Schreiner/Tischler (m/w/d)

Schreiner/Tischler (m/w/d)

Freiburg Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte hochwertige Innenausbauten und Möbel, arbeite direkt beim Kunden.
  • Arbeitgeber: Familiengeführter Betrieb mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation.
  • Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, 12:30 Uhr Feierabend am Freitag und abwechslungsreiche Projekte.
  • Andere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit echten Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und bringe deine Ideen ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Schreiner/Tischler und Freude an Handwerksarbeit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Wir bei Boschert Innenausbau bauen keine Massenware, sondern Innenausbauten mit Anspruch, auf die wir stolz sind und auf die du es auch sein kannst. Seit 1995 realisieren wir als innovativer, mittelständischer Betrieb in Gengenbach im Kinzigtal maßgeschneiderte Projekte für private und gewerbliche Kunden. Handwerk, das man sieht und spürt.

Was dich bei uns erwartet:

  • Freitags ist um 12:30 Uhr Feierabend bei einer vollen 40-Stunden-Woche. Kein Trick, sondern seit Jahren gelebte Praxis.
  • Ein faires Gehalt, das deiner Erfahrung und deinem Einsatz wirklich gerecht wird.
  • Abwechslungsreiche Projekte im hochwertigen Innenausbau, umgesetzt mit modernem, technologisch führendem Maschinenpark.
  • Kurze Wege, echte Mitsprache und Verantwortung, bei uns zählt deine Meinung vom ersten Tag an.
  • Familiärer Betrieb mit flachen Hierarchien, direkter Kommunikation und ohne Konzernstress.
  • Ein sicherer, langfristiger Arbeitsplatz in einem Betrieb, der die Zukunft aktiv mitgestalten will.

Was du bei uns machst:

  • Herstellung hochwertiger Innenausbauten und Möbel in der Werkstatt sowie Montage direkt beim Kunden.
  • Präzise Ausführung nach Zeichnung und mit eigenem Handwerksverständnis.
  • Enge Zusammenarbeit mit Arbeitsvorbereitung und Projektleitung.

Was du mitbringst:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Schreiner/Tischler.
  • Sorgfalt und Qualitätsbewusstsein.
  • Freude an echter Handwerksarbeit und Teamarbeit.
  • Hands-on-Mentalität: Du denkst mit, packst an und willst Dinge voranbringen.

Wir freuen uns auf dich und auf ein erstes Kennenlernen. Ruf einfach an oder bewirb dich direkt.

Kontakt: Boschert Schreinerei - Innenausbau Klaus Boschert
Mail: info@boschert-innenausbau.de
Tel: 07803 - 926590
Allmend 2
77723 Gengenbach

Schreiner/Tischler (m/w/d) Arbeitgeber: Boschert Schreinerei - Innenausbau

Boschert Innenausbau ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein faires Gehalt und eine 40-Stunden-Woche mit freiem Freitag bietet, sondern auch die Möglichkeit, an abwechslungsreichen und hochwertigen Innenausbauprojekten zu arbeiten. In unserem familiären Betrieb in Gengenbach fördern wir eine offene Kommunikation und flache Hierarchien, sodass jeder Mitarbeiter von Anfang an Verantwortung übernehmen und seine Ideen einbringen kann. Zudem garantieren wir einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen, mittelständischen Unternehmen, das die Zukunft aktiv mitgestaltet.
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Kontaktperson:

Boschert Schreinerei - Innenausbau HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Schreiner/Tischler (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schreiner/Tischler interessierst, zögere nicht, direkt bei Boschert Innenausbau anzurufen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Projekte von Boschert und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schreiner/Tischler (m/w/d)

Präzise Ausführung nach Zeichnung
Sorgfalt
Qualitätsbewusstsein
Freude an Handwerksarbeit
Teamarbeit
Hands-on-Mentalität
Technisches Verständnis
Montagefähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Zusammenarbeit mit Projektleitung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Schreiner/Tischler für unser Team bist.

Mach es persönlich!: Vermeide Standardanschreiben. Beziehe dich auf unsere Projekte und Werte. Erkläre, warum du bei Boschert Innenausbau arbeiten möchtest und was dich an unserem Handwerk begeistert.

Qualität zählt!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen uns, dass du Sorgfalt und Qualitätsbewusstsein mitbringst – genau wie wir!

Bewirb dich direkt!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert prüfen. Und vergiss nicht: Wir sind gespannt auf dein erstes Kennenlernen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Boschert Schreinerei - Innenausbau vorbereitest

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über Boschert Innenausbau und deren Projekte. Schau dir an, welche Art von Innenausbauten sie realisieren und welche Werte ihnen wichtig sind. So kannst du im Interview gezielt auf ihre Philosophie eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit als Schreiner/Tischler, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Qualität der Projekte beigetragen hast.

Zeige deine Hands-on-Mentalität

Betone deine Bereitschaft, aktiv mitzuarbeiten und Verantwortung zu übernehmen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und wie du im Team arbeitest. Das zeigt, dass du nicht nur ein guter Handwerker bist, sondern auch ein wertvoller Teamplayer.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach der Teamdynamik. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen wirklich zu dir passt.

Schreiner/Tischler (m/w/d)
Boschert Schreinerei - Innenausbau
Standort: Freiburg
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