Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für ein kommunales Dienstleistungsunternehmen und gestalten Sie aktiv die Zukunft.
- Unternehmen: Ein regionales, kommunal geprägtes Dienstleistungsunternehmen im Saarland mit hoher Sichtbarkeit.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum in einer verantwortungsvollen Führungsposition mit direktem Einfluss auf die Region.
- Weitere Informationen: Arbeiten Sie in einem politisch geprägten Umfeld mit exzellenter Sichtbarkeit und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Seien Sie Teil einer bedeutenden Organisation und treiben Sie nachhaltige Veränderungen voran.
- Qualifikationen: Mehrjährige Führungserfahrung und die Fähigkeit, Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Als Geschäftsführer (m/w/d) übernehmen Sie die strategische und operative Gesamtverantwortung für ein kommunales Dienstleistungsunternehmen im Saarland und prägen aktiv die Weiterentwicklung von Organisation, Strukturen und Führungskultur in einem politisch geprägten Umfeld.
Hauptargumente für eine Bewerbung:
- Gestaltungsspielraum in einer verantwortungsvollen Führungsposition mit hoher Sichtbarkeit
- Möglichkeit, nachhaltige Strukturen sowie eine moderne Führungskultur aktiv zu etablieren
- Direkter Einfluss auf eine für die Region bedeutende Organisation im Bereich der Daseinsvorsorge
Checkliste für Sie:
- Mehrjährige Führungserfahrung in Organisationen mit öffentlicher Trägerschaft, Regulierung oder Mitbestimmung
- Ausgeprägte Fähigkeit, Veränderungsprozesse aktiv und verantwortungsvoll zu gestalten
- Strukturierte, pragmatische Arbeitsweise kombiniert mit klaren Werten
- Bereitschaft, den Lebensmittelpunkt im Saarland zu haben
Weitere Informationen zu Ihrem potenziellen neuen Arbeitgeber:
Unser Mandant ist ein regional tätiges, kommunal geprägtes Dienstleistungsunternehmen im Saarland. In einem politisch geprägten Umfeld mit hoher öffentlicher Sichtbarkeit übernimmt das Unternehmen zentrale Aufgaben der Daseinsvorsorge. Im Zuge einer Neuausrichtung wird eine fachlich wie persönlich überzeugende Führungspersönlichkeit für die Geschäftsführung gesucht.
Informationen zur organisatorischen Einbindung der Position:
Sie berichten direkt an den Aufsichtsrat und arbeiten eng mit den Führungskräften der operativen sowie kaufmännischen Bereiche zusammen.
Aufgaben und konkrete Ziele der Position:
- Gesamtverantwortung für die strategische und operative Steuerung des Unternehmens
- Weiterentwicklung von Organisation, Prozessen und Strukturen
- Sicherstellung einer wirtschaftlich stabilen Unternehmensführung
- Aufbau und Weiterentwicklung von Governance- und Compliance-Strukturen
- Impulsgebung und Steuerung zentraler Zukunftsthemen wie Digitalisierung, Infrastruktur- und Technologieentwicklung
- Führung und Entwicklung der Organisation sowie Stärkung der Führungskultur
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Gremien, Mitarbeitenden und externen Stakeholdern
Nutzen Sie die Chance, als Geschäftsführer (m/w/d) die Zukunft einer bedeutenden regionalen Organisation aktiv zu gestalten und nachhaltige Veränderungen mit Wirkung für die Gesellschaft voranzutreiben – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Geschäftsführer (m/w/d) Arbeitgeber: b+p - Dipl.-Kfm. Heiko Banaszak Dipl.-Bw. (FH) Christoph Glaub und Partner
Als Leiter Einkauf Verpackung (m/w/d) in unserem wirtschaftlich stabilen Produktionsunternehmen profitieren Sie von einer dynamischen und unterstützenden Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und eine klare Karriereperspektive, sondern auch die Chance, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten, das Ihre Fähigkeiten im strategischen Einkauf weiter fördert. Unsere Mitarbeiter schätzen die offene Kommunikation und die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Prozessen und Strukturen mitzuwirken.
Kontaktdaten:
b+p - Dipl.-Kfm. Heiko Banaszak Dipl.-Bw. (FH) Christoph Glaub und Partner Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Geschäftsführer (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei b+p - Dipl.-Kfm. Heiko Banaszak Dipl.-Bw. (FH) Christoph Glaub und Partner
Wenn du auf der Website von b+p - Dipl.-Kfm. Heiko Banaszak Dipl.-Bw. (FH) Christoph Glaub und Partner stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsführer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei b+p - Dipl.-Kfm. Heiko Banaszak Dipl.-Bw. (FH) Christoph Glaub und Partner erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei b+p - Dipl.-Kfm. Heiko Banaszak Dipl.-Bw. (FH) Christoph Glaub und Partner vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
