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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze Mitarbeitende mit Beeinträchtigung in der Malerei.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen, das Inklusion und Wertschätzung fördert.
- Mitarbeitervorteile: Familienfreundliche Sozialleistungen, Entwicklungsmöglichkeiten und nachhaltige Mobilitätsbeiträge.
- Andere Informationen: Offene und respektvolle Unternehmenskultur mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Inklusion und mache einen Unterschied im Leben anderer.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Maler:in EFZ und Erfahrung in der Malerei erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du willst aktiv mitgestalten und zur Inklusion von Menschen mit Beeinträchtigung beitragen? Dann bist du bei uns genau richtig. Gemeinsam machen wir mehr möglich.
Erfahre mehr über die Produktion Kriens - einem industriellen Unternehmen mitten im pulsierenden Mattenhofquartier.
Deine Aufgaben
- Fördern, Anleiten und Begleiten von Mitarbeitenden mit Beeinträchtigung als Bezugsperson
- Unterstützung bei der Ausbildung von Lernenden (Maler:in EFZ, Malerpraktiker:in EBA und Praktiker:in Malerei PrA)
- Planung, Organisation und Koordination von Maleraufträgen
- Mitarbeit bei der Ausführung der Arbeitsaufträge sowie Kontrolle der Arbeitsausführung
- Erstellen von Angeboten und Abrechnungen für Maleraufträge
- Pflege von Kundenkontakten
- Kontaktpflege mit dem sozialen Umfeld der Mitarbeitenden
Dein Profil
- Grundausbildung als Maler:in EFZ
- Weiterbildung zum Baustellenleiter SMGV von Vorteil
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Malerei
- Führerausweis Kat. B zwingend
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit Microsoft 365
- Teamorientierte, belastbare und verantwortungsbewusste Persönlichkeit
- Gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
Darum Brändi
- Sinnhaftigkeit: Vielfältige und sinnstiftende Wirkungsfelder in verschiedenen Bereichen
- Wertschätzende Kultur: Offenheit, Respekt und Wertschätzung prägen unsere Zusammenarbeit
- Entwicklungsmöglichkeiten: Beteiligung an Weiterbildungen und vielseitiges internes Seminarangebot
- Nachhaltig unterwegs: Beiträge an ÖV- oder Langsamverkehr, vergünstigte Parkplätze
- Familienfreundliche Sozialleistungen: Besondere Sozialzulage sowie Beiträge an die Kosten externer Kinderbetreuung
Bewirb dich jetzt über unser Online-Portal - unkompliziert per Du.
Kontakt: Produktion Kriens Burkhardt | Abteilungsleiter Horwerstrasse 123 | 6011 Kriens | Tel
Gemeinsam mehr möglich machen für Menschen mit Beeinträchtigung
Jetzt bewerben
Gruppenleiter:in Malerei Arbeitgeber: Brändi
Kontaktperson:
Brändi HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gruppenleiter:in Malerei
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die Leidenschaft für die Inklusion von Menschen mit Beeinträchtigung.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Zeige Initiative! Wenn du ein Projekt oder eine Idee hast, die du umsetzen möchtest, bring sie im Gespräch zur Sprache. Arbeitgeber schätzen kreative Köpfe, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Teamdynamik beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleiter:in Malerei
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Mach es klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Malerbereich und wie du Menschen mit Beeinträchtigungen unterstützt hast. Das ist für uns super wichtig!
Bewirb dich online: Nutze unser Online-Portal für deine Bewerbung. Es ist einfach und unkompliziert – so können wir deine Unterlagen schnell bearbeiten und dich besser kennenlernen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brändi vorbereitest
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission des Unternehmens vertraut, insbesondere mit dem Fokus auf Inklusion. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Werte zu dieser Mission passen und bereite Beispiele vor, die das zeigen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Mitarbeitende angeleitet oder unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigungen zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle stark teamorientiert ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du Konflikte gelöst und ein positives Arbeitsumfeld gefördert hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.