Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Boss Info, ein führender Anbieter für digitale Lösungen und ICT-Services.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachse mit uns und forme die digitale Zukunft von KMU.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Veränderungen und arbeite an innovativen Lösungen für unsere Kunden.
- Qualifikationen: Erfahrung in Teamleitung und ERP-Projekten sowie starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Leadership bedeutet für dich mehr als Führung – du möchtest Impulse setzen und Mitarbeitende entfachen, begeistern, befähigen und entwickeln? Bei uns findest du die Möglichkeit, proaktiv mitzuwirken, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit einem engagierten Team nachhaltige Veränderungen mit Wirkung zu gestalten.
Das sind deine Aufgaben:
- Organisation, Moderation und Durchführung von Team-, Projekt- und Kundenworkshops
- Planung, Führung und Coaching von Mitarbeitenden sowie Leitung von Projekten
- Überwachung der Projekt-Performance (Verrechenbarkeit, Controlling)
- Mitwirkung bei Budgetplanung und Forecasting
- Einführung von Projekten – von der Beratung über Konfiguration bis zur erfolgreichen Abnahme
- Analyse und Definition neuer Anforderungen (Use Cases) für Produkt- und Individualentwicklungen
- Beratung unserer Kunden zur Optimierung ihrer Geschäftsprozesse sowie bei ERP-Einführungen
- Unterstützung im Support sowie Troubleshooting bei komplexen Fragestellungen
- Mitwirkung im Vertrieb sowie Entwicklung von innovativen Lösungen für Neu- und Bestandskunden
- Sicherstellung effizienter Prozesse und hoher Qualitätsstandards
- Ressourcenplanung und -koordination
- Fachliche und personelle Führung von Mitarbeitenden
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene Berufsausbildung sowie Weiterbildung oder Abschluss im Informatikbereich (mind. Bachelor)
- Mehrjährige Erfahrung in der Teamleitung oder stellvertretenden Führung eines Teams von 5–20 Mitarbeitenden (mind. 3 Jahre)
- Fundierte Erfahrung in der Leitung komplexer ERP-Einführungsprojekte (mind. 3 Jahre)
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Verhandlungssicherheit
- Hohe Eigenmotivation, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
- Strukturierte und methodische Arbeitsweise (idealerweise mit entsprechender Zertifizierung, z. B. Projektmanagement)
- Nachweisbare Projekterfahrung (Gesamtprojektleitung, Teilprojektleitung und/oder Beratung)
- Bereitschaft zu Reisetätigkeit (projektabhängig)
- Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse
Wissenswertes über Boss Info:
Über 250 Spezialistinnen und Spezialisten der Boss Info arbeiten täglich daran, KMU mit smarten Technologien fit für die digitale Zukunft zu machen. Mit Branchenlösungen, ICT-Services und fundierter Beratung digitalisieren wir Geschäftsprozesse – effizient und nachhaltig. Unsere Werte – Kompetenz, Fairness, Langfristigkeit und Verbindlichkeit – prägen unser Handeln und unseren Erfolg. So ist Boss Info heute eine der führenden unabhängigen Anbieterinnen für Business Solutions, ICT & Cloud Services.
Unser 360°-Angebot umfasst unter anderem:
- Eigenentwicklungen wie bossERP, bossSalary und bossGOMicrosoft Dynamics 365 (Finance, Supply Chain, Business Central)
- Oracle JD Edwards & NetSuite
- DMS- und BPM-Lösungen
- Microsoft 365-Expertise und Individualentwicklungen
Do you want to be a boss in your business? Dann bewirb dich!
Wir bevorzugen den direkten Kontakt zu unseren Bewerber*innen. Angebote von Personalberatern und -vermittlern sind nicht erwünscht und werden weder berücksichtigt noch beantwortet. Es werden nur Online-Bewerbungen berücksichtigt.
Head of Team Projects & Service Desk bossERP 80-100% Arbeitgeber: bossinfo.ch AG
Boss Info ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, sondern auch aktiv an der Gestaltung nachhaltiger Veränderungen mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, einem unterstützenden Teamgeist und einer offenen Unternehmenskultur fördert Boss Info die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Angestellten. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von flexiblen Arbeitsmodellen und der Chance, an spannenden Projekten mit modernsten Technologien zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Team Projects & Service Desk bossERP 80-100% erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Head of Team Projects & Service Desk interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen wir arbeiten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitenden oder ehemaligen Kollegen von Boss Info auf LinkedIn. So bekommst du einen besseren Einblick in unsere Unternehmenskultur und kannst wertvolle Informationen sammeln, die dir im Vorstellungsgespräch helfen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut vor! Informiere dich über unsere Produkte wie bossERP und unsere Dienstleistungen. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du unsere Lösungen verstehst und wie sie den Kunden helfen, hebst du dich von anderen Bewerbern ab.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und den direkten Kontakt schätzt. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu erhalten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Team Projects & Service Desk bossERP 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!
Beziehe dich auf die Stelle!:Mach dir die Mühe, deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Anforderungen der Stelle zu verknüpfen. Zeig uns, wie du unsere Werte und Ziele unterstützen kannst – das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deinen Prozess schnell und effizient bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei bossinfo.ch AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Boss Info. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen, in denen du deine Führungsqualitäten und deine Erfahrung in der Leitung von ERP-Einführungsprojekten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Teams erfolgreich geleitet hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie Boss Info die Entwicklung seiner Mitarbeitenden fördert. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Achte darauf, klar und strukturiert zu kommunizieren. Da die Rolle viel mit Kommunikation und Verhandlung zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine Gedanken präzise und überzeugend ausdrücken kannst. Übe dies im Vorfeld, um sicherer aufzutreten.
