Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle das Einkaufsteam, optimiere Einkaufsstrategien und führe Verhandlungen.
- Unternehmen: International tätiges FMCG-Unternehmen mit dynamischer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, internationale Zusammenarbeit und hohe Eigenverantwortung.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem erfolgreichen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Übernehme eine Schlüsselposition und gestalte die Zukunft des Einkaufs aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung im strategischen Einkauf und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Als Bereichsleiter Einkauf (m/w/d) übernehmen Sie die strategische Verantwortung für einen zentralen Einkaufsbereich eines international tätigen FMCG-Unternehmens. Sie gestalten Einkaufsstrategien, entwickeln Ihr Team weiter und arbeiten eng mit Produktion, Produktentwicklung und Qualitätsmanagement zusammen.
Hauptargumente für eine Bewerbung
- Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum in einem strategisch bedeutenden Einkaufsbereich.
- Möglichkeit, Warengruppen, Lieferantenstrategien und Einkaufsprozesse nachhaltig weiterzuentwickeln.
- Internationales FMCG-Umfeld mit mittelständisch geprägter Unternehmenskultur, kurzen Entscheidungswegen und hoher Eigenverantwortung.
Checkliste für Sie
- Mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf eines produzierenden FMCG-Unternehmens.
- Ausgeprägte Verhandlungsstärke sowie fundiertes Verständnis komplexer Einkaufs-, Warengruppen- und Lieferantenstrukturen.
- Führungserfahrung sowie die Fähigkeit, Teams weiterzuentwickeln und Veränderungsprozesse erfolgreich zu gestalten.
Weitere Informationen zu Ihrem potenziellen neuen Arbeitgeber
Unser Mandant ist ein wirtschaftlich erfolgreiches, international tätiges Produktionsunternehmen mit etablierter Marktposition im FMCG-Umfeld. Der Einkauf trägt maßgeblich zur Wettbewerbsfähigkeit, Lieferfähigkeit und nachhaltigen Kostenoptimierung bei. Im Rahmen der strategischen Weiterentwicklung wird die Leitung des Verpackungseinkaufs neu besetzt.
Informationen zur organisatorischen Einbindung der Position
Sie berichten direkt an die Einkaufsleitung und übernehmen die fachliche sowie disziplinarische Führung des Einkaufsteams. Darüber hinaus arbeiten Sie eng mit Produktion, Produktentwicklung, Qualitätsmanagement sowie weiteren internen Schnittstellen zusammen.
Aufgaben und konkrete Ziele der Position
- Führung und Weiterentwicklung des Einkaufsteams sowie Optimierung von Strukturen und Verantwortlichkeiten.
- Entwicklung und Umsetzung von Warengruppen- und Lieferantenstrategien.
- Steuerung und Weiterentwicklung des internationalen Lieferantenportfolios.
- Aufbau und Pflege langfristiger strategischer Lieferantenbeziehungen.
- Vorbereitung und Durchführung anspruchsvoller Preis-, Vertrags- und Lieferantenverhandlungen.
- Identifikation und Realisierung von Kosten-, Effizienz- und Optimierungspotenzialen.
- Weiterentwicklung der Einkaufsprozesse sowie Leitung bereichsübergreifender Einkaufs- und Optimierungsprojekte.
Gestalten Sie die strategische Weiterentwicklung eines zentralen Einkaufsbereichs aktiv mit und übernehmen Sie Verantwortung in einer Schlüsselposition. Bewerben Sie sich jetzt als Bereichsleiter Einkauf (m/w/d).
Bereichsleiter (m/w/d) Einkauf Arbeitgeber: b+p Beratung Personal Unternehmensberater
Als Teamleiter Controlling (m/w/d) in einem international erfolgreichen Produktionsunternehmen profitieren Sie von einer Schlüsselposition mit klaren Entwicklungsperspektiven zur kaufmännischen Leitung. Die Unternehmenskultur fördert Qualität, Innovation und Zusammenarbeit, während eine Fluktuationsquote von unter 1 % die Attraktivität des Arbeitgebers unterstreicht. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens mitzuwirken und Ihre Führungskompetenzen in einem dynamischen Umfeld auszubauen.
Kontaktdaten:
b+p Beratung Personal Unternehmensberater Recruiting-Team
