Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische Entwicklung der Kategorie Computing und setze klare KPIs für Umsatzwachstum um.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im ICT- und Computing-Bereich mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Echter Einfluss, unternehmerischer Spielraum und direkte Zusammenarbeit mit Entscheidungsträgern.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit der Möglichkeit, Strukturen aktiv zu verändern.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Computing-Kategorie und entwickle dein Team weiter.
- Qualifikationen: Mehrjährige Führungserfahrung im Category Management und fundierte Marktkenntnisse im Computing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Bist du eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit, die hochtransparent und margengetrieben auch unter starkem Wettbewerbsdruck Ergebnisse liefert und eine Leidenschaft für den Computing-Markt mitbringt?
Das erwartet dich:
- Ein erfahrenes Team aus Product Manager:in und Category Marketing Manager:in mit viel Leidenschaft.
- Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung der Category Computing mit Fokus auf klare KPIs sowie nachhaltiges Umsatzwachstum und Profitabilität (Umsatz, Marge und Portfolioqualität).
- Entwicklung und konsequente Umsetzung der Category-Strategie im Einklang mit den Geschäftsbereichszielen sowie den Markt- und Kundenanforderungen.
- Kontinuierliche Analyse von Daten, Markttrends und Geschäftspotenzialen zur Weiterentwicklung des Portfolios.
- Definition, Steuerung und Kontrolle der Pricing-Strategie über sämtliche Vertriebskanäle.
- Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung strategischer Herstellerbeziehungen auf Top-Level in den Bereichen Commercial und Consumer.
- Verantwortung für Vertrags- und Preisverhandlungen sowie für die Vorbereitung und Durchführung von Business Reviews mit Herstellern und Partnern.
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Plattformen und Marketing und weiteren internen Schnittstellen zur optimalen Ausschöpfung von Marktpotenzialen.
- Planung und Koordination der Zusammenarbeit mit den verschiedenen Vertriebsbereichen sowie Unterstützung des Projektgeschäfts.
- Weiterentwicklung und Optimierung interner Prozesse sowie Förderung einer effizienten bereichsübergreifenden Zusammenarbeit.
- Fachliche und personelle Führung des Teams inklusive gezielter Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.
Das bringst du mit:
- Mehrjährige Führungserfahrung mit klarer Ergebnisverantwortung in einer vergleichbaren Position im Category Management, Product Management oder Business Development im ICT- oder Computing-Umfeld.
- Fundierte Marktkenntnisse im Bereich Computing sowie ein gutes Verständnis der Herstellerlandschaft.
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Grundausbildung mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung.
- Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Geschäfts-, Portfolio- und Wachstumsstrategien unter Preis- und Margendruck.
- Nachweisbare Erfolge in der eigenverantwortlichen Führung und dem erfolgreichen Abschluss von Verhandlungen mit Herstellern, Lieferanten und strategischen Partnern.
- Unternehmerisches Denken, Zahlenorientiert und entscheidungsfreudig sowie Ergebnisorientierung.
- Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Hohe Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie ein sicheres Auftreten auf allen Hierarchiestufen.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse.
- Ein bestehendes Netzwerk in der ICT- oder Computing-Branche ist von Vorteil.
Woran wir dich messen:
- Entwicklung von Umsatz und Marge (kein Trade-off verstecken).
- Qualität und Fokus des Sortiments (weniger Komplexität, mehr Wirkung).
- Verhandlungsergebnisse mit Herstellern.
- Geschwindigkeit in der Umsetzung.
Das bieten wir dir:
- Echten Einfluss auf eine der wichtigsten Kategorien im Unternehmen.
- Klare Ergebnisverantwortung mit unternehmerischem Spielraum – kein Mikromanagement.
- Ein Umfeld im Wandel: Plattform, Automatisierung, datengetriebenes Arbeiten.
- Direkte Zusammenarbeit mit Entscheidungsträgern (statt langen Hierarchien).
- Sichtbare Rolle intern und extern (Hersteller, Markt).
- Möglichkeit, Strukturen aktiv zu verändern nicht nur zu verwalten.
Lead Category Computing Arbeitgeber: Brack.Alltron
Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das von Innovation und unternehmerischem Denken geprägt ist. Du wirst Teil eines engagierten Teams, das Wert auf persönliche Entwicklung legt und dir die Freiheit gibt, deine Ideen einzubringen und umzusetzen. Unsere transparente Unternehmenskultur fördert eine enge Zusammenarbeit mit Entscheidungsträgern und ermöglicht dir, aktiv an der strategischen Weiterentwicklung der Category Computing mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lead Category Computing erhalten könnten
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Brack.Alltron vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Brack.Alltron sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Brack.Alltron an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Brack.Alltron zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lead Category Computing mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Brack.Alltron arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Lead Category Computing bei Brack.Alltron an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brack.Alltron vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Brack.Alltron zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
