Regional Sales Manager Axonics (Central Western Cluster- Germany & The Netherlands)

Diversity - Innovation - Caring - Global Collaboration - Winning Spirit - High Performance. Bei Boston Scientific geben wir Ihnen die Möglichkeit, all das zu nutzen, was in Ihnen steckt, indem Sie in Teams von vielfältigen und leistungsstarken Mitarbeitern arbeiten, die einige der wichtigsten Herausforderungen der Gesundheitsbranche angehen. Mit Zugang zu den neuesten Tools, Informationen und Schulungen unterstützen wir Sie dabei, Ihre Fähigkeiten und Karriere voranzutreiben. Hier werden Sie unterstützt, um voranzukommen – ganz gleich, welche Ambitionen Sie haben.

Über diese Rolle als Regional Sales Manager Axonics CWC: Nach der Übernahme wächst die Axonics-Sparte innerhalb der Urologie-Abteilung exponentiell im Cluster Zentraleuropa. In einem dynamischen Umfeld, das sowohl direkte als auch indirekte Märkte umfasst, erweitert sich das direkte Verkaufsteam, während die Zusammenarbeit mit Vertriebspartnern weiterhin beschleunigt wird. Das Hauptziel dieser Rolle besteht darin, die Verkaufsorganisation zu entwickeln und die Axonics-Sparte bei der Erreichung der Geschäftsziele auf Cluster-Ebene zu leiten. Dazu gehört die Erstellung, Leitung und Umsetzung von Verkaufsstrategien für das Axonics-Portfolio innerhalb der Urologie-Abteilung. Die Rolle trägt die Verantwortung für die gesamte Verkaufs- und Geschäftsentwicklung, einschließlich potenzieller Gewinn- und Verlustverantwortung für direkte Kanäle und enge Zusammenarbeit mit indirekten Vertriebspartnern.

Zu Ihren wichtigsten Aufgaben gehören:

• Branchenkenntnisse: Verantwortlich für die Bereitstellung kontinuierlicher Werkzeuge und Schulungen für das Team, um sicherzustellen, dass aktuelle Branchen-, Wettbewerbs- und Produktkenntnisse über das Axonics-Portfolio (Bulkamid und Sakrale Neuromodulation) und angrenzende Therapieangebote vorhanden sind.
• Geschäftsmanagement & Vertriebsumsetzung: Analyse und kontinuierliche Optimierung der organisatorischen Abdeckung, Kontenabbildung und Markteinführungsmodelle zur Förderung des Wachstums und Verbesserung der Produktivität.
• Marktkenntnis: Verfügt über ein gutes Verständnis der Gesundheitsbranche, der Gesundheitspolitik des Landes, der Preis-/Erstattungsstrategien und der wirtschaftlichen Kundenbedürfnisse im Kontext aktueller und zukünftiger Markttrends.
• Beziehungsaufbau & -pflege: Kontakt zu wichtigen Konten und Schlüsselkunden halten, um diese in profitable Geschäftsbeziehungen zu verwandeln.
• Klinische Exzellenz: Beibehaltung der Fähigkeiten und Kenntnisse, um die gesamte Produktlinie synergistisch zu verkaufen.
• Kreative wirtschaftliche & wertschöpfende Lösungen: Identifizierung und Entwicklung von Arbeitsbeziehungen mit dem wirtschaftlichen Käufer in den wichtigsten Konten ihrer Region.
• Qualität: Anleitung des lokalen Teams zur Einhaltung des BSC-Qualitätssystems und der lokalen Qualitätsanforderungen.
• Personalentwicklung: Maximale Zeit im Feld mit den Vertriebsteams verbringen, um deren berufliche Entwicklungsbedürfnisse zu unterstützen.
• Sales Cloud: Sicherstellen, dass das Team im CRM-System des Unternehmens geschult ist und es effektiv zur Aufzeichnung von Kundeninformationen und Aktivitäten nutzt.
• Zusammenarbeit mit Vertriebspartnern: Partnerschaft mit dem Axonics-Kanalmanager und Zusammenarbeit mit den Vertriebspartnern im Cluster zur synergetischen Wachstumsförderung der Axonics-Sparte.

Wer suchen wir:

• 8+ Jahre Erfahrung in der Führung eines vielfältigen Teams.
• Abschluss in Biomedizintechnik, Naturwissenschaften oder Betriebswirtschaft.
• Fließend in Englisch, muttersprachlich in Deutsch.
• Erfahrung im medizinischen Umfeld und mit implantierbaren medizinischen Geräten sowie fundierte Kenntnisse der Gesundheitssysteme in der Region (Erstattung, Preisgestaltung usw.).
• Franchise-Erfahrung ist bevorzugt, aber nicht zwingend erforderlich.
• Nachgewiesene Erfahrung in einer Matrixumgebung mit bereichsübergreifender Zusammenarbeit im Land und in der gesamten EMEA.

Was wir Ihnen bieten:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiven Vorteilen.
• Inspirierende Kollegen & Kultur.
• Work-Life-Balance.
• Ein Unternehmen, das sich um persönliche und berufliche Entwicklung bemüht.
• Arbeiten in einem internationalen Umfeld.
• Eine dynamische und managementbezogene Rolle innerhalb einer unserer bahnbrechenden und innovativen Abteilungen.