Team Lead Engineering Sourcing & Purchasing
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Team Lead Engineering Sourcing & Purchasing

Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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BRACK.CH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe ein dynamisches Engineering-Team und entwickle innovative Lösungen im Sourcing & Purchasing.
  • Arbeitgeber: Brack.Alltron, ein führendes Unternehmen im Handel mit über 1300 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Zusatzleistungen, verantwortungsvolle Aufgaben und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Handels und arbeite an spannenden Projekten mit modernster Technologie.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und Führungskompetenz.
  • Andere Informationen: Wachstumschancen in einem innovativen Umfeld mit einer starken Teamkultur.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Als Team Lead Engineering übernimmst du sowohl die technische Verantwortung als auch die fachliche Führung für ein kleines, schlagkräftiges Team von 2–4 Software Engineers im Bereich Sourcing idealerweise im E-Commerce-Umfeld Fundierte Kenntnisse in Java (+ mit gängigen Frameworks wie Spring Boot, Vert.x), Cloud-Architekturen und Erfahrung mit CI/CD und DevOps Expertise in SQL (z.B. PostgreSQL) und Datenmodellierung Vertrautheit mit modularer Softwarearchitektur, Schnittstellendesign und asynchroner Datenverarbeitung (z.B. mit Apache Kafka) Praxis in der Anwendung von DDD, SCS, Micro-Frontends und Data Mesh Erfahrung in der Einführung und Pflege effizienter Produktdatenstrategien und PIM-Prozesse Kenntnisse zu Team Topologies und deren Einsatz zur Gestaltung wirkungsvoller Teamstrukturen Hohe konzeptionelle und analytische Kompetenz gepaart mit starker Kunden- und Lösungsorientierung Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Leadership-Mentalität – empathisch, klar und motivierend Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine gleichwertige Qualifikation Hohe Affinität zu Agentic Coding (z.B. mit Tools wie Claude Code oder GitHub Copilot / Code Assist) Praktische Erfahrung im Umgang mit LLMs Interesse an Technologietrends und aktiver Austausch in der Entwickler-Community (z. B. via Open Source) Bist du interessiert oder hast du weiterführende Fragen? Sercan Ugur steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung. sercan.ugur@brackalltron.ch Über uns «Gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen» Brack.Alltron beschäftigt rund 1300 Mitarbeitende und erwirtschaftet über eine Milliarde Umsatz. Das Unternehmen gibt es, weil ein Mensch den Mut hatte, neue Wege zu finden und sie zu gehen. Unsere Erfolgsgeschichte zeigt, dass durch jeden Einzelnen, gemeinsam etwas Grosses entsteht und wir lieben unsere Einzigartigkeit. Wir setzen uns ambitionierte Ziele, dabei ist es uns sehr wichtig, dass wir verantwortlich handeln, uns gegenseitig fördern und fordern und Freude haben an dem, was wir tagtäglich tun. Die Competec-Gruppe sucht ständig qualifizierte Mitarbeitende in verschiedenen Bereichen. Ein spannendes Geschäftsumfeld und interessante Zusatzleistungen machen die Competec-Gruppe zu einem attraktiven Arbeitgeber, der 2016 sogar mit dem «Swiss Arbeitgeber Award» ausgezeichnet worden ist.

Team Lead Engineering Sourcing & Purchasing Arbeitgeber: BRACK.CH

Brack.Alltron ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch großen Wert auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung legt. Mit einem starken Fokus auf technologische Exzellenz und innovativen Lösungen im Bereich Sourcing & Purchasing fördert das Unternehmen eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Eigenverantwortung, während die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und Teams für ein inspirierendes Arbeitsklima sorgt. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Zusatzleistungen und einer wertschätzenden Unternehmenskultur, die durch den Gewinn des «Swiss Arbeitgeber Award» 2016 unterstrichen wird.
BRACK.CH

Kontaktperson:

BRACK.CH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Team Lead Engineering Sourcing & Purchasing

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du interessiert bist, und wir helfen dir, die richtigen Verbindungen zu knüpfen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du nicht nur deine technischen Fähigkeiten präsentierst, sondern auch zeigst, wie du dein Team motivierst und führst. Wir glauben an die Kraft von Geschichten – teile deine Erfahrungen!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv und zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen stellst, die über das Offensichtliche hinausgehen. Das zeigt, dass du wirklich engagiert bist und die Rolle ernst nimmst. Wir sind hier, um dir dabei zu helfen!

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Lead Engineering Sourcing & Purchasing

Führungsqualitäten
Softwareentwicklung
E-Commerce
Backend-Technologien
Frontend-Technologien
Cloud-Architekturen
CI/CD
DevOps-Ansätze
agile Softwareentwicklung
skalable Softwarearchitekturen
Domain-Driven Design
Self-Contained Systems
Micro-Frontends
Team Topologies
analytisches Denkvermögen
Lösungsorientierung
kommunikative Fähigkeiten
empathische Führungspersönlichkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.

Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und welche Technologien du eingesetzt hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir empfehlen dir, dich über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BRACK.CH vorbereitest

Verstehe die Rolle und das Team

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Team Lead Engineering vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Sourcing & Purchasing und in der Softwareentwicklung dazu passen. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen der Rolle verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du Führungsqualitäten gezeigt hast oder innovative Lösungen entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst und wie du dein Team motivierst und unterstützt.

Frage nach der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte von Brack.Alltron zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einem positiven Arbeitsumfeld interessiert bist und dass du bereit bist, zur Weiterentwicklung des Teams beizutragen.

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    Vollzeit
    54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-10-31

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    100 - 200
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