Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen in einem agilen Team mit C++.
- Unternehmen: Führendes europäisches Unternehmen im Einzelhandel und Technologie.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Stabile, wachstumsorientierte Umgebung mit kollaborativer Kultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und arbeite an marktführenden Lösungen.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C++.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 75000 € pro Jahr.
Gehalt: €50.000-€75.000 brutto/Jahr. Wettbewerbsfähiges Gehalt basierend auf Erfahrung, einschließlich zusätzlicher Vorteile und strukturierter Arbeitsbedingungen.
Standort: Hybrid in Dreieich, Hessen, Deutschland.
Wir können nur mit Kandidaten fortfahren, die bereits das Recht haben, in Deutschland zu arbeiten.
Erforderliche Sprachkenntnisse: mindestens C1 Deutsch
Erforderliche Fähigkeiten:
- C++
- Objektorientierte Programmierung (OOP)
- Microsoft Visual Studio
- JIRA
- SQL
- Git
Erforderliche Berufserfahrung: Mindestens 3 Jahre, idealerweise 3-5 Jahre Erfahrung.
Jobtyp: Vollzeit, unbefristete Anstellung (40 Stunden/Woche) mit flexiblen Arbeitszeiten, einschließlich teilweiser Remote-Arbeit.
Interview Schritte:
- Video-Interview
- Video-Interview
- Vor-Ort-Interview
Über die Organisation: Unser Kunde ist eine führende europäische Organisation im Einzelhandel und Technologiebereich, die Softwarelösungen und Dienstleistungen für spezialisierte Handelssektoren anbietet. Das Unternehmen betreibt ein Portfolio von etablierten Marken und entwickelt branchenspezifische Werkzeuge, die von Tausenden von Fachleuten genutzt werden.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Entwicklung neuer Funktionen und Verbesserung bestehender Funktionalitäten innerhalb einer C++-basierten Softwareanwendung
- Zusammenarbeit innerhalb eines SCRUM-Teams mit Entwicklern und Testern
- Analyse technischer und funktionaler Anforderungen im Team
- Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung und Skalierbarkeit des Codes
Qualifikationen: Kandidaten sollten die folgenden Kernanforderungen erfüllen:
- Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, unterstützt durch formale Ausbildung oder gleichwertigen praktischen Hintergrund
- Starke Kenntnisse in C++ und Prinzipien der objektorientierten Programmierung
- Erfahrung mit Entwicklungsumgebungen wie Microsoft Visual Studio
- Hohe Aufmerksamkeit für Qualität und Detail
- Strukturierte, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise
- Starke analytische Denk- und Problemlösungsfähigkeiten
Bevorzugte Fähigkeiten & Erfahrung:
- Erfahrung mit Microsoft Foundation Classes (MFC)
- Kenntnisse in SQL und/oder NoSQL-Datenbanken (z.B. MongoDB)
- Vertrautheit mit Versionskontrollsystemen wie Git
- Erfahrung mit Issue-Tracking-Tools (z.B. JIRA)
- Verständnis von kommerziellen oder geschäftlichen Prozessabläufen
Vorteile:
- Unbefristete Anstellung mit großzügigem Urlaub
- Flexibles Arbeitsmodell mit Remote-Arbeitsmöglichkeiten
- Moderne, gut ausgestattete Arbeitsumgebung
- Gesundheits- und Versicherungsleistungen
- Zugang zu Schulungs- und Weiterentwicklungsprogrammen
- Unterstützende, kollaborative Kultur mit optimierten Entscheidungsprozessen
- Stabile Rolle innerhalb einer etablierten und wachsenden Organisation
Diese Anzeige wird im Auftrag eines Kunden präsentiert und soll einen allgemeinen Überblick über die Möglichkeit geben. Sie spiegelt nicht die vollständige Stellenbeschreibung wider.
C++ Developer for Commercial Modules - full time, permanent - Hybrid in Dreieich, Hesse, Germany Arbeitgeber: Brain Source Recruitment
Unser Unternehmen ist ein führender europäischer Anbieter im Einzelhandel und der Technologiebranche, der innovative Softwarelösungen für spezialisierte Handelssektoren bereitstellt. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer kollaborativen Unternehmenskultur bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem stabilen und wachstumsorientierten Umfeld zu arbeiten. Genießen Sie flexible Arbeitsmodelle, moderne Arbeitsplätze und Zugang zu umfangreichen Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, während Sie an marktführenden Softwarelösungen mitwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so C++ Developer for Commercial Modules - full time, permanent - Hybrid in Dreieich, Hesse, Germany erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Brain Source Recruitment anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als C++ Developer for Commercial Modules - full time, permanent - Hybrid in Dreieich, Hesse, Germany bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Brain Source Recruitment vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um C++ Developer for Commercial Modules - full time, permanent - Hybrid in Dreieich, Hesse, Germany mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Brain Source Recruitment klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brain Source Recruitment vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
