Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung und Förderung von Menschen mit Behinderungen am Arbeitsplatz.
- Unternehmen: Diakonisches Werk Gladbeck-Bottrop-Dorsten mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Faire Vergütung, Kinderzulage, Jahressonderzahlungen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team, Gestaltungsmöglichkeiten und zahlreiche Sport- und Wellnessangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und erlebe einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag.
- Qualifikationen: Heilerziehungshelfer/in oder vergleichbare Qualifikation, empathische Persönlichkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2900 - 3200 € pro Monat.
30 Std. / Wo. an 5 Tagen / Wo. - ab sofort oder später
Sie haben Interesse daran, Menschen mit Behinderungen auf ihrem Weg zu fördern und zu begleiten? Dann werden Sie Teil unseres Teams in den Bottroper Werkstätten!
In den Bottroper Werkstätten des Diakonischen Werks Gladbeck-Bottrop-Dorsten stehen Menschen mit Unterstützungsbedarf im Mittelpunkt. Rund 600 Beschäftigte erhalten bei uns genau die Unterstützung, die sie brauchen, um aktiv am Arbeitsleben teilzuhaben. Unser engagiertes Team von über 100 Mitarbeitenden schafft passgenaue Arbeitsplätze in verschiedenen Bereichen, fördert Potenziale und macht Gemeinschaft erlebbar.
Wenn Sie Ihre Erfahrung und Empathie in eine sinnstiftende Aufgabe einbringen und Menschen auf ihrem Weg zu mehr Teilhabe begleiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
- Begleitung von behinderten Beschäftigten am Arbeitsplatz
- Förderung der Kompetenzen, Ressourcen und Potentiale von Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf und herausforderndem Verhalten
- Emotionale und tagesstrukturierende Unterstützung von Beschäftigten mit Autismus-Spektrum-Störung
- Unterstützung des arbeitspädagogischen Gruppen-Personals
- Anreichung von Speisen und Getränken, einfache Pflegetätigkeiten
Sie sind Heilerziehungshelfer/in, Alltags- bzw. Sozialassistent/in oder haben eine vergleichbare Qualifizierung. Sie konnten möglicherweise erste Erfahrungen in der Arbeit mit behinderten Beschäftigten sammeln. Sie zeichnen sich durch eine gewinnende, empathische und optimistische Persönlichkeit aus. Erste Erfahrungen mit TEACHH und Unterstützter Kommunikation sind Ihnen nicht fremd.
Faire Vergütung: Eine attraktive Bezahlung nach Tarif AVR DD EG 4. Zusätzliche Leistungen: Kinderzulage zur Unterstützung der Familie.
Sonderzahlungen: Jahressonderzahlungen als wertvolle Ergänzung.
EGYM Wellpass: Freie Wahl aus über 13.500 Sport- & Wellnessangeboten (Studios, Bäder, Yoga etc.)
Corporate Benefits: Exklusive Ermäßigungen in Fitnessstudios sowie in namhaften Shops und Einzelhandelsgeschäften – für mehr Lifestyle und Ersparnisse.
JobRad: Umweltfreundlich und fit zur Arbeit.
Teamspirit: Ein motiviertes, offenes und kollegiales Team, das gemeinsam an Zielen arbeitet.
Gestaltungsmöglichkeiten: Ein spannendes Arbeitsumfeld mit Raum für eigene Ideen und Entwicklungen.
Fortbildung: Umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung.
Abwechslung: Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag, der keine Langeweile aufkommen lässt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Für inhaltliche Rückfragen zum Stellenangebot steht Ihnen Katharina Berg unter der Rufnummer 02041 -9905-23 gerne zur Verfügung.
Gruppenleiter - Hilfskraft (m/w/d) Arbeitgeber: Bottroper Werkstätten
Die Bottroper Werkstätten des Diakonischen Werks Gladbeck-Bottrop-Dorsten bieten ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem die Förderung von Menschen mit Behinderungen im Mittelpunkt steht. Mit einem engagierten Team, attraktiven Vergütungen nach Tarif, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist schaffen wir eine sinnstiftende Arbeitsatmosphäre, die Raum für persönliche Entwicklung und kreative Ideen bietet. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von zahlreichen Zusatzleistungen wie Sport- und Wellnessangeboten sowie exklusiven Rabatten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleiter - Hilfskraft (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt mit dem Team in Verbindung zu setzen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und dein Interesse zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Umgang mit Menschen mit Behinderungen präsentieren kannst. Zeige, dass du empathisch bist und echte Leidenschaft für die Arbeit mitbringst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in ähnlichen Bereichen arbeiten. Sie können dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem hast du die Möglichkeit, mehr über unser Team und unsere Werte zu erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleiter - Hilfskraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine lockere, aber respektvolle Sprache und erzähle uns, warum du für die Stelle brennst.
Erfahrungen hervorheben:Wenn du bereits Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen hast, dann lass uns das wissen! Beschreibe konkret, was du gemacht hast und welche Fähigkeiten du dabei entwickelt hast.
Motivation ist key:Erkläre uns, warum du gerade in den Bottroper Werkstätten arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Aufgabe? Deine Motivation sollte klar und überzeugend rüberkommen!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bist direkt im richtigen System.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bottroper Werkstätten vorbereitet
✨Verstehe die Mission
Informiere dich über die Werte und die Mission der Bottroper Werkstätten. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Unterstützung von Menschen mit Behinderungen verstehst und bereit bist, dich für ihre Teilhabe einzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Menschen mit Unterstützungsbedarf geholfen hast. Diese Beispiele zeigen deine Empathie und deine Fähigkeit, auf individuelle Bedürfnisse einzugehen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
✨Sei du selbst
Zeige deine Persönlichkeit! Die Bottroper Werkstätten suchen nach einer gewinnenden und optimistischen Person. Sei authentisch und lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen durchscheinen.
