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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Remote-Einsatz in verschiedenen Bereichen wie Buchhaltung, Marketing und IT.
- Arbeitgeber: Teil der BplusZ Group mit einem starken Team von 20 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, angemessene Work-Life Balance und bis zu 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer innovativen Logistikfamilie und bringe deine Talente ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Buchhaltung, Marketing oder IT ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Cooles Team, Mitarbeiterevents und attraktive Prämien warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mit unseren 20 Mitarbeitern gehören wir zu einer festen Größe unserer Unternehmensgruppe, der BplusZ Group. Seit 2016 sind wir erfolgreicher Arbeitgeber im Bereich der Verwaltung und agieren mit unserem starken Team im Backoffice deutschlandweit. Komm in unser Team! Wir sind immer auf der Suche nach neuen Talenten.
Deine Aufgaben:
- Remote-Einsatz in einer unserer Niederlassungen in Deinem Spezialgebiet
Du bringst mit:
- Erfahrung in einem der folgenden Felder:
- Buchhaltung
- Lohnbuchhaltung
- Prozessoptimierung
- Fuhrparkmanagement
- Controlling
- Marketing
- Unternehmenskommunikation
- elektronische Datenverarbeitung
- Informations Technik
Deine Vorteile als unser:e Mitarbeiter:in:
- Moderner Arbeitsplatz in einer aufgeschlossenen Unternehmensgruppe
- Angemessene Work-Life Balance
- Cooles Team
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Leistungsgerechte Vergütung & attraktive Prämien
- Rabatte über Corporate Benefits
- Mitarbeiterevents & Mitarbeiteraktionen
- Diensthandy
- Option auf Dienstwagen*
- Ausgiebige Einarbeitung / Patenprogramm*
- Betriebliche Altersvorsorge & Berufsunfähigkeitsversicherung*
- Bis zu 30 Tage Urlaub*
*niederlassungs-/standortspezifisch u. abhängig von der Betriebszugehörigkeit
Werde Teil unserer innovativen und erfolgreichen Logistikfamilie, denn die Stärke von Familie liegt darin, genau dann da zu sein, wenn man gebraucht wird.
Kontaktperson:
BplusZ Verwaltungs GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Initiativbewerbung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du in einem bestimmten Bereich Erfahrung hast, zögere nicht, uns direkt zu kontaktieren. Zeig uns, was du kannst und warum du perfekt in unser Team passt.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen über deine Jobinteressen. Oftmals ergeben sich durch persönliche Empfehlungen tolle Möglichkeiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf ein lockeres Gespräch vor! Wir schätzen Authentizität. Sei du selbst und bringe deine Ideen und Erfahrungen ein, um uns zu zeigen, wie du unser Team bereichern kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam durchzustarten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativbewerbung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!: Wenn du eine Initiativbewerbung schreibst, zeig uns, wer du wirklich bist! Nutze die Chance, deine Persönlichkeit und deine Motivation zu präsentieren. Wir lieben es, wenn Bewerbungen aus der Masse herausstechen!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Zeig uns deine Skills!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die zu unseren Bereichen passen. Ob Buchhaltung, Marketing oder IT – wir wollen wissen, was du drauf hast und wie du unser Team bereichern kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BplusZ Verwaltungs GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die BplusZ Group
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die BplusZ Group und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, was das Unternehmen ausmacht und wie es sich von anderen abhebt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in den geforderten Bereichen wie Buchhaltung oder Prozessoptimierung verdeutlichen. So kannst du im Gespräch direkt auf deine Stärken eingehen und diese untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv am Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess sind immer gut.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu bleiben und zeige deine Persönlichkeit. Die BplusZ Group sucht nach neuen Talenten, die ins Team passen. Wenn du dich wohlfühlst und ehrlich bist, wird das auch beim Interviewer gut ankommen.