Senior Manager—Marketing (all genders)

Senior Manager—Marketing (all genders)

München Vollzeit 61650 - 75350 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Boston Consulting Group (BCG)

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Marketing Center of Excellence und entwickle digitale Marketingfähigkeiten.
  • Unternehmen: Weltweit führendes Strategieberatungsunternehmen mit innovativer Kultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Team-Events und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielfältigen Karrierechancen in einem internationalen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: 7-10 Jahre Erfahrung im Marketing und Projektmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.

Standorte: Düsseldorf | München | Prag | Wien | Warschau | Budapest

Wer wir sind: Unsere Strategie? Alles andere als typische Strategieberater! Unsere unkonventionelle Natur ist tief in unserer DNA verwurzelt. Vor über 60 Jahren hat BCG die Welt der Strategieberatung aufgemischt. Jetzt ist es zu einem der weltweit führenden Unternehmen in diesem Bereich gewachsen. Wie schaffen wir es, der Konkurrenz immer einen Schritt voraus zu sein? Die Antwort ist einfach: indem wir uns jeden Tag neu erfinden und den besten Talenten und kreativsten Köpfen auf der ganzen Welt vielfältige Karrieremöglichkeiten bieten. Und indem wir Ihnen die Chance geben, Einfluss auf Wirtschaft und Gesellschaft zu nehmen. BCG steht für Authentizität, außergewöhnliche Arbeit und starke Integrität.

Was Sie tun werden: Als Senior Manager im CE Marketing leiten Sie das Marketing Center of Excellence (CoE) in Zentral- und Osteuropa, treiben Marketingaktivitäten voran, entwickeln unsere digitalen Marketingfähigkeiten und fördern die Transformation der Funktion. Sie setzen die Richtung, Prioritäten und Qualitätsstandards für unsere Marketingaktivitäten und digitalen Marketingfähigkeiten fest. Sie leiten die End-to-End-Durchführung komplexer, funktionsübergreifender Marketingkampagnen und arbeiten mit Themen- und Kanalverantwortlichen von der Planung bis zur Ausführung und Bewertung zusammen. Sie bringen strategische Einblicke und MarTech-Kenntnisse in jede Phase ein und stellen sicher, dass Kampagnen pünktlich, im Budgetrahmen und in gleichbleibend hoher Qualität geliefert werden.

Sie treiben die Transformation und KI-Integration des Marketing CoE voran, entwickeln unsere Arbeitsweisen weiter und verankern einen agilen, datengestützten Marketingansatz. Sie gestalten Analysen und Benchmarks zusammen mit unserem Marketing Intelligence-Team, um die Effektivität von Kampagnen zu messen und kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben. Sie entwickeln und besitzen gemeinsam mit dem CE Leadership Team, dem CE Marketing & Communications Leadership Team und globalen Marketing- und Kommunikationsteams die jährliche Kampagnenstrategie für unsere Prioritätskampagnen und verbessern kontinuierlich unsere Marketingaktivitäten.

Was Sie mitbringen: Sie haben ein akademisches Studium in Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich abgeschlossen. Sie bringen 7–10 Jahre relevante Erfahrung im Bereich professionelle Dienstleistungen mit, mit starkem Fokus auf das Management von Marketingkampagnen, agile Projektmanagement und die Entwicklung integrierter Kampagnen über Formate und Kanäle hinweg. Sie haben nachweislich komplexe, funktionsübergreifende Marketingkampagnen von Anfang bis Ende geleitet, einschließlich Budget- und Zeitmanagement. Eine Projektmanagement-Zertifizierung (z.B. PMP, PRINCE2 oder Scrum) ist von Vorteil. Sie haben praktische Erfahrung in der Durchführung von Transformationen und Veränderungen innerhalb einer Marketingfunktion und modernisieren Arbeitsweisen, Werkzeuge und Prozesse.

Sie sind mit modernen digitalen Marketing- und Kampagnenmanagement-Tools vertraut, arbeiten strukturiert und analytisch und nutzen Daten, um Entscheidungen zu treffen, die Effektivität von Kampagnen zu messen und Auswirkungen zu demonstrieren. Sie kommunizieren überzeugend, bauen vertrauensvolle Beziehungen zu Führungskräften auf und sind ein zuverlässiger Partner in funktionsübergreifenden Teams. Sie sind neugierig und haben eine lebenslange Lernmentalität, insbesondere wenn es um KI und Technologie geht, und bewältigen konkurrierende Prioritäten mit Gelassenheit, auch unter Druck. Sie sprechen fließend Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.

Zusätzliche Informationen: Was wir Ihnen bieten: Gruppengeist - Im Geiste der Gruppe sind wir so viel mehr als unser tägliches Geschäft. Sie können sich auch auf häufige Teambuilding- und Büroaktivitäten freuen, von Sommer- und Sportveranstaltungen bis hin zu Weihnachts- und sozialen Events. Arbeitsleben - In der Gruppe können Sie sicher sein, ein attraktives, wettbewerbsfähiges und leistungsbasiertes Vergütungspaket zu erhalten.

Senior Manager—Marketing (all genders) Arbeitgeber: Boston Consulting Group (BCG)

BCG Platinion bietet eine dynamische und kooperative Arbeitsumgebung, in der Teamgeist und offene Kommunikation großgeschrieben werden. Als Management Assistant (m/w/d) haben Sie die Möglichkeit, in einem internationalen Team zu arbeiten und aktiv zur digitalen Zukunft globaler Unternehmen beizutragen. Mit attraktiven Sozialleistungen, flexiblen Arbeitsmodellen und einer starken Feedbackkultur fördert BCG Platinion das persönliche Wachstum und die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter.

Boston Consulting Group (BCG)

Kontaktdaten:

Boston Consulting Group (BCG) Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Manager—Marketing (all genders) erhalten könntest

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Boston Consulting Group (BCG).

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Boston Consulting Group (BCG) ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Boston Consulting Group (BCG) könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Boston Consulting Group (BCG) beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager—Marketing (all genders) mit Bravour zu bestehen

Marketingkampagnenmanagement
Agiles Projektmanagement
Entwicklung integrierter Kampagnen
Budget- und Zeitmanagement
Transformation und Veränderungsmanagement
Führungserfahrung
Digitale Marketing-Tools

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Boston Consulting Group (BCG):Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Boston Consulting Group (BCG) einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Boston Consulting Group (BCG) vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Boston Consulting Group (BCG) einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Boston Consulting Group (BCG) relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Boston Consulting Group (BCG) einfügt.