Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die strategische Weiterentwicklung und das Umsatzwachstum deines Sortimentsbereichs.
- Arbeitgeber: Brack.Alltron gestaltet den Handel von morgen mit über 1300 Mitarbeitenden und einer Milliarde Umsatz.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home-Office und mindestens 5 Wochen Ferien pro Jahr.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise im Product Management.
- Andere Informationen: Kostenlose Parkplätze und ein familiäres Arbeitsklima warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Jetzt bewerben. Als (Junior) Product Manager übernimmst du eine zentrale Rolle bei der operativen Betreuung und strategischen Weiterentwicklung deines Sortimentsbereichs – mit dem Ziel, das Umsatzwachstum sowie die Rentabilität aktiv zu steigern und gemeinsam mit Lieferanten und Herstellern ein attraktives, wettbewerbsfähiges Produktportfolio für alle Vertriebskanäle sicherzustellen.
Das erwartet dich:
- Verantwortung für die Erreichung der Budget-, Strategie- und Umsatzziele des Sortimentsbereichs, einschliesslich Controlling von Umsatz und Deckungsbeitrag sowie eigenständige Verhandlungen mit führenden Herstellern und Lieferanten auf dem Gebiet der Zutrittskontrolle und gewerbsmässiger Drohnen.
- Du analysierst konstant den Markt (GfK), erkennst Trends und nutzt gezielt Marktchancen anhand von betriebswirtschaftlichen Stärken und Schwächen in deinem Sortiment.
- Bearbeitung von Hersteller-Abrechnungen (z. B. Boni, Rabatte, Gutschriften) und Sicherstellung eines transparenten Reportings.
- Du planst Marketing-Massnahmen in Zusammenarbeit mit Herstellern und unserem Category Marketing Manager.
- Schnitt- und Koordinationsstelle zwischen Herstellern, Vertrieb, Einkauf, Marketing und Buchhaltung sowie Umsetzung der Pricing-Strategie über alle Vertriebskanäle hinweg.
- Du triffst clevere Entscheidungen für unsere unterschiedlichen Vertriebskanäle, B2C, B2B sowie den Handel.
Benefits:
- Einkaufskonditionen: Du profitierst von sehr attraktiven Einkaufskonditionen bei BRACK.CH (gegen 300'000 Artikel im Sortiment).
- Home-Office: Du hast die Möglichkeit deinen Arbeitsort flexibel zu wählen, sodass du auch von zu Hause arbeiten kannst.
- Flexible Arbeitszeiten: Durch die flexiblen Arbeitszeiten kannst du selbst bestimmen, wann du Arbeiten willst.
- Ferien: Dir stehen mindestens 5 Wochen Ferien pro Jahr zu; je nach Alter sogar bis zu 7 Wochen.
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Nebst den internen Trainings in unserer CompAcademy unterstützen wir dich auch bei externen Weiterbildungen.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Du hast die Möglichkeit dich in unserem Unternehmen entwickeln zu können. Dabei stehen wir dir tatkräftig zur Seite.
- Elternurlaub: Nebst 18 Wochen Mutterschaftsurlaub ermöglichen wir unseren Mitarbeitenden einen 4-wöchigen Vaterschaftsurlaub.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Dir stehen verschiedenste Angebote und Vergünstigungen mithilfe unseres BGMs zur Verfügung.
- Personalrestaurant: Im Personalrestaurant kannst du zu vergünstigten Preisen dein Mittagessen geniessen.
- Arbeitsklima: Kein finanzieller Benefit, aber wichtig. Im Umgang untereinander sind wir familiär, authentisch und verbindlich. Wir agieren mutig und ambitioniert.
- Parkplätze: Für dein Auto stehen kostenlose Parkplätze zur Verfügung.
Das bringst du mit:
- Du bringst von Vorteil eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (oder Bachelor oder Master, idealerweise in wirtschaftsnahen Fachrichtungen) mit und/oder verfügst bereits über Erfahrungen im Product-/Category Management.
- Hohe ICT-affinität und Begeisterung für Sicherheitstechnik und Drohnen.
- Du bist analytisch stark, gut organisiert und verlierst auch in hektischen Situationen nicht deinen Humor.
- Dein Umfeld kennt und schätzt dich als ambitionierten Teamplayer, der auch mal out of the Box denkt.
- Dein Verhandlungsgeschick hast du nachweislich unter Beweis gestellt, deine kommunikativen Fähigkeiten und dein sicheres Auftreten helfen dir dabei.
- Dein Deutsch ist stilsicher und für die Kommunikation mit dem Hersteller benötigst du gute Englischkenntnisse.
- MS Office Anwendungen und eine Pivot-Tabelle sind kein Fremdwort für dich.
- Ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse, und deine Begeisterungsfähigkeit für E-Commerce sind selbstverständlich vorhanden.
Jetzt bewerben. Bist du interessiert oder hast du weiterführende Fragen? Yves Mégel steht dir gerne telefonisch oder elektronisch zur Verfügung. yves.megel@brackalltron.ch
Über uns: «Gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen». Brack.Alltron beschäftigt rund 1300 Mitarbeitende und erwirtschaftet über eine Milliarde Umsatz. Das Unternehmen gibt es, weil ein Mensch den Mut hatte, neue Wege zu finden und sie zu gehen. Unsere Erfolgsgeschichte zeigt, dass durch jeden Einzelnen, gemeinsam etwas Grosses entsteht und wir lieben unsere Einzigartigkeit. Wir setzen uns ambitionierte Ziele, dabei ist es uns sehr wichtig, dass wir verantwortlich handeln, uns gegenseitig fördern und fordern und Freude haben an dem, was wir tagtäglich tun.
(Junior) Product Manager Zutrittstechnik & Drohnen 80 - 100 % Arbeitgeber: BRACK.CH AG

Kontaktperson:
BRACK.CH AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Product Manager Zutrittstechnik & Drohnen 80 - 100 %
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die aktuellen Trends in der Zutrittstechnik und Drohnentechnologie. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und welche Entwicklungen für das Unternehmen von Bedeutung sein könnten.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv mit Fachleuten aus der Branche. Besuche Messen oder Online-Events, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Bedürfnisse der Hersteller und Kunden zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Verhandlungskompetenzen unter Beweis zu stellen. Überlege dir im Voraus, welche Strategien du anwenden würdest, um erfolgreich mit Herstellern und Lieferanten zu verhandeln.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für E-Commerce und wie du diese Leidenschaft in die Produktentwicklung einbringen kannst. Diskutiere konkrete Ideen, wie du das Produktportfolio für verschiedene Vertriebskanäle optimieren würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Product Manager Zutrittstechnik & Drohnen 80 - 100 %
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position des (Junior) Product Managers interessierst. Betone deine Begeisterung für Zutrittstechnik und Drohnen sowie deine Motivation, zum Umsatzwachstum des Unternehmens beizutragen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Gehe in deinem Lebenslauf auf deine bisherigen Erfahrungen im Product- oder Category Management ein. Wenn du bereits Verhandlungsgeschick oder analytische Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast, führe konkrete Beispiele an, um deine Eignung zu untermauern.
Zeige deine Teamfähigkeit: Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, solltest du in deinem Anschreiben betonen, dass du ein Teamplayer bist. Nenne Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Ergebnisse erzielt wurden.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Achte darauf, dass dein Deutsch stilsicher ist und deine Englischkenntnisse gut genug sind, um mit internationalen Herstellern zu kommunizieren. Überlege, ob du einen kurzen Abschnitt über deine Sprachfähigkeiten in deinen Lebenslauf aufnehmen möchtest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BRACK.CH AG vorbereitest
✨Bereite dich auf Marktanalysen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Marktanalysen und Trendbeobachtungen hat, solltest du dich im Vorfeld über aktuelle Entwicklungen in der Zutrittstechnik und Drohnentechnologie informieren. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, diese Kenntnisse in deine Entscheidungen einzubringen.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Da eigenständige Verhandlungen mit Herstellern und Lieferanten Teil deiner Aufgaben sind, bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, in denen du erfolgreich verhandelt hast. Dies zeigt dein Verhandlungsgeschick und deine Fähigkeit, gute Deals abzuschließen.
✨Analytische Fähigkeiten hervorheben
Die Rolle erfordert starke analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Daten analysiert und daraus strategische Entscheidungen abgeleitet hast. Dies könnte auch die Nutzung von MS Office Anwendungen und Pivot-Tabellen umfassen.
✨Teamplayer-Mentalität zeigen
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und Teams wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du als Teamplayer agierst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du dazu beigetragen hast, gemeinsame Ziele zu erreichen.