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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Montage-Team und optimiere die Abläufe für exklusive Caravaning Systeme.
- Arbeitgeber: BRABUS Automotive, ein innovativer Anbieter im Bereich automobile Einzelanfertigungen.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Gleitzeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zahlreiche Rabatte.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung und gute Verkehrsanbindung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Caravanings in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
brabus|automotive ist der flexible Full-Service-Dienstleister für automobile Einzelanfertigungen und Kleinserien mit OEM-tauglichen Manufakturprozessen in höchster Entwicklungs- und Fertigungstiefe. Mit unserer Expertise und Leidenschaft für Innovation erweitern wir nun unser Portfolio und konzentrieren uns am Standort Ludwigsfelde auf die System-Entwicklung und Lieferung exklusiver Caravaning Systeme und Komponenten. Diese bieten höchsten Komfort, herausragende Technik und luxuriöses Design, um die Bedürfnisse anspruchsvollster Kunden zu erfüllen. Unser Ziel ist es, neue Maßstäbe im Bereich der Caravan-Individualisierung zu setzen und außergewöhnliche, leistungsstarke Lösungen zu realisieren.
IHRE AUFGABEN IM DETAIL
- Mitwirkung beim Aufbau des neuen Standorts in Ludwigsfelde
- Leitung, Organisation und Überwachung der gesamten Montage am Standort Ludwigsfelde
- Perspektivisch Übertragung der Standortleitung
- Organisation der Montageabläufe und Einteilung der Mitarbeiter auf die Arbeitsstationen
- Sicherstellung der Takt- und Zykluszeiten
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätszielen und Produktionsmengen
- Erstellung und Analyse von Produktionskennzahlen und Berichten
- Optimierung der Abläufe in der Montage zur Steigerung der Effizienz und Produktivität auf Basis von KVP und KAIZEN
- Ermittlung der Qualifizierungsbedarfe der einzelnen Mitarbeiter und Durchführung erforderlicher Schulungsmaßnahmen
- Führung und Motivation der Mitarbeiter
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Entwicklung, Einkauf und Logistik
- Implementierung und Überwachung von Sicherheits- und Umweltstandards
IHR PROFIL
- Studium Maschinenbau, Industriemeister oder Techniker, Produktionstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer Position mit Montageverantwortung und Mitarbeiterführung, idealerweise Industriemeister in der Automobilindustrie
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten
- Hands-on Mentalität
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
- Analytisches Denkvermögen und Problemlösungsfähigkeiten
- Kenntnisse in Lean-Manufacturing und kontinuierlicher Verbesserung
- Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen ins Headquaters nach Bottrop
DAS BIETEN WIR IHNEN
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien in modernster Arbeitsumgebung
- Respektvolle und teamorientierte Arbeitsatmosphäre
- Leistungsgerechte Vergütung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld & Vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Urlaub
- Gleitzeit
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vergünstigte FitX-Mitgliedschaft, JobRad, Corporate Benefits (Rabattierung bei vielen namhaften Marken)
- Rabatte auf die Produkte der BRABUS Group
- Firmenevents
- Gute Verkehrsanbindung
Wenn Sie mit uns Gas geben möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal.
Ihre Ansprechpartnerin: Frau Claudia Macherski
Kontakt: Brabus Automotive GmbH, Brabus Allee, 46240 Bottrop, 02041/777-0, karriere@brabus.com
Montageleiter (m/w/d) am Standort Ludwigsfelde (Brandenburg) Arbeitgeber: Brabus
Kontaktperson:
Brabus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Montageleiter (m/w/d) am Standort Ludwigsfelde (Brandenburg)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben ein einfaches System, das dir hilft, deine Unterlagen schnell und unkompliziert einzureichen. So bist du schneller im Rennen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über deine Erfahrungen und Projekte, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt dein Engagement.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Montageleiter (m/w/d) am Standort Ludwigsfelde (Brandenburg)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Montage und Mitarbeiterführung. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unser Karriereportal. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich prüfen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brabus vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur von brabus|automotive. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Montageleiter klar zu demonstrieren.
✨Fragen zur Optimierung stellen
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an kontinuierlicher Verbesserung interessiert bist. Frage nach den aktuellen Herausforderungen in der Montage und wie du mit deinem Wissen in Lean-Manufacturing zur Effizienzsteigerung beitragen kannst.
✨Zeige deine Hands-on Mentalität
Betone im Gespräch deine praktische Herangehensweise und Bereitschaft, selbst aktiv in der Montage mitzuarbeiten. Dies zeigt, dass du nicht nur eine Führungskraft sein möchtest, sondern auch bereit bist, im Team anzupacken.