Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Mitwirkung bei Brandbekämpfung und technische Hilfeleistung.
- Arbeitgeber: bp denkt Energie neu und strebt bis 2050 NetZero an.
- Mitarbeitervorteile: Top Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsfokus.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams mit sozialer Verantwortung und Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Feuerwehrdiensttauglichkeit, Teamgeist und Interesse an Raffinerietechnik erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Gleichstellung und Diversität am Arbeitsplatz.
Bei bp haben wir nur eins im Kopf: die Energie von morgen. Wir wollen Energie neu denken, damit wir bis spätestens 2050 NetZero erreichen. Wir setzen dabei auf die Kompetenz und Leidenschaft unserer rund 66.000 Mitarbeiter:innen weltweit, davon ca. 4.000 in Deutschland. Sie sichern jeden Tag mit den Produkten und Dienstleistungen unserer Marken bp, Aral und Castrol die Energie und Mobilität für Millionen Menschen – heute und in Zukunft.
- Aktive Mitwirkung bei Einsätzen im Bereich Brandbekämpfung, technische Hilfeleistung, Gefahrstoffabwehr sowie Erste-Hilfe-Maßnahmen
- Unterstützung im täglichen Feuerwehrdienstbetrieb, inklusive Schichtdienst, Einsatzvorbereitung, Dokumentation und Kommunikation mit anderen Betriebseinheiten
- Übernahme von Aufgaben in spezialisierten Bereichen wie z. B. Atemschutzwerkstatt oder Fahrzeugtechnik
- Teilnahme an regelmäßigen Übungen, Schulungen und Unterweisungen, um die persönliche und einsatztaktische Kompetenz kontinuierlich zu erweitern
- Verantwortung für die Pflege, Prüfung und Einsatzbereitschaft der persönlichen Schutzausrüstung (PSA), der feuerwehrtechnischen Geräte sowie der Einsatzfahrzeuge und stationären Einrichtungen
- Mitwirkung bei Brandschutzbegehungen, Gefährdungsanalysen und präventiven Maßnahmen zur Erhöhung der Sicherheit im Betrieb
- Enge Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen der Werkfeuerwehr sowie mit anderen Abteilungen, um einen reibungslosen Ablauf im Einsatz- und Bereitschaftsdienst sicherzustellen
Voraussetzungen:
- Bestandene Laufbahnprüfung der Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt oder vergleichbar
- Uneingeschränkte Feuerwehrdiensttauglichkeit gem. G26.3
- Bereitschaft zur Arbeit im 24-Stunden-Dienst
- Hohes Maß an Einsatzbereitschaft
- Kooperativer Arbeitsstil und Teamgeist
- Interesse an Raffinerietechnik
- Gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
- Fließende Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse in englischer Sprache
Willkommen an Bord: Onboarding leicht gemacht. Top Vergütung: Gehalt, Boni und zahlreiche Benefits. Entfalte Dich!: Viele Möglichkeiten zur Weiterbildung. Fit bleiben: Gesundheit im Fokus. Team Spirit: Wir unterstützen uns gegenseitig. Doppelt Gutes tun: Spenden werden verdoppelt. Wir engagieren uns für Gleichstellung, Diversität sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung vorrangig eingestellt.
Kontaktperson:
BP p.l.c. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Firefighter/Oberfeuerwehrmann (m/f/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Feuerwehrmanns bei bp. Besuche unsere Website, um mehr über die verschiedenen Einsatzbereiche und die Unternehmenskultur zu erfahren, damit du in Gesprächen gezielt darauf eingehen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von bp, um Einblicke in den Arbeitsalltag und die Erwartungen an neue Mitarbeiter zu erhalten. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf praktische Übungen vor, die während des Auswahlprozesses stattfinden könnten. Zeige deine Fähigkeiten in der Brandbekämpfung und technischen Hilfeleistung, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und Entwicklung im Bereich Feuerwehrdienst. Informiere dich über mögliche Schulungen und Zertifikate, die du bereits erworben hast oder anstrebst, um deine Einsatzbereitschaft zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Firefighter/Oberfeuerwehrmann (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über bp: Beginne mit einer gründlichen Recherche über bp und deren Werte. Verstehe die Unternehmensziele, insbesondere das Engagement für NetZero bis 2050, um in deinem Anschreiben darauf eingehen zu können.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Feuerwehrmann hervorhebt. Betone deine Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Kommunikationsfähigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Feuerwehrdienst und deine Bereitschaft zur Weiterbildung darlegst. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stelle ein, wie z.B. die Bereitschaft zum 24-Stunden-Dienst.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, wie Nachweise über die Feuerwehrdiensttauglichkeit und relevante Zertifikate, vollständig und aktuell sind, bevor du deine Bewerbung einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BP p.l.c. vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Feuerwehrmanns technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Brandbekämpfungstechniken, Gefahrstoffabwehr und Erste-Hilfe-Maßnahmen vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Standards und Verfahren in der Feuerwehr.
✨Zeige Teamgeist und Kooperationsbereitschaft
Die Zusammenarbeit mit Kollegen ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und deinen kooperativen Arbeitsstil verdeutlichen. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und anderen zu helfen.
✨Hebe deine Einsatzbereitschaft hervor
Betone deine Bereitschaft, im 24-Stunden-Dienst zu arbeiten und deine hohe Einsatzbereitschaft. Du kannst auch darüber sprechen, wie du dich körperlich fit hältst und welche Maßnahmen du ergreifst, um deine persönliche Schutzausrüstung und Geräte in einwandfreiem Zustand zu halten.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von bp, insbesondere in Bezug auf Gleichstellung, Diversität und Weiterbildungsmöglichkeiten. Stelle Fragen, die zeigen, dass du dich für die Werte des Unternehmens interessierst und wie du dich dort einbringen kannst.