Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Transformation führender Unternehmen und setze innovative IT-Lösungen um.
- Arbeitgeber: BCG Platinion ist ein Teil der Boston Consulting Group, spezialisiert auf digitale Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Arbeitsumfeld und regelmäßige Teamevents warten auf dich.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten mit einem talentierten Team und entwickle deine Fähigkeiten ständig weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder verwandten Bereichen und mindestens vier Jahre Erfahrung in der IT-Beratung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Inklusion und freuen uns über Bewerbungen aller qualifizierten Kandidaten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Wollen Sie die Herausforderungen der Digitalisierung in Lösungen für die Zukunft verwandeln? Schließen Sie sich uns, BCG Platinion, an, um die zentralen IT-Probleme führender globaler Unternehmen anzugehen. Setzen Sie maßgeschneiderte Plattformen, Architekturen, Strategien und Organisationen ein, um das digitale Potenzial unserer Kunden zu nutzen und echte Innovationen voranzutreiben, mit modernsten Werkzeugen wie Cloud-Computing, KI, Blockchain, Microservices und Containerisierung. Fügen Sie Ihre individuellen Stärken unserem einzigartigen Team hinzu, das immer bereit ist, Sie zu unterstützen. Gemeinsam mit der Boston Consulting Group und unseren Kunden verwandeln wir digitale Visionen in Realität.
Gestalten Sie die Welt von morgen
- Sie gestalten die digitale Transformation global führender Unternehmen und balancieren übergreifende technische Lösungen mit den individuellen Umständen der Kunden.
- Sie treiben bahnbrechende Projekte voran, indem Sie agile Methoden und moderne Ansätze im Rahmen der strategischen IT-Implementierung für Kunden nutzen und aktiv die relevanten Module steuern.
- Sie ebnen den Weg für maßgeschneiderte, zukunftsorientierte Kundenreisen basierend auf präzisen Analysen der spezifischen Situation und aktuellen Marktentwicklungen und Trends wie maschinelles Lernen.
- Sie entwerfen und optimieren einzigartige IT-Architekturen im Rahmen der Unternehmensanforderungen, moderner individueller Softwareentwicklungen und nachhaltiger digitaler Lösungen, einschließlich Cyber-Resilienz.
So machen Sie einen Unterschied
- Sie haben ein Studium der Informatik, (Wirtschafts-) Informatik oder eines verwandten Fachgebiets mit überdurchschnittlichen Noten abgeschlossen.
- Sie verfügen über mindestens vier Jahre relevante Erfahrung in der IT-Beratung, in denen Sie Transformations- und Implementierungsprojekte sowohl strategisch als auch operativ umgesetzt haben.
- Sie haben Erfahrung in der Leitung von Projektteams mit mehr als drei Personen.
- Sie wissen genau, was die Schlagworte maschinelles Lernen, Cyber-Resilienz, DevOps, agil, KI und Robotik bedeuten.
- Sie sind mit allen Phasen der Entwicklung erfolgreicher IT-Organisationen und IT-Prozesse vertraut.
- Sie wissen genau, wie man komplexe Business Cases zusammenstellt.
- Sie fühlen sich besonders wohl in interdisziplinären Teams und globalen Kontexten und sind flexibel und reisebereit.
- Sie können komplexe Themen sowohl in Deutsch als auch in Englisch gut verstehen und kommunizieren.
Wie Sie mit uns wachsen
Wir garantieren ständige neue Entwicklungsmöglichkeiten in einem offenen und wertschätzenden Arbeitsumfeld. Sie werden jeden Tag gemeinsam mit einem engagierten Team talentierter Kollegen Herausforderungen begegnen. Individuelle Schulungsangebote und eine Kultur des offenen Feedbacks bieten den Rahmen, den Sie benötigen, um Ihre eigenen Stärken zu erkunden und zu perfektionieren. Unsere modernen Strukturen ermöglichen es Ihnen, fokussiert zu bleiben. Dazu gehören einfache Reisebuchungen, unsere hervorragende Backoffice-Unterstützung und ein umfassendes Wissenszentrum. Mit unseren regelmäßigen Bürofreitagen und legendären Veranstaltungen pflegen wir ein starkes und enges Teamnetzwerk, von dem Sie auch über Ihre Fallarbeit hinaus profitieren werden.
Werden Sie Teil unseres Teams
BCG Platinion ist ein Equal Opportunity Employer und fördert aktiv Vielfalt und Inklusion. Wir berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber unabhängig von ethnischem und sozialem Hintergrund, Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Religion, Ideologie oder Behinderung. Bewerben Sie sich jetzt mit Ihrem Lebenslauf, einer informativen Projektliste und allen relevanten Referenzen über unser Online-Portal oder kontaktieren Sie David Körte (+49 221 58958-555), wenn Sie Fragen haben. Weitere Informationen unter (karriere.bcgplatinion.de).
Senior IT Consultant Arbeitgeber: Boston Consulting Group

Kontaktperson:
Boston Consulting Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior IT Consultant
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von BCG Platinion zu vernetzen. Stelle Fragen zu ihrer Arbeit und den Projekten, an denen sie beteiligt sind, um ein besseres Verständnis für die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du aktuelle Trends und Technologien in der IT-Branche studierst. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Cloud Computing, AI und anderen relevanten Themen zu sprechen, um zu zeigen, dass du mit den neuesten Entwicklungen vertraut bist.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Führungsqualitäten! Wenn du in deinem Lebenslauf oder während des Interviews über deine Erfahrungen sprichst, betone spezifische Beispiele, in denen du Projektteams geleitet hast. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Projekte von BCG Platinion und bereite einige Ideen vor, wie du zur digitalen Transformation ihrer Kunden beitragen könntest. Dies zeigt dein Interesse und deine Initiative und kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior IT Consultant
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherchiere das Unternehmen: Informiere dich über BCG Platinion und deren Projekte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Senior IT Consultant zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Betone deine Kenntnisse in den Bereichen IT-Consulting, agile Methoden und digitale Transformation.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei BCG Platinion arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur digitalen Transformation von Unternehmen beitragen können.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, einschließlich Lebenslauf, Projektliste und Referenzen, vollständig und korrekt sind. Achte darauf, dass sie professionell formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Boston Consulting Group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die digitale Transformation und die spezifischen Herausforderungen, mit denen BCG Platinion konfrontiert ist. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie deine Fähigkeiten zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, insbesondere solche, die agile Methoden oder moderne Technologien wie KI oder Blockchain beinhalten. Sei bereit, diese Erfahrungen detailliert zu erläutern und zu zeigen, wie du zum Erfolg beigetragen hast.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Arbeit in interdisziplinären Teams wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone deine Rolle in diesen Teams und wie du zur Förderung einer positiven Teamdynamik beigetragen hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt. Das zeigt, dass du proaktiv bist und dich für die Position interessierst.