Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze den Vertrieb bei Angeboten und berate Kunden mit kreativen Präsentationen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Sicherheitstechnik und Teamarbeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, mobiles Arbeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfalt und Inklusion sind Teil unserer Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte in der Sicherheitstechnik und arbeite im Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Sie unterstützen den Vertriebsbeauftragten bei der Einholung von Angeboten, sowohl für Waren als auch für Dienstleistungen. Sie beraten Interessenten und Kunden durch selbst erstellte Präsentationen und stellen die Kundenzufriedenheit sicher. Sie leisten Unterstützung bei der Erarbeitung von Konzepten und Systemlösungen für Brandmeldeanlagen, Beschallungssysteme und Sprachalarmierungsanlagen für das strategische Geschäftsfeld und komplexere Einzelkunden. Sie erkennen komplexe Systemzusammenhänge und erarbeiten dazugehörige Leistungen in Zusammenarbeit mit Experten. Sie unterstützen die Vertriebsbeauftragten in der Beratungsphase bei Interessenten und Kunden. Sie sind für die Abstimmung mit externen Stellen (z. B. Planern, Ing.-Büros) zuständig. Sie unterstützen die Fachbauleitung bei der Realisierung von Projekten zu Brandmeldeanlagen, Beschallungssystemen und Sprachalarmierungsanlagen.
Qualifikationen
- Ausbildung: abgeschlossene Berufsausbildung in einem elektrotechnischen Beruf oder eine vergleichbare Qualifikation, ein Abschluss als Techniker/Meister (m/w/div.) ist wünschenswert.
- Erfahrungen und Know‑how: Kenntnisse / Erfahrungen in der Sicherheitstechnik bzw. Gebäudeautomation (AutoCAD, LSN, KNX/ EIB, LON, BACnet, ModBus, TCP/IP Protokolle, etc.) oder vergleichbar.
- Qualifikation: Kenntnisse in den Arbeitsmedien CRM, ASPC, PARA-Software und des Office‑Pakets oder vergleichbar.
- Ein Führerschein der Klasse B wird vorausgesetzt.
- Persönlichkeit und Arbeitsweise: sicheres und kompetentes Auftreten, Verhandlungsgeschick, Eigenmotivation und Teamfähigkeit sowie eine selbstständige Arbeitsweise.
- Sprachen: sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
Zusätzliche Informationen
Wir bieten flexible Arbeitsmodelle: von unterschiedlichen Teilzeitmöglichkeiten über mobiles Arbeiten bis hin zum Jobsharing. Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Vertriebsplaner (w/m/div.) befristet für 24 Monate Arbeitgeber: Bosch
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und inklusiven Umfeld zu arbeiten, das Vielfalt schätzt und fördert. Unsere flexiblen Arbeitsmodelle ermöglichen es Ihnen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren, während Sie gleichzeitig an spannenden Projekten im Bereich der Sicherheitstechnik mitwirken. Zudem unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und ein starkes Team, das auf Zusammenarbeit und Innovation setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsplaner (w/m/div.) befristet für 24 Monate erhalten könnten
✨Nutze lokale Jobmessen
Vertrieb lebt von persönlichen Beziehungen. Schau dir lokale Jobmessen an, besonders solche, die sich auf den Verkauf konzentrieren. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Unternehmen wie Bosch in Kontakt zu treten und einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Vernetze dich über Branchen-Events
Besuche Networking-Events oder Schulungen in der Vertriebsbranche. Diese Gelegenheiten helfen dir, relevante Kontakte zu knüpfen und dich über aktuelle Trends auszutauschen. Viele Unternehmen sind auf der Suche nach frischen Talenten für befristete Stellen und könnten dich dort entdecken.
✨Erstelle ein ansprechendes Portfolio
Auch im Vertrieb kann ein Portfolio hilfreich sein! Zeige deine Erfolge und Erfahrungen in einem klaren, ansprechenden Format. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab und gibt Bosch sofort einen Eindruck von deinen Verkaufsfähigkeiten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du die Möglichkeit hast, dich über die Website von Bosch zu bewerben, mach das! So landest du direkt im Blickfeld des Personalteams und zeigst, dass du proaktiv und interessiert bist. Überzeuge uns mit deinem Engagement!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsplaner (w/m/div.) befristet für 24 Monate mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig, was du im Vertrieb drauf hast!:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt deine Erfahrungen im Vertrieb hervorheben. Hast du schon mal in einem Verkaufsteam gearbeitet oder Kunden betreut? Teile konkrete Erfolge oder KPIs, die du erreicht hast – das macht einen starken Eindruck auf die Recruiter bei Bosch.
Dein Ziel im Fokus:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, in deinem Bewerbungsschreiben zu betonen, warum du genau jetzt den Job im Vertrieb bei Bosch willst. Welche Motivation treibt dich an? Zeig uns, dass du bereit bist, in dieser Zeit einen echten Unterschied zu machen!
Networking-Credentials:Hast du vielleicht an Trainings oder Workshops teilgenommen, die dir Vertriebswissen vermittelt haben? Liste solche Zertifikate oder Schulungen in deinem Lebenslauf auf. Das zeigt, dass du engagiert bist und dich ständig weiterentwickelst – eine attraktive Eigenschaft für uns bei Bosch!
Nicht vergessen: Soft Skills:Im Vertrieb sind Soft Skills wie Kommunikation und Empathie extrem wichtig. Nutze dein Bewerbungsschreiben, um zu verdeutlichen, wie du mit verschiedenen Kunden umgegangen bist oder Situationen gemeistert hast. Mach deutlich, warum du der ideale Kandidat für Vertriebsplaner (w/m/div.) befristet für 24 Monate bei Bosch bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bosch vorbereitet
✨Netzwerken als Schlüssel
Im Vertrieb geht’s oft um Beziehungen. Versuche, vor dem Interview herauszufinden, mit wem du sprichst. Wenn du die Leute im Team etwas kennst, kannst du spezifische Fragen zu deren Erfahrungen stellen und zeigen, dass du dich wirklich für das Unternehmen interessierst.
✨Verkaufsstrategien vorbereiten
Bereite dich darauf vor, deine eigenen Verkaufsstrategien oder -techniken zu diskutieren. Erstelle ein paar Szenarien, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis stellen kannst, um potenzielle Kunden zu überzeugen. Zeig, dass du kreativ bist und verschiedene Ansätze nutzen kannst!
✨Zielorientierung betonen
In einem befristeten Job ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zielerreichung zu betonen. Sei bereit, Beispiele für vergangene Erfolge zu nennen, bei denen du messbare Ergebnisse erzielt hast. Das bringt deine Entscheidungskompetenz gut zur Geltung.
✨Vorbereitung auf Rollenspiele
Sei bereit, an einem Rollenspiel teilzunehmen oder eine Verkaufssimulation zu durchlaufen. Viele Firmen testen im Vertrieb die Reaktion in Live-Situationen. Überlege dir, wie du in einer typischen Verkaufsphase argumentieren und eine Beziehung zu einem potenziellen Kunden aufbauen würdest – das wird dir helfen, selbstbewusst aufzutreten!
