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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Administration und aktive Weiterentwicklung von Prozessen.
- Arbeitgeber: Brändi – ein Ort, wo Inklusion und Wertschätzung großgeschrieben werden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und familienfreundliche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und trage zur Inklusion von Menschen mit Beeinträchtigung bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Freude am Umgang mit Menschen.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit einer wertschätzenden Kultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1800 - 2500 € pro Monat.
Du willst aktiv mitgestalten und zur Inklusion von Menschen mit Beeinträchtigung beitragen? Dann bist du bei uns genau richtig. Gemeinsam machen wir mehr möglich. Erfahre mehr über die Produktion Neubrugg in Soorsi – dynamisch, überschaubar und authentisch.
Deine Aufgaben
- Gemeinsame Verantwortung für die Administration des Unternehmens
- Dynamische Drehscheibenfunktion mit vielseitigem Aufgabengebiet rund um Administrationsthemen
- Enge Zusammenarbeit mit dem Fachpersonal, Abteilungsleitenden und dem Unternehmensleiter
- Aktive Weiterentwicklung von Administrationsprozessen
- Freude an der Digitalisierung im administrativen Bereich
Dein Profil
- Kaufmännische Grundausbildung EFZ oder vergleichbare Ausbildung
- Kenntnisse im Sozialversicherungsbereich von Vorteil
- Freude im Umgang mit Menschen mit einer psychischen Herausforderung
- Versiert im Umgang mit Microsoft 365, Abacus und gängigen Kollaborationstools
- Organisationstalent, vernetztes Denken, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Hohe Kommunikationsfähigkeit, schriftlich fehlerfrei und genial im Korrekturlesen
- Hervorragende Selbstorganisation, flexibel und effizient im Arbeitsalltag unterwegs
- Gewinnender und positiver Mindset in der Zusammenarbeit
Darum Brändi
- Sinnhaftigkeit: Vielfältige und sinnstiftende Wirkungsfelder in verschiedenen Bereichen
- Wertschätzende Kultur: Offenheit, Respekt und Wertschätzung prägen unsere Zusammenarbeit
- Entwicklungsmöglichkeiten: Beteiligung an Weiterbildungen und vielseitiges internes Seminarangebot
- Nachhaltig unterwegs: Beiträge an ÖV- oder Langsamverkehr, vergünstigte Parkplätze
- Familienfreundliche Sozialleistungen: Besondere Sozialzulage sowie Beiträge an die Kosten externer Kinderbetreuung
Bewirb dich jetzt über unser Online-Portal – unkompliziert per Du.
Kontakt: Produktion Neubrugg, Nadja Metzler | Fachlead Administration, Christoph-Schnyder-Strasse 48 | 6210 Sursee | Tel
Fachperson Administration Arbeitgeber: Brändi
Kontaktperson:
Brändi HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachperson Administration
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fachperson Administration interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit uns aufzunehmen. Frag nach einem kurzen Gespräch, um mehr über die Unternehmenskultur und die Aufgaben zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei uns arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch zu unserer wertschätzenden Kultur passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unser Online-Portal! Es ist unkompliziert und zeigt, dass du motiviert bist. Vergiss nicht, deine Begeisterung für die Inklusion von Menschen mit Beeinträchtigung zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachperson Administration
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die aktiv mitgestalten wollen und Freude an der Zusammenarbeit haben.
Achte auf die Details!: Schau dir deine Bewerbung genau an, bevor du sie abschickst. Fehlerfreie Texte sind wichtig, besonders in der Administration. Nutze Tools wie Microsoft 365, um sicherzustellen, dass alles tipptopp ist!
Erzähle von deinen Erfahrungen!: Wenn du bereits im Sozialversicherungsbereich oder mit Menschen mit Beeinträchtigungen gearbeitet hast, lass es uns wissen! Deine Erfahrungen können einen großen Unterschied machen und zeigen, dass du die richtige Person für uns bist.
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Portal für deine Bewerbung – das ist einfach und unkompliziert! Wir freuen uns darauf, deine Unterlagen zu sehen und mehr über dich zu erfahren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brändi vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Werte und die Mission des Unternehmens verschaffen. Verstehe, wie sie zur Inklusion von Menschen mit Beeinträchtigung beitragen und überlege, wie du in diese Vision passt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Administration und im Umgang mit Menschen mit psychischen Herausforderungen zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige deine Begeisterung für Digitalisierung
Da die Stelle auch Freude an der Digitalisierung im administrativen Bereich erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du digitale Tools effektiv genutzt hast. Zeige, dass du offen für neue Technologien bist und bereit, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!