Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite den Recruitingprozess und unterstütze bei Stellenausschreibungen und Bewerberauswahl.
- Arbeitgeber: Bosch gestaltet Zukunft mit innovativen Technologien und Dienstleistungen für ein besseres Leben.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitpraktikum, inspirierendes Team und die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten im Recruiting und arbeite in einem dynamischen, unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaft, Psychologie oder ähnlichem; gute MS Office-Kenntnisse und Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Praktikum beginnt im August 2025, Dauer 6 Monate, Immatrikulation erforderlich.
Praktikum im Bereich HR Recruiting, München
Unternehmensbeschreibung
Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.
Die Bosch Sicherheitssysteme GmbH freut sich auf deine Bewerbung!
Stellenbeschreibung
Während deines Praktikums begleitest du den kompletten Recruitingprozess und unterstützt diesen aktiv – von der Gestaltung der Stellenausschreibungen, über die Bewerbervorauswahl, die Zusammenarbeit mit den Betriebsratsgremien bis hin zur Vertragsgestaltung und dem Eintritt der neuen Kolleginnen und Kollegen. Mit den Fachbereichen am Standort stehst du in engem Austausch und bist Ansprechpartner:in für unsere Führungskräfte und Bewerber:innen. Darüber hinaus bist du regelmäßig mit Personalberatungen im Kontakt und koordinierst eigenständig abgestimmte Prozesse. Du arbeitest aktiv an Themen und Projekten des strategischen Recruitings mit. Nicht zuletzt hast du Freude daran, gemeinsam mit dem Recruiting-Team Employer Branding-Maßnahmen weiterzuentwickeln und durchzuführen.
Ausbildung: Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Wirtschaftspädagogik oder vergleichbar
Erfahrungen und Know-how: sicherer Umgang mit MS Office
Persönlichkeit und Arbeitsweise: du kommunizierst offen und klar, gehst auf Kundenbedürfnisse ein, findest eigenständig Lösungen und bearbeitest Aufgaben strukturiert sowie zügig
Sprachen: verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch
Zusätzliche Informationen
Beginn: ab August 2025
Dauer: 6 Monate
Voraussetzung für das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte füge deiner Bewerbung deinen Lebenslauf, deinen aktuellen Notenspiegel, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, deine Prüfungsordnung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Du hast fachliche Fragen zum Job? Hannah Semmlinger (Fachabteilung) +49 89 62902225
In diesem Team sind wir per du. Werde ein Teil davon!
Work #LikeABosch
Praktikum im Bereich HR Recruiting Arbeitgeber: Bosch Sicherheitssysteme GmbH
Kontaktperson:
Bosch Sicherheitssysteme GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikum im Bereich HR Recruiting
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von Bosch Sicherheitssysteme GmbH in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrem Arbeitsalltag im HR Recruiting und zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur.
✨Informiere dich über Employer Branding
Da du aktiv an Employer Branding-Maßnahmen mitarbeiten wirst, solltest du dich über aktuelle Trends und Strategien in diesem Bereich informieren. Zeige in Gesprächen, dass du ein Verständnis für die Bedeutung von Arbeitgebermarken hast.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Übe typische Interviewfragen, die im HR Recruiting gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten und Problemlösungsansätze am besten präsentieren kannst.
✨Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen und Projekte von Bosch. Wenn du in Gesprächen zeigst, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst und dessen Werte teilst, hinterlässt du einen positiven Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikum im Bereich HR Recruiting
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Bosch Sicherheitssysteme GmbH. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Werte und den Recruitingprozess zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente hast: Lebenslauf, aktueller Notenspiegel, Immatrikulationsbescheinigung, Prüfungsordnung und gegebenenfalls eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für das Praktikum im HR Recruiting ausdrückst und erläuterst, warum du gut ins Team passt.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bosch Sicherheitssysteme GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über Bosch
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Bosch Sicherheitssysteme GmbH informieren. Verstehe ihre Werte, Produkte und die Unternehmenskultur. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Recruiting und in der Kommunikation unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Rolle und das Team erfahren möchtest.
✨Präsentation und Körpersprache
Achte auf deine Körpersprache und präsentiere dich selbstbewusst. Ein fester Händedruck, Augenkontakt und ein freundliches Lächeln können einen positiven Eindruck hinterlassen.
