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Bosch Thermotechnik GmbH

Praktikum - Technische Sauberkeit von Bauteilen und Ölproben

Horb am Neckar Praktikum 500 - 1500 € / Monat (geschätzt)

Auf einen Blick

Aufgaben: Verantwortung für die technische Sauberkeit von Bauteilen und Ölproben, Durchführung von Sauberkeitsanalysen.
Arbeitgeber: Bosch Rexroth bietet innovative Lösungen in der Antriebs- und Steuerungstechnik.
Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote, Kinderbetreuung, Mitarbeiterrabatte, kreative Freiräume.
Warum dieser Job: Innovative Projekte, attraktive Benefits und eine Kultur, die Kreativität und Eigenverantwortung fördert.
Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bereich Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise.
Andere Informationen: Praktikumsdauer von 3 bis 6 Monaten, Start ab September 2024 oder nach Vereinbarung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.

Praktikum – Technische Sauberkeit von Bauteilen und Ölproben
Praktikum – Technische Sauberkeit von Bauteilen und Ölproben
DE, Germany
1970-01-01
2025-03-26

nach Vereinbarung / Qualifikation

Wirtschaftlich, präzise, sicher und energieeffizient: Antriebs- und Steuerungstechnik von Bosch Rexroth bewegt Maschinen und Anlagen jeder Größenordnung. Unter der Marke Rexroth entstehen innovative Komponenten, maßgeschneiderte Systemlösungen und Dienstleistungen für mobile Anwendungen, Anlagenbau und Engineering sowie Fabrikautomation.

Die Bosch Rexroth AG freut sich auf Ihre Bewerbung!
Anstellungsart: Befristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: Horb am Neckar

In die Praxis eintauchen: Sie sind verantwortlich für die Datenermittlung und Erstellung von Vorgaben und Anweisungen
Ganzheitlich umsetzen: Sie erstellen Abklingkurven und Blindwerte
Verantwortung übernehmen: Sie führen Sauberkeitsanalysen durch
Ausbildung: Sie studieren Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurswesen oder einen vergleichbaren Studiengang
Qualifikation: Sie sind kompetent und teamfähig
Arbeitsweise: Sie arbeiten strukturiert und eigenständig

Start: ab September 2024 oder sofort bzw. nach Vereinbarung

Dauer: 3 – 6 Monate

Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.
Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.
Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.
Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.
Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.

Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog.