Aufmaßtechniker:in (m/w/d) Fenster Türen
Aufmaßtechniker:in (m/w/d) Fenster Türen

Aufmaßtechniker:in (m/w/d) Fenster Türen

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aufmaß von Fenstern und Türen, technische Abstimmung und Montageplanung.
  • Arbeitgeber: Wachsendes Fensterbauunternehmen mit gut strukturiertem Handwerksbetrieb.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, Firmenfahrzeug, geregelte Arbeitszeiten und moderne Ausstattung.
  • Warum dieser Job: Verbinde Baustelle und Büro und gestalte innovative Projekte im Fensterbau.
  • Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung und Erfahrung mit Fenstern und Türen erforderlich.
  • Andere Informationen: Kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen und Firmenfitness-Angeboten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zu sofort oder nach Absprache eine Aufmaßtechnikerin oder einen Aufmaßtechniker (m/w/d) für Fenster und Türen.

Aufgaben

  • Aufmaß von Fenstern und Türen beim Kunden oder auf der Baustelle
  • Beurteilen von Einbausituationen im Alt- und Neubau
  • Technische Abstimmung mit Kunden, Bauleitern und Monteuren
  • Übergabe der Aufmaßdaten an unser Backoffice / Arbeitsvorbereitung
  • Vorbereitung der Montageplanung
  • Gelegentlich Einweisung unserer Montageteams

Qualifikation

  • Handwerkliche Ausbildung (z.B. Tischler/-in, Metallbauer/-in, Rollladenbauer/-in o.ä.)
  • Erfahrung mit Fenstern, Türen oder Bauelementen
  • Technisches Verständnis für Bausituationen
  • Führerschein Klasse B
  • Selbstständige Arbeitsweise

Benefits

  • Unbefristete Festanstellung
  • Firmenfahrzeug
  • einen festen Platz in einem gut strukturierten Handwerksbetrieb
  • Kommunikation auf Augenhöhe
  • Modernes Aufmaß-Equipment
  • JobRad
  • Firmenfitness / Sportangebote
  • Kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen
  • geregelte Arbeitszeiten
  • Arbeitsbeginn und Arbeitsende ist immer in Kastorf, d.h. Fahrtwege gehören zur Arbeitszeit

Wir sind ein wachsendes Fensterbauunternehmen und suchen jemanden, der Baustelle und Büro miteinander verbindet. Du weißt, worauf es beim Einbau von Fenstern und Türen ankommt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Aufmaßtechniker:in (m/w/d) Fenster Türen Arbeitgeber: BoWo Bauelemente GmbH

Als wachsendes Fensterbauunternehmen bieten wir Ihnen eine unbefristete Festanstellung in einem gut strukturierten Handwerksbetrieb mit einem kollegialen Team und kurzen Entscheidungswegen. Unsere Mitarbeiter profitieren von modernen Arbeitsmitteln, Firmenfitnessangeboten und geregelten Arbeitszeiten, wobei die Fahrtwege zur Arbeitszeit zählen. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre handwerklichen Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln und aktiv an der Gestaltung von Bauprojekten mitzuwirken.
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Kontaktperson:

BoWo Bauelemente GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Aufmaßtechniker:in (m/w/d) Fenster Türen

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Aufmaßtechniker:in interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir bei StudySmarter helfen dir gerne, Kontakte zu knüpfen!

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige uns, dass du weißt, worauf es beim Aufmaß von Fenstern und Türen ankommt.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die besten Lösungen für unsere Kunden zu finden!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Aufmaßtechniker:in (m/w/d) Fenster Türen

Aufmaß von Fenstern und Türen
Beurteilung von Einbausituationen
Technische Abstimmung
Übergabe von Aufmaßdaten
Vorbereitung der Montageplanung
Einweisung von Montageteams
Handwerkliche Ausbildung
Erfahrung mit Bauelementen
Technisches Verständnis
Führerschein Klasse B
Selbstständige Arbeitsweise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Ansprache in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Aufmaßtechniker:in interessierst und was dich motiviert.

Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine handwerkliche Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen jemanden mit technischem Verständnis für Bausituationen – also zeig uns, was du drauf hast!

Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!

Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BoWo Bauelemente GmbH vorbereitest

Mach dich mit den technischen Details vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die gängigen Materialien und Techniken im Fenster- und Türenbau genau anschauen. Zeige, dass du ein gutes technisches Verständnis hast und bereit bist, deine Kenntnisse in der Praxis anzuwenden.

Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor

Denke an konkrete Situationen, in denen du erfolgreich Aufmaße genommen oder technische Abstimmungen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Teamdynamik und den Arbeitsabläufen stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.

Präsentiere deine Selbstständigkeit

Da die Stelle eine selbstständige Arbeitsweise erfordert, bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du eigenverantwortlich gearbeitet hast. Das kann dir helfen, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

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