Interesse an der Zusammenarbeit insbesondere auch mit asiatischen Geschäftspartnern.

Erfahrung: Du hast während deines Studiums ein Grundverständnis und Begeisterung für kaufmännische Prozesse und verknüpfte technische Fragestellungen entwickelt.

Sprachen: Du besitzt sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Ausbildung: Du hast im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, technischer BWL oder vergleichbarem Gebiet, deinen Bachelor erfolgreich absolviert und planst ein Masterstudium.

Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.

Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten.

Kinderbetreuung: Vermittlungsservice für Kinderbetreuungsangebote.

Mitarbeiterrabatte: Vergünstigungen für Mitarbeiter.

Freiraum für Kreativität: Freiräume für kreatives Arbeiten.

Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice für Pflegedienstleistungen.

PreMaster Programm | Strategischer Einkauf Sensorik Arbeitgeber: Bosch Gruppe

Die Bosch Sensortec GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre Ideen in innovative Technologien umzusetzen und gleichzeitig einen Masterabschluss zu erlangen. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einem breiten Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten sowie einem kreativen Arbeitsumfeld fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Werden Sie Teil eines dynamischen, internationalen Teams in Reutlingen und gestalten Sie aktiv die Zukunft des strategischen Einkaufs.

Bosch Gruppe

Kontaktdaten:

Bosch Gruppe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so PreMaster Programm | Strategischer Einkauf Sensorik erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du aktiv zur Verbesserung der Prozesse beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für den Bereich Einkauf! Teile Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, wo du analytisch gearbeitet hast oder innovative Lösungen entwickelt hast. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Unterlagen individuell anzupassen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um PreMaster Programm | Strategischer Einkauf Sensorik mit Bravour zu bestehen

Verhandlungsstärke
Analytische Fähigkeiten
Projektmanagement
Marktanalyse
Risikobewertung
Supply Chain Management
Technisches Verständnis

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für den strategischen Einkauf und die Technologien, die du entwickeln möchtest, in deiner Bewerbung durchscheinen.

Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Konkrete Beispiele helfen uns, dich besser kennenzulernen!

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bosch Gruppe vorbereitet

Verstehe die Rolle und das Unternehmen

Mach dich mit der Bosch Sensortec GmbH und dem PreMaster Programm im strategischen Einkauf vertraut. Informiere dich über aktuelle Projekte, Technologien und die Unternehmenskultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein echtes Interesse.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du deine analytischen Fähigkeiten, Verhandlungsstärke oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.

Zeige deine Begeisterung für den Einkauf

Sprich darüber, warum du dich für den Bereich Einkauf interessierst und wie du kaufmännische Prozesse mit technischen Fragestellungen verknüpfen kannst. Deine Leidenschaft wird positiv wahrgenommen und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Frage während des Interviews nach der Teamdynamik und den Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an einer positiven Arbeitsumgebung interessiert bist.