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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Implementierung von SAP S/4HANA Group Reporting und konfiguriere Konsolidierungseinheiten.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das sich auf moderne Finanzlösungen spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten mit 80% Remote-Arbeit und attraktiven Vergünstigungen.
- Warum dieser Job: Erlebe eine dynamische Arbeitskultur und trage zur digitalen Transformation bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst Erfahrung in SAP S/4HANA Group Reporting und fließende Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit 24 Stunden pro Woche und der Möglichkeit zur Verlängerung.
Standort: 80% Remote / 20% Vor Ort
Startdatum: ASAP
Dauer: 6 Monate + Verlängerung
Verfügbarkeit: Teilzeit (24 Stunden pro Woche)
Sprache: Fließend Deutsch (verpflichtend) & Englisch
Projektübersicht:
Unterstützung bei der Implementierung von SAP S/4HANA Group Reporting
Hauptverantwortlichkeiten:
- Konfiguration von Konsolidierungseinheiten, Gruppen und Kontenrahmen
- Verwaltung von Datenuploads, Validierungen und Bilanzübertragungen
- Automatisierung von Nettogewinnberechnungen und manuellen Buchungen
- Einrichtung der Währungsumrechnung mit historischen Kursen
- Implementierung von internen Eliminierungen mit ICMR
- Unterstützung bei Neufassungen und Simulationen für das Reporting
- Assistenz bei IFRS 18 und der Integration des Notes Managements
- Kartierung von SAP S/4HANA-Feldern zu Group Reporting
Erforderliche Erfahrungen:
- Nachgewiesene Erfahrung in der Implementierung von SAP S/4HANA Group Reporting
- Starkes Wissen über finanzielle Konsolidierung und IFRS-Standards
- Praktische Erfahrung mit ICMR und Automatisierung der Kapital-Konsolidierung
- Erfahrung beim Migrieren von SAP BCS zu Group Reporting
- Fachkenntnisse in der Währungsumrechnung und internen Prozessen
- Fließend in Deutsch und gut in Englisch
SAP S/4HANA Group Reporting Consultant Arbeitgeber: brabers
Kontaktperson:
brabers HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP S/4HANA Group Reporting Consultant
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der SAP-Community zu vernetzen. Suche gezielt nach Gruppen oder Foren, die sich mit SAP S/4HANA und Group Reporting beschäftigen, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Fachliche Weiterbildung
Investiere Zeit in Online-Kurse oder Webinare, die sich auf SAP S/4HANA Group Reporting konzentrieren. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, aktuelle Trends und Best Practices zu verstehen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls möglich, arbeite an Projekten oder in Praktika, die dir praktische Erfahrungen im Bereich SAP S/4HANA und Finanzkonsolidierung bieten. Diese Erfahrungen sind entscheidend, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Sprache verbessern
Da fließendes Deutsch und Englisch gefordert sind, solltest du deine Sprachkenntnisse aktiv verbessern. Nimm an Konversationskursen teil oder übe mit Muttersprachlern, um sicherer in der Kommunikation zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP S/4HANA Group Reporting Consultant
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen, insbesondere die erforderlichen Erfahrungen mit SAP S/4HANA Group Reporting und IFRS-Standards.
Betone relevante Erfahrungen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine nachweisliche Erfahrung mit der Implementierung von SAP S/4HANA Group Reporting sowie deine Kenntnisse in der finanziellen Konsolidierung hervorhebst.
Sprache und Kommunikation: Da fließendes Deutsch und gute Englischkenntnisse erforderlich sind, solltest du sicherstellen, dass deine Bewerbung in beiden Sprachen klar und professionell formuliert ist. Achte darauf, Fachbegriffe korrekt zu verwenden.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist und wie deine Fähigkeiten zur Unterstützung der Implementierung von SAP S/4HANA Group Reporting beitragen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei brabers vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf SAP S/4HANA Group Reporting hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesem Thema vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in der Konfiguration von Konsolidierungseinheiten und der Automatisierung von Berechnungen zeigen.
✨Kenntnisse über IFRS und Finanzkonsolidierung
Stelle sicher, dass du die wichtigsten IFRS-Standards und deren Anwendung in der Finanzkonsolidierung gut verstehst. Bereite dich darauf vor, wie du diese Standards in der Praxis umgesetzt hast und welche Herausforderungen dabei aufgetreten sind.
✨Sprich über deine Erfahrungen mit ICMR
Da praktische Erfahrungen mit ICMR für diese Rolle wichtig sind, solltest du konkrete Beispiele nennen können, wie du ICMR in früheren Projekten eingesetzt hast. Dies zeigt dein Fachwissen und deine Fähigkeit, komplexe Prozesse zu automatisieren.
✨Zeige deine Sprachkenntnisse
Da fließendes Deutsch und gute Englischkenntnisse erforderlich sind, sei bereit, während des Interviews in beiden Sprachen zu kommunizieren. Du könntest auch spezifische Situationen beschreiben, in denen du deine Sprachkenntnisse erfolgreich eingesetzt hast.
