Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite interne und externe Audits im Bereich Informationssicherheit und entwickle Audit-Management weiter.
- Unternehmen: Wachsendes Technologieunternehmen mit internationaler Ausrichtung und hohem Sicherheitsanspruch.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, 35-Stunden-Woche und langfristige Karriereperspektiven.
- Weitere Informationen: Zentrale Rolle mit hoher Sichtbarkeit und exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Informationssicherheit aktiv mit und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Informationssicherheit und ISO 27001 Lead Auditor Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54834 - 67020 € pro Jahr.
Als Information Security Lead Auditor / Audit Manager (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Expertenrolle in der Informationssicherheitsorganisation eines international aufgestellten und stark wachsenden Technologieunternehmens. Sie verantworten interne sowie lieferantenbezogene Audits und arbeiten dabei eng mit Auditverantwortlichen, internen Fachbereichen sowie externen Partnern und Lieferanten zusammen.
Hauptargumente für eine Bewerbung:
- Verantwortungsvolle Expertenposition mit hoher Sichtbarkeit innerhalb eines stark wachsenden Technologieunternehmens
- Hoher Gestaltungsspielraum beim Aufbau und bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung eines professionellen Audit-Managements im Bereich Informationssicherheit
- 35-Stunden-Woche, flexible Arbeitsmodelle und eine langfristige berufliche Perspektive
Checkliste für Sie:
- Sie verfügen über mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Informationssicherheit und sind mit relevanten Standards wie ISO 27001 und BSI-Grundschutz bestens vertraut.
- Sie bringen Erfahrung in der Planung, Durchführung und Nachbereitung von Audits sowie eine Qualifikation als ISO 27001 Lead Auditor mit.
- Sie kommunizieren sicher in deutscher und englischer Sprache und sind bereit, für Audits regelmäßig zu reisen.
Weitere Informationen zu Ihrem potenziellen neuen Arbeitgeber:
Unser Mandant ist ein international aufgestelltes und überdurchschnittlich wachsendes Technologieunternehmen mit mehreren Standorten in Deutschland. Das Unternehmen entwickelt und produziert technologisch anspruchsvolle Systeme und Lösungen für Kunden mit höchsten Anforderungen an Sicherheit, Qualität und Zuverlässigkeit. Im Zuge des weiteren Wachstums und der kontinuierlich steigenden Anforderungen an die Informationssicherheit wird die Position neu besetzt.
Informationen zur organisatorischen Einbindung der Position:
Sie übernehmen eine zentrale Rolle innerhalb der Informationssicherheitsorganisation und fungieren als erster Ansprechpartner für interne sowie lieferantenbezogene Audits im Bereich Information Security. Dabei arbeiten Sie eng mit weiteren Auditverantwortlichen, internen Fachbereichen sowie externen Partnern und Lieferanten zusammen.
Aufgaben und konkrete Ziele der Position:
- Koordination und operatives Management interner Audits sowie von Lieferantenaudits im Bereich Informationssicherheit
- Planung und eigenständige Durchführung von Audits auf Grundlage relevanter Standards und Vorgaben, insbesondere nach ISO 27001 und BSI-Grundschutz
- Ableitung geeigneter Maßnahmen aus Auditfeststellungen sowie Koordination und Nachverfolgung der Umsetzung
- Durchführung regelmäßiger Kontrollen zur Überprüfung der Wirksamkeit und Nachhaltigkeit bestehender Sicherheitsmaßnahmen
- Enge Abstimmung mit weiteren Auditverantwortlichen sowie relevanten internen Schnittstellen
Gestalten Sie ein professionelles Audit-Management für Informationssicherheit aktiv mit und leisten Sie einen wichtigen Beitrag zu Sicherheit, Qualität und Zuverlässigkeit in einem wachsenden Technologieunternehmen. Bewerben Sie sich jetzt als Information Security Lead Auditor / Audit Manager (m/w/d).
Information Security Lead Auditor / Audit Manager (m/w/d) Arbeitgeber: b+p Beratung Personal Unternehmensberater
Als Teamleiter Controlling (m/w/d) in einem international erfolgreichen Produktionsunternehmen profitieren Sie von einer Schlüsselposition mit klaren Entwicklungsperspektiven zur kaufmännischen Leitung. Die Unternehmenskultur fördert Qualität, Innovation und Zusammenarbeit, während eine Fluktuationsquote von unter 1 % die Attraktivität des Arbeitgebers unterstreicht. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens mitzuwirken und Ihre Führungskompetenzen in einem dynamischen Umfeld auszubauen.
Kontaktdaten:
b+p Beratung Personal Unternehmensberater Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Information Security Lead Auditor / Audit Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei b+p Beratung Personal Unternehmensberater bewerben
Viele Unternehmen, wie b+p Beratung Personal Unternehmensberater, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Information Security Lead Auditor / Audit Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf b+p Beratung Personal Unternehmensberater und die ausgeschriebene Position Information Security Lead Auditor / Audit Manager (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei b+p Beratung Personal Unternehmensberater vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von b+p Beratung Personal Unternehmensberater an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
