Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Großprojekte in der Gebäudetechnik und übernehme Verantwortung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bauwesen mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachse schnell in einem dynamischen Umfeld mit internationalen Perspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik und hinterlasse sichtbare Spuren.
- Qualifikationen: Interesse an komplexen Bauprojekten und eine Ausbildung im Bereich Gebäudetechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43650 - 53350 € pro Jahr.
Standort - Stadt: Luzern, Zürich
Land: Schweiz
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
Vollzeit/Teilzeit: Vollzeit
Homeoffice / Onsite: On-site / Büro
Dienstreisen: Gelegentliche Reisetätigkeit
Anforderungsnummer: 4222
Als Pionierin des Schweizer Bauwesens zeichnet sich Losinger Marazzi seit über einem Jahrhundert durch ihre Innovationsfähigkeit aus. Von der ersten Idee eines Projekts bis hin zum Betrieb eines Gebäudes entwickelt unser Unternehmen nachhaltige Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette einer Immobilie. Wir entwickeln und realisieren qualitativ hochwertige Lebens- und Arbeitsräume, wobei wir die Bedürfnisse der heutigen und zukünftigen Generationen stets berücksichtigen und so das Engagement unserer Kunden nachhaltig sicherstellen.
Gestalten Sie eines der spannendsten Grossprojekte der Zentralschweiz mit. Region Zug. Start nach Vereinbarung.
Für ein technisch anspruchsvolles Grossprojekt in der Region Zug suchen wir eine Persönlichkeit, die Verantwortung übernehmen, wachsen und sichtbare Spuren hinterlassen möchte. Ob Sie heute als Fachbauleiter:in, Bauleiter:in, Projektleiter:in oder HLKSE-Spezialist:in tätig sind: Wenn Sie komplexe Gebäudetechnik begeistert und den nächsten Karriereschritt suchen, sollten wir uns kennenlernen.
Bei Losinger Marazzi bauen wir nicht einfach Gebäude. Wir realisieren Bauwerke, die Generationen prägen.
Ihre Chance
Sie übernehmen Verantwortung auf einem Grossprojekt mit hoher technischer Komplexität. Sie koordinieren die gesamte Gebäudetechnik, treffen Entscheidungen, lösen anspruchsvolle Schnittstellen und arbeiten mit erfahrenen Spezialistinnen und Spezialisten aus verschiedensten Disziplinen zusammen. Hier können Sie Erfahrungen sammeln, die Ihnen viele Jahre später noch Türen öffnen. Denn Grossprojekte dieser Grössenordnung sind selten.
Ihre Aufgabe
Sie sorgen dafür, dass aus Planung funktionierende Gebäudetechnik wird. Dabei übernehmen Sie je nach Erfahrung Schritt für Schritt mehr Verantwortung. Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Gesamtkoordination der HLKSE-Gewerke über sämtliche Projektphasen
- Führung von Unternehmern, Fachplanern und Spezialisten
- Steuerung von Qualität, Kosten und Terminen
- Technische Prüfung und Optimierung von Ausführungs- und Detailplanungen
- Erkennen und Lösen anspruchsvoller Schnittstellen
- Begleitung von Inbetriebnahmen, Funktionstests und Abnahmen
- Mitwirkung bei Ausschreibungen, Vergaben und Nachträgen
- Sicherstellung von Qualität, Sicherheit und Wirtschaftlichkeit
- Aktive Mitgestaltung innovativer Bau- und Inbetriebnahmeprozesse
Kurz gesagt: Sie sorgen dafür, dass hochkomplexe Gebäudetechnik am Ende genau das tut, was sie soll.
Wen wir suchen
Sie müssen nicht bereits alles können. Entscheidend ist, dass Sie Verantwortung übernehmen möchten und Freude an anspruchsvoller Gebäudetechnik haben. Idealerweise bringen Sie mit:
- Ausbildung im Bereich Gebäudetechnik, Elektro, Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär oder vergleichbar
- Weiterbildung HF, FH oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil
- Erfahrung als Fachbauleiter:in, Bauleiter:in, Projektleiter:in oder HLKSE-Spezialist:in
- Interesse an komplexen Bauprojekten
- Strukturierte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken
- Freude daran, gemeinsam Lösungen zu entwickeln
Warum sich diese Stelle von anderen unterscheidet
Viele Unternehmen suchen jemanden für die nächste Baustelle. Wir suchen jemanden, der gemeinsam mit uns wachsen möchte. Bei uns arbeiten Sie nicht an einem gewöhnlichen Projekt, sondern an einem technisch anspruchsvollen Grossprojekt mit hoher Sichtbarkeit. Sie erhalten Verantwortung. Sie können Entscheidungen treffen. Sie arbeiten mit ausgewiesenen Expertinnen und Experten. Und Sie entwickeln sich fachlich und persönlich deutlich schneller als auf klassischen Projekten.
Ihre Entwicklungsmöglichkeiten
Diese Stelle ist weit mehr als ein nächster Job. Sie eröffnet Ihnen Perspektiven. Je nach Interesse und Entwicklung können Sie sich beispielsweise weiterentwickeln als:
- Gesamtprojektleiter:in Gebäudetechnik
- Projektleiter:in Grossprojekte
- Bereichs- oder Teamleiter:in
- Fachexpert:in für komplexe Gebäudetechnik
Wir investieren gezielt in Ihre Weiterbildung und unterstützen Sie auf Ihrem Karriereweg.
Das erwartet Sie
- Verantwortung statt Mikromanagement
- Viel Handlungsspielraum
- Kurze Entscheidungswege
- Eigenverantwortung
- Vertrauen statt Kontrolle
Karriere statt Stillstand
- Individuelle Weiterbildungen
- Interne Entwicklungsmöglichkeiten
- Zusammenarbeit mit erfahrenen Spezialistinnen und Spezialisten
- Internationale Perspektiven innerhalb der Bouygues-Gruppe
Attraktive Rahmenbedingungen
- Attraktive Gesamtvergütung
- Gewinnbeteiligung
- Flexible Arbeitsmodelle
- Zeitsparkonto
- Zusätzliche Ferientage
- Moderne Arbeitsmittel
- Unterstützung bei Familie und Beruf
- Recht auf Nicht-Erreichbarkeit ausserhalb definierter Zeiten
Für wen diese Stelle ideal ist
Für Menschen, die mehr möchten als Standardprojekte. Für Menschen, die Verantwortung übernehmen wollen. Für Menschen, die Grossprojekte faszinieren. Und für alle, die ihre Karriere im Bereich HLKSE auf das nächste Niveau bringen möchten. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft oder Lebenslauf. Entscheidend sind Ihre Kompetenz, Ihre Motivation und Ihre Persönlichkeit.
Wenn Sie Fragen haben, wenden Sie sich bitte an Joel GERBER.
Projektleiter: in Gebäudetechnik (HLKSE) 80-100 % | Region Zug Arbeitgeber: Bouygues Construction SA
Bouygues Construction SA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld in der Region Luzern zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir Ihnen attraktive Benefits und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Bei uns haben Sie die Chance, aktiv an spannenden Bauprojekten mitzuwirken und Ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Team weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Bouygues Construction SA helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Bouygues Construction SA! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Bouygues Construction SA:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Bouygues Construction SA und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bouygues Construction SA vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
