Auf einen Blick
- Aufgaben: Präsentiere innovative Sicherheitssysteme und gewinne neue Kunden im Außendienst.
- Unternehmen: Bosch – ein führendes Unternehmen für hochwertige Technologien und Dienstleistungen.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein inspirierendes Team.
- Weitere Informationen: Vielfalt und Inklusion sind Teil unserer Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit uns und entwickle deine Vertriebsfähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder technische/kaufmännische Ausbildung, Verkaufstalent und Kommunikationsfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Die Bosch Sicherheitssysteme GmbH ermöglicht Ihnen innovative fachliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten u.a. in den Bereichen der Vertriebstechniken, Kommunikation und Gebietsmanagement. Mittels eines Seminarprogramms bieten wir Ihnen eine intensive Ausbildung, wobei Sie an folgende Aufgaben herangeführt werden, die später zu Ihrem Tätigkeitsfeld gehören:
- Sie präsentieren kundenspezifische Lösungen bei Neu- und Bestandskunden für Wachstumsmärkte im Bereich der Videotechnik, Zutrittskontrolle und Einbruchmeldetechnik.
- Durch eine strukturierte Analyse des Marktes mit Unterstützung einer professionellen Sales & Marketing Abteilung ermitteln Sie Potentiale zum Gewinnen neuer Kunden.
- Sie erstellen für unsere Kunden individuelle Angebote und verfolgen diese im Rahmen einer nachhaltigen Kundenbetreuung.
- Als Mitglied des Sales Teams unterstützen Sie, zusätzlich zu Ihren eigenen Zielen, unsere Sales Manager im Innendienst (z.B. Bearbeitung von Ausschreibungsportalen) und im Außendienst bei der Vorbereitung von gemeinsamen Terminen.
Die Zielperspektive für Sie ist die Übernahme eines eigenen Gebietes, wobei Sie Ihre erlernten Kenntnisse und Kompetenzen als Sales Manager (w/m/div.) in einem regionalen Bosch-Vertriebsteam anwenden.
Qualifikationen
- Ausbildung: Abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene technische/kaufmännische Berufsausbildung.
- Know-How: Grundsätzliches technisches Verständnis.
- Erfahrungen: Idealerweise bereits erste Erfahrungen im Sales oder starkes Interesse an einer vertrieblichen Tätigkeit.
- Persönlichkeit: Verkaufstalent und Überzeugungsfähigkeit.
- Qualifikation: Anwenden von Präsentationstechniken und Vorhandensein einer guten Kommunikationsfähigkeit.
- Zertifikate: Führerschein B.
Wir bieten flexible Arbeitsmodelle: von unterschiedlichen Teilzeitmöglichkeiten über mobiles Arbeiten bis hin zum Jobsharing. Sprechen Sie uns gerne dazu an.
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Junior Sales Manager/-in (w/m/div.) für Sicherheitssysteme im Außendienst Arbeitgeber: Bosch Sicherheitssysteme GmbH
Die Bosch Sicherheitssysteme GmbH in Osnabrück bietet Ihnen nicht nur eine spannende Position als Junior Sales Manager/-in, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf persönlicher und fachlicher Entwicklung basiert. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion sowie der Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu wachsen, sind wir der ideale Arbeitgeber für alle, die ihre Karriere im Vertrieb vorantreiben möchten.
Kontaktdaten:
Bosch Sicherheitssysteme GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Sales Manager/-in (w/m/div.) für Sicherheitssysteme im Außendienst erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Junior Sales Manager/-in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem informellen Gespräch oder einem Kaffee, um mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen im Vertrieb zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Vertrieb arbeiten oder bei Bosch sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Sicherheitssysteme und über die Produkte von Bosch. Zeige, dass du nicht nur Interesse hast, sondern auch bereit bist, dich weiterzubilden und zu wachsen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine Kommunikationsfähigkeiten hervorzuheben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Sales Manager/-in (w/m/div.) für Sicherheitssysteme im Außendienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Junior Sales Manager/-in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Stärken!:Hebe deine Fähigkeiten und Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Wenn du bereits erste Erfahrungen im Sales hast oder ein starkes Interesse daran zeigst, dann lass uns das wissen! Wir suchen nach Talenten, die unser Team bereichern.
Sei strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine gute Struktur zeigt uns, dass du organisiert bist – eine wichtige Fähigkeit im Vertrieb!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen zur Verfügung hast. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bosch Sicherheitssysteme GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über Bosch
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der Unternehmensgeschichte und den Produkten von Bosch beschäftigen. Zeige, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Verkaufsfähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Verkaufsfähigkeiten zu präsentieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung oder sogar Rollenspiele, um zu zeigen, wie du Kunden überzeugst und individuelle Lösungen anbietest.
✨Fragen vorbereiten
Stelle sicher, dass du einige durchdachte Fragen an die Interviewer hast. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentationstechniken üben
Da die Position Präsentationsfähigkeiten erfordert, übe deine Präsentationstechniken im Vorfeld. Du könntest eine kurze Präsentation über ein Produkt oder eine Lösung vorbereiten, um deine Fähigkeiten direkt im Interview unter Beweis zu stellen.
