Pfändungssachbearbeiter (m/w/d)

Pfändungssachbearbeiter (m/w/d)

Krefeld Vollzeit 32000 - 39000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bearbeite Pfändungsunterlagen und berate Kunden kompetent.
  • Arbeitgeber: BPS Personalmanagement ist eine moderne Personal- und Coachingagentur.
  • Mitarbeitervorteile: Jahresgehalt von 32.000 - 39.000 EUR, Home-Office und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit tollen Kollegen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, gute Deutschkenntnisse und MS Office-Kenntnisse.
  • Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine digitale Bewerbung!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 32000 - 39000 € pro Jahr.

Die BPS Personalmanagement GmbH ist eine moderne Personal- und Coachingagentur. Wir suchen im Auftrag unserer Kunden engagierte Mitarbeiter:innen, die ihre Karriere auf das nächste Level heben möchten.

Ihre Vorteile:

  • Ein Jahresgehalt im Bereich von 32.000 - 39.000 EUR pro Jahr, abhängig von Ihrer Berufserfahrung
  • Hervorragende Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel sowie firmeneigene Parkmöglichkeiten
  • Die Möglichkeit, nach der Einarbeitungsphase mobil zu arbeiten oder im Home-Office tätig zu sein
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten durch Gleitzeitoptionen

Ihre Aufgaben:

  • Selbstständige Sachbearbeitung im Bereich Pfändungs- und Vollstreckungsverfahren
  • Prüfung und fachgerechte Bearbeitung der eingehenden Pfändungsunterlagen
  • Kompetente Beratung von Gläubigern und Kunden zu Pfändungen und Forderungsmanagement
  • Enge Zusammenarbeit mit relevanten Abteilungen zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder haben ein entsprechendes Studium erfolgreich absolviert
  • Idealerweise bringen Sie bereits erste Erfahrungen in den Bereichen Pfändungen, Inkasso oder Insolvenz mit
  • Hervorragende Deutschkenntnisse (mindestens C1) in Wort und Schrift sind unerlässlich
  • Den Umgang mit dem MS Office-Paket beherrschen Sie sicher und routiniert
  • Sie arbeiten strukturiert und eigenverantwortlich
  • Ihr Führungszeugnis ist einwandfrei und weist keine Eintragungen auf

Wir freuen uns auf Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen. Gerne melden wir uns im Anschluss so schnell wie möglich bei Ihnen zurück.

Pfändungssachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: BPS Personalmanagement GmbH

Die BPS Personalmanagement GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt zwischen 32.000 und 39.000 EUR bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil oder im Home-Office zu arbeiten. Unsere moderne Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während die ausgezeichnete Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und firmeneigene Parkmöglichkeiten den Arbeitsweg erleichtern. Bei uns finden Sie ein unterstützendes Umfeld, in dem Engagement und Eigenverantwortung geschätzt werden.
B

Kontaktperson:

BPS Personalmanagement GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pfändungssachbearbeiter (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen im Bereich Pfändungen und Vollstreckungsverfahren. Zeige in Gesprächen, dass du die Abläufe verstehst und bereit bist, dich in neue Themen einzuarbeiten.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um Einblicke in die besten Praktiken und aktuellen Trends zu erhalten. Dies kann dir helfen, relevante Fragen zu stellen und dein Interesse an der Position zu unterstreichen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Bearbeitung von Pfändungsunterlagen vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Sachbearbeitung und im Kundenkontakt verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, im Home-Office oder mobil zu arbeiten. Betone, wie du deine Arbeitsweise an verschiedene Umgebungen anpassen kannst, um die Effizienz und Produktivität zu steigern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pfändungssachbearbeiter (m/w/d)

Kaufmännische Ausbildung
Erfahrung im Bereich Pfändungen
Kenntnisse im Inkasso
Verständnis von Insolvenzverfahren
Beratungskompetenz
Forderungsmanagement
MS Office Kenntnisse
Strukturierte Arbeitsweise
Eigenverantwortliches Arbeiten
Kommunikationsfähigkeit
Deutschkenntnisse (mindestens C1)
Teamarbeit
Detailorientierung
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die BPS Personalmanagement GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen für die Stelle als Pfändungssachbearbeiter zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position wichtig sind. Betone insbesondere deine kaufmännische Ausbildung und Erfahrungen im Bereich Pfändungen oder Inkasso.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Rolle passen. Gehe auf deine hervorragenden Deutschkenntnisse und den Umgang mit MS Office ein.

Bewerbung einreichen: Sammle alle erforderlichen Dokumente, einschließlich Lebenslauf und Motivationsschreiben, und reiche deine Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BPS Personalmanagement GmbH vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Bereich Pfändungen und Vollstreckungsverfahren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse in diesem Bereich verdeutlichen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Beratung von Gläubigern und Kunden ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst.

Kenntnisse über rechtliche Rahmenbedingungen

Informiere dich über die aktuellen gesetzlichen Bestimmungen zu Pfändungen und Forderungsmanagement. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in das Thema einzuarbeiten.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen beziehen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Wunsch, gut ins Team zu passen.

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