Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Heizungs- und Sanitärtechnik von der Planung bis zur Umsetzung.
- Unternehmen: BRALE ist ein innovatives Unternehmen mit einem starken Teamgeist und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Position, Firmenwagen, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine erfolgsabhängige Prämie.
- Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit langfristigen Perspektiven und einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wohnens und arbeite an bedeutenden Projekten mit echtem Einfluss.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit Erfahrung in der Projektsteuerung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Diese Aufgaben erwarten Dich
Die LK-Gebäudetechnik ist Teil der BRALE-Unternehmensgruppe und steht für zuverlässige und zukunftsfähige Lösungen in der Heizungs- und Sanitärtechnik. Wir begleiten unsere Projekte von der Kalkulation und Planung über die Ausführung bis zur Inbetriebnahme.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die kaufmännische Verantwortung mit einem guten technischen Verständnis verbindet.
- Gesamtverantwortung für die Angebotsbearbeitung und Angebotserstellung im Bereich Heizungs- und Sanitärtechnik
- Prüfung und Bewertung von Ausschreibungen und Leistungsverzeichnissen
- Kalkulation von Material-, Personal-, Nachunternehmer- und Gerätekosten
- Einholung, Prüfung und kaufmännische Bewertung von Lieferanten- und Nachunternehmerangeboten
- Erstellung von wettbewerbsfähigen und wirtschaftlich belastbaren Angeboten
- Vorbereitung und Führung von Auftrags- und Preisverhandlungen
- Prüfung von Aufträgen und Verträgen auf kaufmännische Chancen und Risiken
- Übergabe der kalkulierten Projekte an die Projekt- und Bauleitung
- Laufende kaufmännische Begleitung und Kontrolle der Projekte
- Überwachung von Budgets, Kosten, Leistungsständen und Projektergebnissen
- Erstellung von Soll-Ist-Vergleichen, Nachkalkulationen und Wirtschaftlichkeitsanalysen
- Frühzeitige Erkennung wirtschaftlicher Abweichungen und Entwicklung geeigneter Gegenmaßnahmen
- Verantwortung für die kaufmännische Bearbeitung und Durchsetzung von Nachträgen
- Vorbereitung der Abrechnung sowie Überwachung einer vollständigen und fristgerechten Rechnungsstellung
- Analyse betrieblicher Kennzahlen und regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung
- Weiterentwicklung und Digitalisierung der Kalkulations-, Angebots- und Controllingprozesse
- Pflege bestehender Kunden-, Lieferanten- und Geschäftspartnerbeziehungen
- Fachliche Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im kaufmännisch-technischen Bereich
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie den Projekt- und Bauleitern
Das bieten wir Dir
- Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit kaufmännischem Schwerpunkt und großem Gestaltungsspielraum
- Direkte und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Eine zusätzliche erfolgsabhängige Prämie
- Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
- Moderne Arbeitsmittel und digitale Arbeitsprozesse
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
- Ein motiviertes Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Eine langfristige Perspektive in einem wachsenden, inhabergeführten Unternehmen
Das bringst Du mit
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Versorgungstechnik oder Gebäudetechnik
- Alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Meister- beziehungsweise Technikerausbildung mit umfassender Erfahrung in Kalkulation und Projektsteuerung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Angebotskalkulation und kaufmännischen Abwicklung von Heizungs- und Sanitärprojekten
- Erfahrung in einem ausführenden SHK-Unternehmen ist von Vorteil
- Gutes technisches Verständnis für Anlagen und Leistungen der Heizungs- und Sanitärtechnik
- Fundierte Kenntnisse in der Kalkulation, im Vertragswesen und im Nachtragsmanagement
- Sicherer Umgang mit VOB, BGB und einschlägigen Vertragsgrundlagen
- Ausgeprägtes Zahlenverständnis und unternehmerisches Denken
- Erfahrung in der Führung und Koordination von Mitarbeitenden
- Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke und ein verbindliches Auftreten
- Strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit einer branchenspezifischen Kalkulations- oder ERP-Software
- Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)
So bewirbst Du Dich
Dein Ansprechpartner ist Ricardo Erdmann, er kennt das Unternehmen und beantwortet Dir alle Fragen direkt und persönlich. (T 035383 6061-12)
Wir freuen uns auf Dich, egal ob Du aus der Region kommst oder für BRALE den Schritt hierher machst.
Über uns
Wir bei BRALE glauben: Der wichtigste Ort im Leben ist das eigene Zuhause. Und genau das bauen, sanieren und verwalten wir. Seit über 20 Jahren, mit Herzblut und dem klaren Anspruch, es besser zu machen.
Die BRALE-Gruppe besteht aus mehreren Gesellschaften, die Hand in Hand arbeiten: BRALE Bau GmbH plant und baut Massivhäuser, Doppelhäuser, Bungalows und Eigentumswohnungen in Berlin, Brandenburg, Sachsen und Sachsen-Anhalt. Vom Einfamilienhaus bis zum Mehrfamilienhaus mit Investorenfokus. BRALE Energy GmbH ist spezialisiert auf energetische Sanierung: Fassade, Dach, Fenster, Heizung, Photovoltaik, alles aus einer Hand. Und die BRALE Vermögens- und Verwaltungs GmbH kümmert sich um das, was nach dem Bau kommt: Bestand, Verwaltung und Werterhalt.
Was uns als Arbeitgeber ausmacht? Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit kurzen Wegen, echten Entscheidungsspielräumen und einem Team, das füreinander einsteht. Bei uns bist Du nah dran: An den Projekten, an den Entscheidungen, an den Menschen, mit denen Du arbeitest.
Wir wachsen, weil der Markt uns braucht und wir suchen Menschen, die mitgestalten wollen. Bei BRALE hast Du die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen.
Technisch-kaufmännischer Leiter Heizungs- und Sanitärtechnik (m/w/d) Arbeitgeber: BRALE Bau GmbH
Als Hausverkäufer (m/w/d) in unseren modernen Unger-Park-Ausstellungen in Leipzig, Dresden und Werder (Havel) profitierst du von einem dynamischen Team und einem positiven Arbeitsklima, das flache Hierarchien und Raum für eigene Ideen bietet. Wir fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten attraktive Verdienstmöglichkeiten mit einer Kombination aus Fixum und Provision, während du die Träume unserer Kunden verwirklichst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technisch-kaufmännischer Leiter Heizungs- und Sanitärtechnik (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei BRALE Bau GmbH helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei BRALE Bau GmbH! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technisch-kaufmännischer Leiter Heizungs- und Sanitärtechnik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an BRALE Bau GmbH:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für BRALE Bau GmbH und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BRALE Bau GmbH vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
