Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Gehälter und unterstütze das Team in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Vebego SA, ein innovatives Unternehmen mit zentralen Dienstleistungen in Zürich.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gehaltsverwaltung und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Lohnverwaltung und gute Sprachkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3750 - 5417 € pro Monat.
Lieu de travail: Morges
Taux d’activité: 80-100%, Home Office possible
Date de début d’activité: immédiate ou à convenir
Département: Professions commerciales / Marketing / IT
Le siège de Zurich Albisrieden abrite les services centraux de Vebego SA. C’est depuis ce site que nous pilotons et soutenons nos 20 succursales à travers la Suisse. Afin de renforcer notre équipe en Suisse romande, nous recherchons, pour une entrée en fonction immédiate ou à convenir, une personnalité autonome et orientée service. Le poste sera basé au sein de notre succursale de Morges.
Responsabilités et qualifications
- Gestion complète, ponctuelle et qualitative des salaires pour un périmètre défini dans plusieurs cantons (traitement des salaires mensuels et horaires) jusqu'aux clôtures mensuelles
- Accompagnement et soutien technique des responsables du périmètre attribué dans les domaines de l’administration des salaires et des assurances sociales et du droit du travail
- Gestion de différents décomptes et annonces de mutations relatives à l’assurance-accidents, à l’assurance-maladie, à la caisse de pension, aux allocations familiales, à l’impôt à la source, etc.
- Exécution de diverses tâches liées à l’administration du personnel (mutations dans le système, gestion et mise à jour des dossiers du personnel, etc.)
- Gestion des relations avec les administrations, autorités et compagnies d’assurances
- Élaboration de différents reportings et statistiques
- Réalisation de divers décomptes, notamment les frais d’exécution des conventions collectives et l’impôt à la source (en partie via ELM)
- Conseil aux collaborateurs et à l’équipe RH sur les questions de salaires et d’assurances sociales
- Formation commerciale de base complétée par une formation continue pertinente (p. ex. certificat de gestionnaire en assurances sociales ou certificat HRSE de spécialiste Payroll)
- Expérience de min. 2 ans dans la gestion des salaires au sein d’une entreprise de taille importante et évoluant dans un environnement dynamique ; une expérience des conventions collectives de travail (CCT) constitue un atout
- Excellente aisance avec les chiffres, méthode de travail fiable, efficace et autonome
- Personnalité appréciant le travail en équipe, proactive, flexible et résistante au stress
- Excellentes connaissances du français et de l’allemand
- Idéalement, très bonnes connaissances du logiciel Abacus
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Spécialiste Payroll (H/F/D) mit Bravour zu bestehen
Gestion des salaires
Administration des salaires
Droit du travail
Assurances sociales
Gestion des relations avec les administrations
Reporting et statistiques
Conseil en ressources humaines
