Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte unsere Dienstwagenflotte und optimiere Fuhrparkprozesse.
- Unternehmen: Teil der BplusZ Group mit einem starken Team im Backoffice.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, angemessene Work-Life Balance und bis zu 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung und spannende Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines coolen Teams und gestalte die Zukunft aktiv mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Organisationstalent sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Mit unseren 20 Mitarbeitern gehören wir zu einer festen Größe unserer Unternehmensgruppe, der BplusZ Group. Seit 2016 sind wir erfolgreicher Arbeitgeber im Bereich der Verwaltung und agieren mit unserem starken Team im Backoffice deutschlandweit. Du begeisterst Dich für Angelegenheiten rund um den Bereich Fuhrpark und bist daran interessiert, Prozesse effizient zu gestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Deine Aufgaben
- Du verwaltest und betreust unsere Dienstwagenflotte und sorgst für die lückenlose Pflege aller Fahrzeugdokumente.
- Du bist zentrale:r Ansprechpartner:in für Versicherungsmakler, Lieferanten sowie unsere internen Abteilungen.
- Du übernimmst die vollständige Schadenabwicklung inklusive Dokumentation und stehst dabei in engem Austausch mit Versicherungen und Gutachtern – gleichzeitig hast Du unsere Versicherungsverträge fest im Griff.
- Du treibst die Weiterentwicklung und Optimierung unserer Fuhrparkprozesse aktiv voran.
Du bringst mit
- Eine kaufmännische Ausbildung.
- Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise.
- Teamgeist und Kommunikationsstärke.
- Sicherer Umgang mit MS Office.
- Freude an Herausforderungen und die Bereitschaft, Dich in neue Themen einzuarbeiten.
Deine Vorteile als unser:e Mitarbeiter:in
- Moderner Arbeitsplatz in einer aufgeschlossenen Unternehmensgruppe.
- Angemessene Work-Life Balance.
- Cooles Team.
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Leistungsgerechte Vergütung & attraktive Prämien.
- Rabatte über Corporate Benefits.
- Mitarbeiterevents & Mitarbeiteraktionen.
- Diensthandy.
- Option auf Dienstwagen.
- Ausgiebige Einarbeitung / Patenprogramm.
- Betriebliche Altersvorsorge & Berufsunfähigkeitsversicherung.
- Bis zu 30 Tage Urlaub.
Werde Teil unserer innovativen und erfolgreichen Logistikfamilie, denn die Stärke von Familie liegt darin, genau dann da zu sein, wenn man gebraucht wird. Wenn Du bereit bist, mit uns durchzustarten und Teil unseres Teams zu werden, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Schick uns Deine Unterlagen an franziska.buettner@bplusz.de und lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Sachbearbeiter:in Fuhrparkmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: BplusZ Verwaltungs GmbH
Die BplusZ Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen modernen Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen Team bietet, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Prämien und umfangreichen Mitarbeitervorteilen wie betrieblicher Altersvorsorge und bis zu 30 Tagen Urlaub schaffen wir ein Umfeld, in dem sich jeder entfalten kann und Teil einer innovativen Logistikfamilie wird.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter:in Fuhrparkmanagement (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sachbearbeiter:in Fuhrparkmanagement interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem kurzen Telefonat, um mehr über die Position und unser Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der BplusZ Group arbeiten oder im Fuhrparkmanagement tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmensgruppe und die spezifischen Herausforderungen im Fuhrparkmanagement. Zeige uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch echte Begeisterung für die Aufgaben mitbringst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Zukunft zu gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter:in Fuhrparkmanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen und macht einen professionellen Eindruck.
Pass auf die Details auf!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Kleine Fehler können einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BplusZ Verwaltungs GmbH vorbereitet
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gut über die BplusZ Group und deren Fuhrparkmanagement informieren. Schau Dir die Unternehmenswerte, die Kultur und aktuelle Projekte an. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten im Fuhrparkmanagement und Deine organisatorischen Talente unter Beweis stellen. Das hilft Dir, Deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigt, dass Du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach den Herausforderungen im Fuhrparkmanagement oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass Du aktiv an der Position interessiert bist und bereit bist, Dich in neue Themen einzuarbeiten.
✨Präsentiere Deine Kommunikationsstärke
Da Du als zentrale:r Ansprechpartner:in agieren wirst, ist es wichtig, Deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und strukturiert zu sprechen, und sei bereit, Deine Gedanken zu teilen. Das wird Dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
