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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das FP&A-Team und übernehme die Verantwortung für Finanzanalysen und Berichterstattung.
- Arbeitgeber: B&R ist ein innovatives Unternehmen für Automatisierungslösungen mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, sicherer Arbeitsplatz und zahlreiche Corporate Benefits warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Industrie mit einem dynamischen Team und einer offenen Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Finanzen sowie mehrjährige Erfahrung im Controlling.
- Andere Informationen: Engagierte Weiterbildungsmöglichkeiten und ein einzigartiger B&R Spirit erwarten dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 77000 € pro Jahr.
Global Financial Planning & Analysis Manager bei B&R Automation in Eggelsberg, Österreich. Diese Position berichtet an den Finance Manager.
Ihre Rolle und Verantwortlichkeiten:
- Leitung des FP&A-Teams, Überwachung der Controlling-Prozesse (LPP, Rolling Forecast, Budgetierung), Controlling-Systeme (B&R COPA) und Managementberichterstattung.
- Analyse und Interpretation von Leistungskennzahlen, Überwachung der finanziellen Planung (Budgetierung, Prognose), Sicherstellung der Einhaltung von Budget- und Prognoserichtlinien sowie Förderung standardisierter Prozesse und Werkzeuge.
- Durchführung und Überwachung der Analyse finanzieller Ergebnisse, Koordination der Managementberichterstattung (wöchentlich, monatlich, vierteljährlich, jährlich) und Förderung von Prozessverbesserungen und globalen Initiativen zur Verbesserung des finanziellen Controllings.
- Stärkung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit, Förderung des Kostenbewusstseins und Unterstützung der beruflichen und persönlichen Entwicklung des B&R FP&A-Teams.
Qualifikationen für die Rolle:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Finanzen oder eine gleichwertige Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling und in der Finanzanalyse in einem internationalen Unternehmen, einschließlich Führungsrollen.
- Fundierte Kenntnisse in Bereichen wie Performance Management, operative Exzellenz, Risikomanagement und interne Kontrollen.
- Erfahrung in der Datenanalyse und der Nutzung entsprechender Werkzeuge (z.B. Excel, BI-Software).
- Gute Kenntnisse des Steuerrechts.
- Analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und hohe Detailgenauigkeit.
- Effektive Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit.
- Ausgezeichnete Englischkenntnisse (Unternehmenssprache ist Englisch); Deutsch ist von Vorteil.
Wir bieten:
- Flexible Arbeitszeiten.
- Sicherer Arbeitsplatz.
- Einzigartiger B&R Spirit.
- Verpflegungsangebote.
- B&R Corporate Benefits.
Bei B&R - einem Mitglied der ABB-Gruppe, können Sie mit einer spannenden und herausfordernden Tätigkeit rechnen, die durch eine individuell zugeschnittene Einarbeitung unterstützt wird. Unsere flexiblen Arbeitsmodelle (z.B. Gleitzeit, hybrid) bieten Ihnen eine optimale Work-Life-Balance. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Global Financial Planning & Analysis Manager (m/w/d) Arbeitgeber: B&R Automation
Kontaktperson:
B&R Automation HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Global Financial Planning & Analysis Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Finanzplanung und Analyse tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über B&R Automation und die ABB Group. Verstehe ihre Werte, Ziele und aktuellen Projekte. Dies wird dir helfen, in Gesprächen zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt und motiviert bist, einen Beitrag zu leisten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du häufige Fragen zu finanzieller Analyse und Controlling durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine analytischen Fähigkeiten, indem du dich mit den neuesten Tools und Softwarelösungen im Bereich FP&A vertraut machst. Wenn du Kenntnisse in BI-Software oder fortgeschrittenen Excel-Funktionen hast, hebe diese in Gesprächen hervor.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Global Financial Planning & Analysis Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Global Financial Planning & Analysis Manager bei B&R hervorhebt. Betone, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unternehmenskultur und den Zielen passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du spezifische Erfahrungen im Bereich Controlling und Finanzanalyse betonen. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu demonstrieren.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert und professionell formatiert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei B&R Automation vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von B&R, einem Mitglied der ABB-Gruppe. Zeige in deinem Interview, dass du die Bedeutung von Diversität und Inklusion verstehst und bereit bist, diese Werte zu leben.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Finanzanalyse und Controlling hat, solltest du dich auf spezifische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Sei bereit, deine Erfahrungen mit Tools wie Excel oder BI-Software zu erläutern.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Da die Rolle eine Führungsposition ist, solltest du Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen in der Teamleitung und im Management von Projekten parat haben. Zeige, wie du Teams motivierst und zur Zusammenarbeit anregst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die sich auf die Teamdynamik und die Entwicklungsmöglichkeiten beziehen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
